採用の依頼・発注・代行

ご覧いただきましてありがとうございます！　
名古屋のデザイン事務所にて、15年デザイナーとして勤務した後、
2022年にフリーランスデザイナーとして独立して活動しています。

お客様の想いを第一に、
デザインでお客様の課題解決のお役に立ちたいと考えています。
まずは、お客様のことをお聞かせください。
ヒアリングをしっかりと行い、情報整理をして、
想いの伝わる高品質なパンフレットをご提案致します。

★期間限定
ランサーズでの実績を増やす為、特別価格でご提案中です。
ぜひご相談ください。

★8ページ以上も可能です。ご相談ください。

＿＿＿

＜制作の流れ＞
1　ご注文
用途にあったページ数をお選びください。
その他仕様にも対応いたします。
◎お急ぎの場合は、お気軽にご相談ください。
◎納期の目安は、必要な原稿を全てご提供いただいてからの日数となります。

２　ヒアリング
お客様のことやパンフレットの内容をお聞かせください。
お伺いした内容をまとめて、ページ構成案をお作りいたします。
ご希望の仕上がりイメージ、カラーなどございましたら、ご共有をお願い致します。

・原稿、写真のご支給をお願い致します。
・写真がない場合、プロ用素材より有料（1点2,000円）でご用意することも可能です。

３　ページ構成案のご確認
まずは情報を整理してページ構成案をお作りしますので、
そちらをご確認いただきます。

４　デザイン制作
デザインの制作に入ります。

5　納品
お客様に校正をしていただき、校了をいただきましたら納品となります。
・ご希望の印刷会社、テンプレートがある場合はお知らせください。
・納品形式はPDF、jpgデータなどが可能です。
・イラストレーター　aiデータ納品はオプション価格です。
　（納品後、文字修正などは数千円〜ご対応致しますので、ご検討ください）

※修正は無制限ですが、大幅なデザイン修正は別途料金が発生しますのでご了承ください。
※その他サイズ、ページ数も対応いたしますのでご相談ください。
※予算についても、お気軽にご相談ください。

ご相談、ご質問などお気軽にお問い合わせください。

★ポートフォリオ欄、新しく更新いたしましたので、ぜひご確認下さい！

★基本的に緊急・特急案件は”お受けできません”。発注の際には、お時間にゆとりを持ってご相談下さい。

撮影〜編集まで一括、ノンストップで皆様のご希望に沿った映像をお作りいたします。

「採用サイトに掲載する動画を作りたいが業者が見つからない」、「インタビュー動画を撮りたいが、社内制作だと限界があるのでプロに頼みたい」、「映像は作りたいが何から手をつければいいか分からない」そんな方におすすめです！

✅【このプランのポイント！】

1. 最小規模で、最善の映像制作が可能
2. 少人数（基本1～3名）で制作するため、余計な人件費がかからない
3. 撮影後の丁寧な編集対応が魅力

👉最小規模で、最善の映像制作が可能

影丘 道（Toru Kageoka）は、「最小規模で、最善のものを。」をコンセプトに、クライアントの要望に合わせた映像制作のサービスを提供します。

年間制作実績は150本！企業のPR映像、ブランディングムービー、ミュージックビデオ、インタビュー、イベントのダイジェスト映像等、あらゆるジャンルに対応できます。企画・構成から撮影、編集までノンストップで一括の制作が可能です。

👉少人数（基本1～3名）で制作するため、余計な人件費がかからない

法人に限らず、個人や起業したてのクライアントに対して「優しい料金設定」があるのも魅力の一つ。その中でも受注数が多いのが「インタビューベースのPR映像」です。かっちりとしたプロモーション映像よりも業種の詳細や人柄などが伝わりやすく、暖かな雰囲気を感じ取れるという声が多いと評判です。

ナレーションが必要な場合は、`作品に合わせてナレーターの手配、原稿制作も一任できます。

👉撮影後の丁寧な編集対応が魅力

撮影後の編集作業では、必要に応じてオンライン上での立ち合い編集を実施。画面共有をしてその場で編集の調整をするため、細かい部分まで修正することが可能です。

また映像が完成し、公開した後の「一部再撮影をし、映像を差し替えたい。」「部分的に映像を削除したい。」等の要望にも対応可能。リーズナブルな料金で、作り終わった後の修正にも応じます。

撮影1営業日まで（プレミアムプランは2営業日以上のご対応となりますので、お問い合わせ下さい。）、編集は基本的に3回まで無料でご対応！

※プランや制作の稼働状況によって、納期が変動いたします。
各プラン、YouTube用のサムネイル画像も無料で制作いたします。

まずはお気軽に「見積もり・カスタマイズ相談に進む」もしくは、プロフィールからメッセージよりご相談下さい！

◇Lancer of the Year 2022＆10th(2023)受賞候補者◇
◆2024 ランサーランキング パッケージ売上部門 TOP 100 (3年連続)◆

ご覧いただきまして、ありがとうございます。
コピーライターの柴山梓と申します。

こちらのパッケージでは企業・メーカー・ブランド・店舗・団体・学校に関わる「理念文」「ミッション・ビジョン・バリュー(MVV)」「クレド(行動指針)」の作成を承っています。
掲載媒体・業種を問わず、ご相談ください。

☆品質の保持・向上のために☆
クライアント様のご希望に沿う文章を提供するために、作成には時間をかけて取り組んで参ります。
そのため、一定以上の価格を保ち、プロとしての品質を保ちます。
「品質」を追求される方におすすめのパッケージとして販売中です。

≪パッケージ内容≫

※作成内容はカスタマイズ可能です！「ミッション＆ビジョン＋クレドで作成してほしい」などご要望に柔軟に対応したお見積りをお出しいたします。

✅理念文→100字～300字程度(キャッチ＋文章)
✅クレド(行動指針)→100字～300字程度(キャッチ＋文章)
✅ミッション・ビジョン・バリュー→合計100字～500字程度(キャッチ＋文章)

※ミッションのみ、ビジョンのみなど単体でもお受けしておりますのでお気軽にご相談ください。単体の場合は1文章25000円(税抜き)にて提供いたします。

◎報酬＆納期→料金表をご覧ください。（24時間以内をご希望の方も対応可）
◎修正→2回の調整まで。
◎ご連絡方法→ランサーズ内メッセージのみ
◎提出形式→文章のみ・wordでの提出

✅ご用意いただきたいもの
・文章の中に取り入れたい内容（文章でも箇条書きでも可）
・組織のHPやコンセプト資料
・（ございましたら）理想の文章が記載されている参考サイト

※資料についてご不明な点はお気軽にお問合せくださいませ。
※資料のご用意がない場合はヒアリングシートオプションをご利用ください。

≪ご依頼ステップ≫

Step1 (クライアント様) ご相談
当画面、右にある青色の「まずは相談する(無料)」ボタンからご連絡ください。

Step２ (柴山) 契約前ヒアリング・お見積りの回答
①正式な契約前に資料を拝見いたします。
②必要な情報を全てお伺い次第、お見積りをお出しいたします。
※基本的にパッケージ内料金にて対応しておりますが、資料が不足している場合などは改めて料金をお見積りいたします。

Step3 (クライアント様) プロジェクト開始・仮払い
お見積りご承諾後、仮払い手続きを行ってください。確認後に作成開始いたします。

Step4 (柴山) 作成・提出
パッケージのチャットにて納品物を提出いたします。

Step5 (クライアント様) 修正指示
必要があれば修正のご指示をお願いいたします。上限2回の文章調整に対応いたします。

Step6 (クライアント様・柴山) 完了・評価
提出または修正後、チャットにて校了の旨をお伝えください。完了・評価の手続きへと進みます。

＜法人・個人問わず、さまざまなクライアント様とお取引いただいております。＞

・弁護士法人様
・介護施設運営企業様
・IT関連企業様
・食品製造および販売企業様
・金融関連企業様
・動物病院様
・歯科医院様　ほか

ランサーズプロフィールのポートフォリオ内にて詳しい実績を公開しておりますので是非ご覧ください。
https://www.lancers.jp/profile/azureen/portfolio?ref=more

クライアント様とお約束したいこと

当パッケージでは「どうしたら読みやすく、想いが伝わるのか」を読む人の目線に立ちながらも、クライアント様の言葉の意味や伝えたいことが的確に世に出せるように提案・作成いたします。
あくまで代弁者として、しかし、言葉のプロとしてしっかりクライアント様と向き合いご希望に沿った適切な提案をお約束いたします。

※当パッケージ内文章・画像デザイン・実績画像・動画の無断転用・無断転載を固く禁じます。
※当パッケージ内テキストなどをコピペの上、テンプレとして利用される行為もご遠慮くださいませ。
ページ更新のたびにご訪問されるランサー様の度を越えた参考行為を確認しております。お控えくださいますと幸いです。

◇Lancer of the Year 2022＆10th(2023)受賞候補者◇
◆採用系キャッチコピー＆ボディコピーのコンペ当選実績あり◆
◇ランサーズランキング2024年3月度「キャッチフレーズ・コピーライティング」1位獲得◇

ご覧いただき、ありがとうございます。
コピーライターの柴山梓と申します。

こちらのパッケージでは企業・メーカー・ブランド・店舗・団体・学校などの“採用”に特化したライティングを承っています。
採用サイト・採用パンフレット・採用広告など媒体や業種問わず、ご相談ください。

※「フォント」「画像・図の配置位置」「全体のデザイン」の作成はお受けしておりません。

☆品質の保持・向上のために☆
クライアント様のご希望に沿う文章を提供するために、作成には時間をかけて取り組んで参ります。そのため、一定以上の価格を保ち、プロとしての品質を保ちます。
「プロ」と「高品質」を求める方におすすめのパッケージとして販売して参ります。

※これまで380件以上ものご依頼をお受けして参りました。
ランサーズプロフィールのポートフォリオ内に実績を公開しておりますので是非ご覧ください。
https://www.lancers.jp/profile/azureen/portfolio?ref=more

パッケージ概要

✅以下の媒体での使用に最適なパッケージです。
採用サイト・採用パンフレット・採用広告など

✅作成内容
採用サイトなどに掲載の文章全般を作成。構成から作成まで・ブラッシュアップのみなどご希望に沿って作成いたします。

✅作成文章例
以下の文章を単体または複数でご依頼いただけます。
ご依頼の際にはご依頼されたい内容について、以下の番号をお伝えください。また、それ以外の文章についてもお受けしておりますので、お気軽にご相談ください。

・採用スローガン(キャッチコピー＋ボディコピー)
・理念文(キャッチコピー＋ボディコピー)
・企業ストーリー文
・職種紹介文
・社員インタビュー(文字起こし共有の上での作成・またはメールインタビュー可)
・ミッション・ビジョン・バリュー
・行動指針
・代表挨拶文・メッセージ(キャッチコピー＋ボディコピー)
・求人原稿(アピールポイントなど、募集要項以外の文章部分)
など……

柔らかな文章から硬い文章まで、媒体や内容に合わせて執筆いたしますので、文章の雰囲気など、ご希望がございましたら是非ご相談ください！

～皆さまへお約束したいこと～
私はクライアント様の代弁者です。文章作成を通して「どうしたら読みやすく伝わりやすくできるのか」を読む人の目線に立ちながらも、クライアント様の言葉の意味や伝えたいことが的確に世に出せるように提案・作成いたします。
あくまで代弁者として、しかし、言葉のプロとしてしっかりクライアント様と向き合いご希望に沿った適切な提案をお約束いたします。

※お見積りお出し致します。

大変恐れ入りますが、表示されている料金は目安となっております。
✅文字数（ボリューム）や納期、内容によって料金が異なりますので、ご依頼をお考えの方は「まずは相談する」ボタンよりご連絡ください。追ってお見積りをお出しいたします。

なお、メッセージにてお問い合わせの際には以下をコピペしご利用くださいませ。
↓↓↓
【問い合わせ】
・ご相談内容…例：「構成からお願いしたい。」「現在の文章をブラッシュアップして欲しい」など
・希望納期…
・希望文字数…
・ご予算（ごさいましたら）…

是非お問合せをお待ちしております！

【ご用意頂きたいもの】
・HPやその他採用に関連する資料
・（ございましたら）理想の文章が記載されている参考サイト
など
※動画・音声資料はご遠慮ください。
※資料のご用意がない場合はヒアリングシートもご用意可能ですのでお気軽にお申し付けください。(有料)

是非ご依頼をお待ちしております！

※当パッケージ内文章・画像デザイン・実績画像・動画の無断転用・無断転載を固く禁じます。
※当パッケージ内テキストなどをコピペの上、テンプレとして利用される行為もご遠慮くださいませ。
ページ更新のたびにご訪問されるランサー様の度を越えた参考行為を確認しております。お控えくださいますと幸いです。

数あるパッケージの中からご覧いただき、誠にありがとうございます。

採用活動や社内外での広報活動において、このようにお考えではありませんか？

✅自社の魅力を学生にもわかりやすく伝えたい
✅他の会社にはない部分をもっと上手に訴求できたら…
✅社員インタビューを記事化して、サイトや採用パンフレットに掲載したい
✅転職や就活サイトに載せる会社紹介記事をもっと魅力的にしたい
✅部署紹介や社員紹介の記事を社内報にのせてコミュニケーションを活性化したい

学生や転職希望者には、社員の生の声や働きがい・組織の魅力がしっかり伝わる。
すでに働いている社員には、会社やメンバーをより好きになってもらう。
そんな効果が期待できる文章を作成いたします。

このパッケージの特徴

社員の方へあらかじめインタビュー等を実施いただいたうえで
その録音や録画データをお預かりし、文字おこしをしたあと記事にまとめます。

文字おこしと記事作成を一括で請け負うため、別々のライターに依頼する手間が省けます！

忙しくて録音する時間がない場合には、テキストインタビュー
（質問を文書にして、そこに回答を書き込んでもらう形式）を御社にて実施いただき
その内容をベースに記事にまとめることも可能です。

また別途費用を頂戴しますが、ライター自身がインタビュー対応をすることも可能です。
その際は1時間のインタビュー対応で5000円を追加でいただいております。
新入社員から社長様まで豊富な取材経験がございますので、ご希望に合わせてお気軽にご相談くださいませ。

納品物について

１．文字おこしデータ（ケバとり・整文済み）
２．記事データ（指定文字数にて作成します）
※文字おこしデータが不要な場合はお知らせください

金額について

文字単価は【4円】となっております。
・ベーシック：3000字以内
・スタンダード：4000字以内
・プレミアム：5000字以内

文字単価×完成記事の文字数で料金を頂戴します。
※録音・録画時間の長さは料金計算に直接影響はありません。

例1）30分のインタビュー音声で3,000字の記事作成
例2）1時間のインタビュー音声で3,000字の記事作成
上記の場合は、どちらも記事は「3,000字」のため料金は同じです。

記事の形式について

記事の形式は、多様なものに対応可能です。
・一問一答形式　　・一人称で語る形式
・対談形式　　　　・第三者視点で語る形式　など
お打ち合わせのうえで、貴社メディアや採用サイトのテイストに合わせて執筆いたします。

実績紹介

これまでの実績は次の通りです。
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
・求人メディアの社長インタビュー記事
　（求める人材像、会社の特色や魅力について）
　実際のURL：https://buntan-shikoku.media/agri-base/

・Uターン転職事例のインタビュー記事
　（個人の仕事観、価値観が変わった転機について）
　実際のURL：https://buntan-shikoku.media/userinterview-vol3/
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

過去には以下のような記事を執筆してきました。
・新入社員の紹介記事（社内報に掲載）
・求人メディアでUターン転職した人の声
・新卒採用者、中途採用者が入社した理由
・自社の良いところ、他にはない魅力
・会社で働いてみて成長できたと思うこと　　など

そのほかの内容も柔軟に承ります。まずはお気軽にご相談ください！

⭐︎ Lancer of the Year 2025 受賞⭐︎

ご覧になって頂き、ありがとうございます。
八月と申します。
真摯に丁寧に、求められる成果以上のものを提供出来るよう心掛けて参ります。

合同会社　八月として創業支援を主たる業務として活動しております。
創業時、新規事業でお困りごとがございましたら是非一度ご相談下さい。

『採用』に関する業務代行も可能でございます！

■こんな方におすすめ
・どのような『求人票』を作成すればいいのかわからない
・『面接対応』のリソースが無い
・ほしい人材が集まらない
・スポットワークって何？
etc…

最近増えてきたスポットワーク需要にも精通しておりますのでまずはご相談ください。

※こちらのパッケージはランサーズ手数料抜きの金額になります。

こんな事対応致します
・求人票添削
・書類選考
・面接
・求職者とのスケジュール調整　等

貴社とのMTGを実施の上どのような人材を求めているのかをヒアリングしたうえで、貴社に合う求人票の作成、添削を大手人材企業で管理職を務めたメンバーが対応します。

上記以外でも対応可能ですので、
まずはお気軽にお問い合わせください。

ホームページすらない会社へ就職しようと考える人は少なくなりました。
特に若年層はHPやSNSを活用して就職先の情報を収集します。
そんな時代に採用をアピールするホームページを保有していないというのは、
選ばれない会社に自ら向かっているようなものだと考えます。

一方で、採用に強いことを謳うWeb制作企業に依頼すると、その制作費は非常に高額となります。
更に高額な維持コストもかかることもあります。

本サービスは培った制作ノウハウを活用することで、採用ホームページを企画立案するサービスです。
現存する採用ホームページの作り替えにも対応します。

単に「安価に制作できればいい」のであれば、企画を立てず制作だけを安価な人に任せれば良いと思います。
ただ作ることだけをゴールとしてしまうと、求職者へ刺さるものにはなりません。
本来ゴールとすべき「採用の成果」にはつながらないものになると考えます。

ーーーーー

＜本サービスの提供範囲＞

採用ランディングページ制作は「企画立案」「デザイン」「コーディング」の工程を経て作られます。

企画立案：求職者に「応募したい」と思わせるコンテンツを選定する作業
デザイン：企画立案した内容を目視で理解できるよう表現する作業
コーディング：デザインしたものをWebサイトに表現する作業

本サービスは「企画立案」に特化したものとなります。
デザイン・コーディングには対応しておりません。（オプションを除く）
デザイン・コーディングは、いずれも安価にお受けされる方がランサーズにはおられます。
その方々へ打診頂く方が総額として安価に収まると当方では考えております。
ーーーーー

＜本サービスの目指す状態＞

・採用ランディングページの全体構成・具体的イメージが完成している
・デザイン＆コーディングを外注するにあたり、必要な情報が集約されている
＜本サービスの納品＞
・本コンサルティングで決定した方向性やニュアンスがしっかりとデザイン＆コーディングを制作する者に伝わるよう具体的な資料(計画書形式)で納品いたします
ーーーーー

＜プランによるサービス内容の相違＞

【簡易相談プラン】
・ノウハウとして有するリクルートページ掲載項目全20項目のうち
厳選6項目について必要な項目を選定(添付資料に掲載)
・Web面談なし・60日間・メッセージの壁打ち・2営業日以内返答
【スタンダード相談プラン】
・ノウハウとして有するリクルートページ掲載項目全20項目について
貴社にとって必要な項目を選定(添付資料に掲載)
・初回Web面談・60日間・メッセージの壁打ち・1営業日以内返答
【＋SNS/MEO相談プラン】
スタンダート相談プランの内容に加えて、
・SNS（特にInstagram広告運用経験からのアドバイス）
・MEO（Googleビジネスプロフィールの活用戦略）
　などのアドバイスを並行して実施いたします。
ーーーーー

＜ご購入後の具体的なプロセス＞

①現状の採用サイトにおける問題点の言語化（採用サイトを保有されている場合）
↓
②ノウハウとして有するリクルートページ全20項目(簡易相談プランは厳選6項目)より必要な項目を選定
↓
③選定項目に関する項目について、貴社リソースを踏まえ、最適な作成戦略を決定
↓
④具体的なコンテンツの方向性を決定（インタビューであれば対象者や記事内容）
↓
⑤具体的な「見せ方」について決定

ーーーーー
＜本出品が刺さる方＞
・採用ホームページの質と費用のバランスを見た判断ができる方
・採用活動に成果が出ずに本当に困っている事業者の方
＜本出品が合わない方＞
・単に安価に制作すればいいとお考えの方
・非常に高額な制作コストになっても良いとお考えの方
ーーーーーーーー

ご覧いただき、ありがとうございます！
安心価格で完全にオリジナルデザインをご提供いたします！
必ず最後までお読みいただき、まずはお見積りにてご連絡お待ちしております！

こんなお悩みございませんか？
☑︎自社のサービスの魅力をもっと伝えたい！
☑︎お客様へしっかりアピールできるランディングページをつくりたい・・・
☑︎競合他社と差別化して魅力的なランディングページを作りたい・・・
→ランディングページ制作ならぜひ私にお任せください！

【当パッケージでできること】
・テンプレートを使用したデザインではなく
完全オリジナルデザインで制作することで訴求したいことをお客様にわかりやすくデザイン可能！
・デザインだけではなくコーディングまで対応いたします！

最後まで安心してお任せいただけるよう、責任を持って対応いたします！

実装方法ついては
事前にお気軽にご相談くださいませ。

【ご用意いただくもの】
①原稿（Wordなどのコピペができる形式）
②商品画像、ロゴ、無料素材
③イメージサイト（あれば3つほど）
④イメージカラー
⑤ターゲット
⑥希望納品日

【制作の流れ】
①ヒアリング
原稿と素材をお預かりし、
不足があると判断しましたらこちらが用意したヒアリングシートにご記入いただく場合もございます。
　　　　　　　　▼
②ヒアリングシートを元に、ラフ案・ファーストビューを制作　　　　
　　　　　　　　▼
③ ②のご確認いただいたあと、進捗状況を随時お伝えしながら制作を進めます

【ご一読ください】
・サーバー契約、ドメイン取得、サーバーへのアップロードについてご希望がありましたらご相談くださいませ。
・デザイン＋コーディングで1〜3週間の目安となります。対応状況やご注文内容に応じて変動いたしますため、ご相談くださいませ。
・文章のご用意をお願いいたします。文章がない場合はライティング料金がかかりますので、ご了承くださいませ。
・実績としてSNSやポートフォリオに掲載させていただきたいため、掲載不可な場合には予め申し付けくださいませ。
・jQueryにて動きのあるデザインも可能です。事前にご相談くださいませ。

engage（エンゲージ）で御社の採用サイト作成をお手伝いします。

◆『engage』とは
エン・ジャパン社が運営する、利用企業数は40万社と最も選ばれている採用ページの支援ツール。採用ホームページ作成、求人掲載、応募者とのやり取りまで、すべて企業が完結できる無料のサービスです。

◆当社が提供しているのが、
『engage』のコンテンツ制作代行サービスです。

テキスト作成に不安がある企業や、応募獲得に課題を抱えている企業に対して、
企業の魅力をしっかり伝えるengageのコンテンツおよび求人票の作成をします。

弊社コピーライターはリクルートとエンジャパンでの「求人広告制作」経験があり、

どんなに不人気職種でも効果が出せる秘訣があります。**

◆実際、当社がお手伝いした企業様のengageでは、爆発的に効果が出ています！

ある企業の採用担当者は「もうリクナビやマイナビをする必要がなくなりました…」とおっしゃるほど。
効果に徹底的にこだわります。ただ単にengageを制作するだけはありません。

【お問い合わせ後の流れ…】

▼お打ち合わせ
engageの制作というよりも、まず初めに貴社の採用計画や現在の採用状況などを確認します。
採用活動で困っている点をすり合わせて、解決すべき課題を設定させてください。
その課題をengageで解決できるかもしれませんので、そのソリューションをご提案します。

　⇒engageを制作するために…
　　どのコンテンツで何を伝えるか、効果を出すためのコンテンツは？
　　といったコミュニケーション設計を行ないます。

▼弊社で、コンセプトの設計・キャッチコピーの制作を行います。
単なるengageの制作にとどまらず、
貴社の課題解決や魅力を伝えられる採用ブランディングをご提案します。

▼弊社で、求人票も作成します。
募集職種を教えてください。その職種の魅力を伝えられるように、
仕事内容やデータ面のヒアリングをいろんな角度から行います。

※お写真は貴社からの支給になりますが、、、弊社での撮影も可能です。お問い合わせください！！
素材写真を活かして可能な限り写真・デザイン加工を行うなどして、効果訴求を高めていきます。

★Airworkなど求人掲募集を代行しますので、お問い合わせください！

＼求人広告の制作経験は270社以上／
約7年、広告代理店のデザイナーを経験し、
現在フリーで活動中のMiari（みあり）と申します。

これまで様々な業種の企業様の広告制作に携わり、
特に求人募集でお悩みをお持ちの企業様が多くいらっしゃいました。

それぞれの企業様の特徴や、採用ターゲットに合わせて求人広告を制作することで、
ターゲットに響く広告となり、応募・採用に繋がりやすくなります。

【求人広告とデザインのプロ】として経験を活かし、広告制作により求人のお力添えをしたいと思い、サービスを出品いたしました。

アルバイト/パート/社員（中途/新卒）募集の
求人広告や採用関連のデザイン制作が対応可能です。
・チラシ/フライヤー（ポスティングや新聞折込）
・ポスター
・看板
・のぼり
・採用パンフレット
・バナー/LPなど

【こんな人材を採用したい！】
【こんな人から応募がきてほしい！】

など、ご希望の採用ターゲットに合わせて
最適なデザインをご提案いたします。

●広告制作の経験がある求人募集
・飲食：ホール・キッチン・調理補助・店長職
・小売：販売職
・流通：ドライバー・倉庫作業・リフト作業職
・医療・介護・福祉：看護師・リハビリ・施設内介護・訪問介護・その他専門職
・製造：工場内作業・検査・検品・組立・ライン作業職
・その他、警備・清掃・派遣・建築・不動産・IT業界など多数

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◎求人広告で使用されたい写真データがありましたらお送りください。明るさ調整などの画像加工は対応可能です。
◎写真やイラストをこちらで用意する場合は、フリー素材を使用いたします。ご希望の素材イメージなどありましたらお伝えください。
◎求人広告に地図イメージを入れる場合は、地図の制作も対応可能です。
◎求人広告内のキャッチコピーの考案や、文章のライティングも対応可能です。
◎トリムマーク（トンボ）つきPDFは、多くの印刷業者さんが入稿データとして受け付けているファイル形式です。

＼＼TikTok公認の現役ビジネスTikTokerが所属しております！！／／
TikTokの動画編集をいたします。

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全世代が知っている有名シンガー(フォロワー10万人)や、フォロワー7.5万人の現役ビジネスTikTokerが所属していることから、TikTok運用の有益なノウハウが蓄積されています。
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全くTikTokについて分からなくて相談するのが不安という方、徹底サポートしますので
まずはご相談ください！

こんなお悩みありませんか？
　　・「新規事業のためTikTokの運用を開始したいけど、知識0で何からしていいかわからない」
　　・「TikTokのアカウントを作ったけど、結果が出ない」など...

こんなお悩みをお持ちの方にお勧めです。
私たちが全て解決いたします！

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【サービス内容】
◯企画や編集

◯コンサルティング：
・分析業務
・企画アドバイス
・定期的なミーティング業務

◯運用代行：
・アカウント立ち上げ
・アカウントコンセプト設計
・企画立案
・構成制作
・撮影
・動画編集
・アップロード
・インサイトデータ分析
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【実績】

　　　メーカー・食品会社、老舗企業
　　　　　-始めて6ヶ月ほどで、再生数1本250万回達成し、大バズり
　　　美容液メーカー
　　　　　-最高再生数20万回以上、リストは650人以上獲得
　　　認知拡大を目的とした個人アカウント
　　　　　-運用開始2ヶ月で合計500万回再生達成、フォロワーは9000人超え　　など、、、

【新パッケージ スタートキャンペーン！】 3社様限定、ベーシックプラン／250,000円を30%OFF→175,000円（税抜）！取材からの丸投げプランです！

【2024年パッケージ売上総合３位】デザイナー ✕【累計１万件以上の採用支援】元大手人材系企業ライターの特別共同制作！

【ベーシックプラン / スタンダードプラン】
「既に完成されたテンプレート」を元に、貴社のスタイルに合わせてカスタマイズ。スピードとタイミングが求められる採用を、安心価格で支援します。

• ベーシック＝TOPページ/事業案内/募集情報
• スタンダード＝TOPページ/事業案内/数字で見る組織/社員インタビュー/募集情報

【プレミアムプラン】
完全フルオーダーで採用を有利に！豊富なコンテンツを通して、貴社の強みやメッセージをしっかりと伝えられる作りです。

【Studioエキスパート加盟／Studio Showcaseへの掲載実績もあり、採用のお悩みにコンテンツ提案やデザインでお応えします！】

グラフィックデザイナー歴20年、Studioでの制作実績40件以上。
デザイン力はもちろん、徹底したヒアリングでクライアントのご要望をしっかりと反映、リピーターも多く安心してご依頼いただけます。さらに、採用系に特化したライターと協力し、取材〜記事作成まで一貫対応。すべてを丸ごとお任せいただけます。

【ライター紹介】
スペイン商事｜元大手人材系広告ライター（https://www.lancers.jp/profile/czvich）
広告ライター歴15年以上。大手人材系企業での人事コンサルティングとライティング、マーケティング経験をもとに、現在はフリーで活動中。採用支援・取材・撮影実績は年間100件以上。人事採用コンサル、採用代行、広報支援、組織運営まで柔軟に幅広くお受けしております。

【こんな方にご相談いただいています】
・採用に特化したHP/ホームページやLP/ランディングページ制作が初めて
・採用サイトのリニューアルや内製化を考えている
・限られた予算内で、できるだけ質の高い採用サイトにしたい
・できるだけ手を掛けず、簡単に採用ぺージを作りたい
・外部の採用サービスを契約しているが、自社でも積極的に発信していきたい
・ノーコードで作成し、手軽にA/Bテストを行いたい

【対応可能業務】
・webサイト制作代行
・HP/ホームページ制作代行
・コーポレートサイト制作代行
・LP/ランディングページ制作代行
・wordpressからStudioへの引っ越しリニューアル

【本パッケージでお悩みを解消します】
・すでにあるテンプレートをカスタマイズすることで、納期・工数を削減、タイミングが重要な採用にスピーディーに対応
・求めている人物像に響く、魅力的な採用サイト・リクルートページ、採用LPを制作
・取材経験豊富なライターが貴社の強みをしっかりと可視化
・日常業務が忙しい中でも、サイト制作を丸ごとお任せいただけます
・初めての採用サイト制作でも、具体的な提案とサポートでスムーズに進行
・サイト自体がwordpressでも、サブドメインでStudioと手軽に連携（※Studioの無料ドメインでも運用可）
※wordpressでも制作可、ご相談ください

【全プラン共通】
・修正回数に特に制限は設けておりません。細かい修正や突発的な修正にも、迅速にご対応いたします
・デザインに必要なイメージ画像・イラスト等はフリー素材、または有料素材でご提案いたします
・ランディングページはボリューム/内容によっては、別途お見積りでご案内することがございます
・制作スケジュールにつきましては、ご依頼時の混雑状況や他案件との兼ね合いにより、お待ちいただく場合がございます。予めご承知おきください

【料金には以下の内容を含みます（プランによる）】
・Studio初期設定
・レスポンシブ（スマホ）対応
・アニメーション
・サンクスページ
・google map埋め込み
・SNS連携

【ご依頼の流れ】
①プランや納期、ご予算などをお伝えください
②ご依頼後、オンラインなどで打ち合わせを実施します
③テンプレ・カスタムのご要望に応じて制作します
④ 納品後、必要に応じて微調整を実施→完了となります

【４月５週目の稼働状況】
まずはメッセージにてお気軽にご連絡くださいませ。
現在抱えておられる課題やお悩み、依頼を検討されている内容をぜひお気軽にご相談ください！
デザインだけに限らず、さまざまな角度からリサーチ・ご提案をいたします。

ご来訪いただきありがとうございます。

■ 2024ランサーズ・ランキング パッケージ売上部門（総合4位・ライター部門１位）

■ランサーズでのセールスコピー約250件の作成実績

はじめまして。コピーライターの青野です。
お手持ちの音声データやテキストデータから、わかりやすく、さらさら読める高品質な記事を制作いたします。

▼こんなお悩みはありませんか？
☑ インタビュー音声はあるが、記事化する時間がない
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1. 的確な要点整理力
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2. 専門分野の深い理解力
   理学系大学院出身。科学技術・医療系など専門性の高い内容も正確に理解し、分かりやすく表現します。

3. 読者を引き込む文章力
   タイトルから本文まで、読者の興味を惹きつける構成で仕上げます。

▼料金プラン（※座談会は以下に＋１万円となります）
■BASIC：20,000円【文字起こしから記事作成】
既存の文字起こしデータから記事化。~3000文字

■STANDARD：28,000円【テープ起こし＋記事作成】
音声データからテープ起こし・記事化。~3000文字
テープ起こし:１時間まで対応（１時間以上はお見積りします）

■PREMIUM：36,000円【テープ起こし＋整文＋記事作成】
音声データから高品質な記事に仕上げ。~3000文字
テープ起こし:１時間まで対応（１時間以上はお見積りします）

※全プラン共通
・3000文字まで　
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▼お客様の声
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▼制作事例(タイトルは以下の通り。URLをコピーしてご覧下さい）
コンタクト率が2倍に！
コールセンターの課題を解決し、オペレーターの適切な人員配置を実現した秘訣とは？
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「いざ介護」の前に「いま準備」で仕事と介護が両立しやすい環境づくりを（14pp～15pp）
https://www.cmicgroup.com/-/ebook/C-PRESS/vol.17/

隣に自分とは違う多様な人がいるかもしれないと、想像することから始めよう。（16pp～17pp）
https://www.cmicgroup.com/-/ebook/C-PRESS/vol.15/

東日本大震災より１０年記録誌　アジア航測
対談・インタビュー　あのとき・いま・これから　5pp~19pp
https://www.ajiko.co.jp/yomimono/20210311/all_s.pdf

▼得意分野
・メーカー・サービス業・士業・科学技術・教育・農業・医薬品 など
・地球環境・都市防災・地域活性化・行政サービス・産学共同研究・採用関係

▼お申し込み・ご相談
まずはお気軽にご相談ください。
ご要望をお伺いした上で、最適なプランをご提案させていただきます。

【クライアント様】ご不明な点などは私のプロフィールの✉（メッセージ）からお問合せ下さい。
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本パッケージのテンプレ利用・一部コピー・模倣を固く禁じております。

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・仕事内容や職場の魅力を言語化し、働くイメージを明確に伝える
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・競合や地域特性に合わせた条件設定やキャッチのご提案
・検索キーワードを意識した構成で、露出・クリック率を強化

【基本の流れ】
①企業情報や既存求人の共有
②オンラインMTG（任意・有料）
③原稿作成（Excelまたはスプレッドシート納品）
④修正対応（構成2回／軽微な修正3回まで）
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求人の完成度が、採用の成果を左右します。
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①MESSAGE(私たちの想い)：代表や、採用担当者の想いを求職者に伝えることができます。
②ABOUT(私たちについて)：あなたの会社を紹介して、魅力を伝えることができます。
③BUSINESS(事業内容)：会社の事業を紹介することができます
④PHOTOS(働く環境)：施設等を紹介して、働きやすさをアピールすることができます。
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≪3社様限定≫ベーシックプラン／250,000円を30%OFF→175,000円（税抜）

【累計１万件以上の採用支援実績】元大手人材系企業ライターの私が、
【2024年ランサーズP売上総合３位】デザイナーとともに制作致します。

▶コンセプト
できるだけ手を掛けずに、質の高い採用サイトを制作したい企業さまから、
完全オリジナルで採用サイトを制作したい企業まで幅広く対応。

「既に完成されたStudioテンプレート」をもとに、
貴社のスタイルに合わせてカスタマイズし、
スピードとタイミングが求められる採用を安心価格で支援します。

▶プラン詳細
※取材・制作・デザイン・公開までをセットでご提供します！
※新規制作・リニューアルともに対応
※ノーコードツールStudioを活用し、デザイン性が高く費用を抑えた制作が可能
※現行のサイトがwordpressでも、サブドメインでStudioと手軽に連携可能
（※Studioの無料ドメインでも運用可）

【ベーシック / スタンダードプラン】
★テンプレートデザインを使用した価格を抑えたプラン
ベーシック構成例：TOPページ/事業案内/募集情報
スタンダード構成例：TOPページ/事業案内/数字で見る組織/社員インタビュー/募集情報

【プレミアムプラン】
★完全フルオーダーで採用を有利に！
豊富なコンテンツを通して、貴社の強みやメッセージをしっかりと伝えます。

▶制作スタッフ

【デザイナー】
フジワラデザイン (browlow-ichi) /https://www.lancers.jp/menu/detail/1262156
グラフィックデザイナー歴20年、Studioでの制作実績40件以上。
デザイン力はもちろん、徹底したヒアリングでクライアントのご要望をしっかりと反映、リピーターも多く安心してご依頼いただけます。
※2024年ランサーズP売上総合３位
※Studioエキスパート加盟／Studio Showcaseへの掲載実績あり

【ライター】
スペイン商事｜元大手人材系広告ライター
広告ライター歴15年以上。大手人材系企業での人事コンサルティングとライティング、マーケティング経験をもとに、現在はフリーで活動中。取材・撮影実績は年間100件以上。人事採用コンサル、採用代行、広報支援、組織運営まで柔軟に幅広くお受けしております。

▶ご依頼の流れ
①プランや納期、ご予算などをメッセージください
②ご依頼後、オンラインなどで打ち合わせを実施します
③テンプレ・カスタムのご要望に応じて取材・制作を行います
④ 納品後、必要に応じて微調整を実施→制作完了となります

▶こんな組織にぜひ！
・採用に特化したHP/ホームページやLP/ランディングページ制作が初めて
・採用サイトをリニューアル、内製化したい
・予算内で、できるだけ質の高い採用サイトにしたい
・できるだけ手を掛けず、簡単に採用ぺージを作りたい
・ノーコードで作成し、手軽にA/Bテストを行いたい

【採用に関するお悩みを解消します！】
・テンプレートをカスタマイズすることで、納期・工数を削減
・求めている人物像に響く、魅力的な採用サイト・リクルートページ、採用LPを制作
・取材経験豊富なライターが貴社の強みをしっかりと可視化
・日常業務が忙しい中でも、サイト制作を丸ごとお任せいただけます
・初めての採用サイト制作でも、具体的な提案とサポートでスムーズに進行
※wordpressでも制作可、ご相談ください

【全プラン共通】
・デザインの修正回数は基本的には制限は設けておりません。可能な限り柔軟に対応致します
・デザインに必要なイメージ画像・イラスト等のご提案も可能です
・LPページはボリューム/内容によっては、別途お見積りでご案内することがございます
・制作スケジュールにつきましては、ご依頼時の混雑状況などによりお待ちいただく場合がございます

【料金には以下の内容を含みます（プランによる）】
・取材、テキスト制作、構成、デザイン、公開
・Studio初期設定
・レスポンシブ（スマホ）対応
・アニメーション
・サンクスページ
・google map埋め込み
・SNS連携

▶4月～5月の受付状況
まずはメッセージにてお気軽にご連絡くださいませ。
現在は柔軟に対応可能です。

（以下はあくまで一例。御社状況に合わせてカスタムメードが可能！）

▼こんな方へおススメ

• 社長が一人で全方位を見ており、初の採用やマネジメントに不安がある
• 経営を相談できる相手がいない
• 初期成長期で、人事や組織体制の整備が急務

▼ご提供内容

• ✔ オーダーメイド型の稼働内容
• ✔ 稼働時間に応じた柔軟な料金設計
• ✔ チャット対応・経営壁打ち・実務支援まで幅広く対応
• ✔ 経営経験者による実践知の提供

▼料金プランやオプション
（以下はあくまで一例です。御社状況に合わせてカスタムメードが可能！）

【エントリープラン：立上げ初期向け　＝　経営者サポート＋α 】
《 総稼働時間：約16～32時間 》
《 想定コスト：10～20万円/月 》　

【ベーシックプラン：アーリー段階向け　＝　戦略的サポート＋拡大支援 】
《 総稼働時間：約40～54時間 》
《 想定コスト：30～40万円/月 》　

【フルカスタムプラン：グロース段階向け　＝　カスタムメード式総合サポート 】
《 総稼働時間：約72～120時間 》
《 想定コスト：50～80万円/月 》　

▼対応可能なジャンル

【シェアードCOOができる事：経営サポートの立場として】

『経営者の壁打ち相手として事業を推進』
・スタートアップ経営者。プライム上場企業での新規事業立上げ（2年連続全社No.1達成率）
　コロナ禍での海外事業再生、人的資本経営の有資格者などの実績あり。
『エグゼクティブコーチとして日々をサポート』
・米国ギャラップ公認、ストレングスコーチング有資格者による
　あなただけの強みと、想いを両方引き出すリフレクションコーチング

＋＋＋（上記に加えて）＋＋＋

【シェアードCOOができる事：実務対応として】
（A:採用強化）

1. 経営戦略に紐づく採用戦略の立案
2. 求人要件定義、評価項目の設定
3. 外部エージェントなどの選定、活用
4. 採用プロセスの設計/1次面接対応

（B:組織強化）

1. 社風のシステム化による生産性向上
2. 人材開発と新入社員の教育に関する設計/実施
3. その他経営方針に紐づく制度の設計/改訂

（C:マネジメント強化）

1. マネジメント戦略の設計（マネジメント定義、昇降格要件など）
2. マネジメント力徹底強化
3. マネジメント人材の開発/コーチング

（D:定着強化）

1. 離職率低下に関わる各種対応（現場ヒアリング・退職者ヒアリング）
2. ロイヤリティ向上の為のキャリア開発ミーティング
3. 定着率向上の為の1on1コーチング

【コンセプトを立て、意図を持ったデザインに。】

「構築はできるので、デザインだけお願いしたい」
「ヒアリングからデザイナーにお願いしたい」
「デザイナーが足りない...」

このようなお悩みを持ったシステム会社、マーケ会社、エンジニア関係の方の
お役に立ちたいと考えております。

▼制作内容
デザイン（PCデザインのみ）
※スマホデザインも必要な場合はオプションをご確認ください。
※コーディングや構築が必要な場合もお気軽にご相談ください。

▼ご準備いただくもの
・お店や事業の情報（情報の整理段階でもお気軽にご相談ください）
・写真（ない場合はこちらで用意することも可能です。有料素材の場合は別途費用）

▼ご予算について
記載の金額は目安となり、作成するページ数やボリューム、ご要件に応じて
お見積りをさせていただきます。ご予算もお気軽にご相談下さい。

▼購入の流れ
①「見積もり・カスタマイズの相談に進む」より、ご依頼の内容を詳しくお聞かせください。
　　↓
②納品日の目安と、追加で購入が必要なオプションがある場合ご案内いたします。
　　↓
③お見積もりや納期など問題がなければご発注をお願いいたします。
　写真やテキストなど、サイトに使用する素材がある場合はお送りください。
　　↓
④デザインの方向性を擦り合わせ、デザイン開始。
　　↓
⑤随時確認や進捗のご連絡をさせていただきます。
　　↓
⑥初校を提出。ご確認をいただきます。
　fix前でしたら修正は無制限で対応いたします。
　デザインの意図の説明や、コーダー様への仕様書も制作いたします。
　　↓
⑦最終チェック完了後、ご希望の方法に合わせて納品。

▼納品形式
Figmaのリンクを共有もしくはデータ納品

▼経歴
まちづくりに関わる仕事に従事（イベントの企画、運営、事務、受付など）
障がい福祉サービスに関わる仕事に従事（日常のサポート、プロジェクトの企画、運営など）
フリーランスとしてWebサイト制作の活動を開始

▼実績
制作会社様での経験など経て、現在はエンドクライアント様や
マーケティング会社などを中心にお仕事させていただいております。

▼仕事に対する姿勢
これまでの社会経験も活かし、コミュニケーションを大事に、
丁寧な連絡・確認を行ってまいります。

▼稼働状況
2025年5月中旬〜着手可能です。
ご相談は随時受け付けておりますので、お気軽にご相談くださいませ。

▼最後に
お互いに気持ちよく、スムーズなやり取りができるように、
迅速・丁寧なやりとりを心がけ、コミュニケーションを大切にしています。

社会人としての経験も長いので、安心してお任せいただければと思います。
気になる点やご要望・ご不明点などがございましたらお気軽にご連絡くださいませ。
制作のパートナーとしてご一緒できますと幸いです。

【コンセプトを立て、意図を持ったデザインに。】

「構築はできるので、デザインだけお願いしたい」
「ヒアリングからデザイナーにお願いしたい」
「デザイナーが足りない・・・」

このようなお悩みを持ったシステム会社、マーケ会社、エンジニア関係の方の
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▼制作内容
デザイン（PCデザインのみ）
※スマホデザインも必要な場合はオプションをご確認ください
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▼ご準備いただくもの
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・写真（ない場合はこちらで用意することも可能です。）

▼ご予算について
記載の金額は目安となり、作成するページ数やボリューム、ご要件に応じて
お見積りをさせていただきます。ご予算もお気軽にご相談下さい。

▼購入の流れ
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　　↓
②納品日の目安と、追加で購入が必要なオプションがある場合ご案内いたします。
　　↓
③お見積もりや納期など問題がなければご発注をお願いいたします。
　写真やテキストなど、サイトに使用する素材がある場合はお送りください。
　　↓
④デザインの方向性を擦り合わせ、デザインに着手します。
　　↓
⑤随時確認や進捗のご連絡をさせていただきます。
　　↓
⑥初校を提出。ご確認をいただきます。
　fix前でしたら修正は無制限で対応いたします。
　デザインの意図の説明や、コーダー様への仕様書も制作いたします。
　　↓
⑦最終チェック完了後、ご希望の方法に合わせて納品。

▼納品形式
Figmaのリンクを共有もしくはデータ納品

▼経歴
まちづくりに関わる仕事に従事（イベントの企画、運営、事務、受付など）
障がい福祉サービスに関わる仕事に従事（日常のサポート、プロジェクトの企画、運営など）
フリーランスとしてWebサイト制作の活動を開始

▼実績
制作会社様での経験など経て、現在はエンドクライアント様や
マーケティング会社などを中心にお仕事させていただいております。

▼仕事に対する姿勢
これまでの社会経験も活かし、コミュニケーションを大事に、
丁寧な連絡・確認を行ってまいります。

▼稼働状況
2025年5月中旬〜着手可能です。
ご相談は随時受け付けておりますので、お気軽にご相談くださいませ。

▼最後に
お互いに気持ちよく、スムーズなやり取りができるように、
迅速・丁寧なやりとりを心がけ、コミュニケーションを大切にしています。

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画像と文字でのPRでは、宣伝効果があまり感じられないとお困りではありませんか？
そんな、お悩み解決のお手伝いをさせて下さい！

1分間の動画には、180万語の文字の情報量があり
一般的なWebページの約3,600ページ分相当です。
動画では見たままの情報が認識されるため、国籍や年齢などの違いはあっても
視聴者にある程度同じメッセージを瞬時に伝えることができます。

◼️こんな方におすすめです。
・撮影素材なしでも映像を作りたい

・制作会社よりなるべく低予算でお願いしたい

・動画を作りたいけど、何からすればいいかわからない
・商品やサービスの魅力をアニメーション動画でうまく伝えたい

丁寧なヒアリングから動画を作っていきますので、ご安心してお任せください。
ご予算に合わせて制作内容は柔軟に対応させていただきますので
まずはお気軽にご相談ください。
ホームページ、SNS、Youtubeなどで発信するコンテンツに、是非ともご活用下さい。

◼️【全プランの共通内容】

　・アニメーション動画制作
　・BGM（ロイヤリティーフリーの物をおつけします）
　・効果音
　・テロップ挿入
　・ナレーション（AI音声）
　　※ナレーターによるナレーションの場合、オプションになります。
　・修正は基本無制限です
　
各工程においてチェックしていただき、次工程へ進みます。
　　チェック後の変更や工程の戻しはご遠慮ください。
　　カンタンな追加修正はOKです。
　　
◼️【制作の流れ】

①動画のイメージをヒアリング
どんなテイストの動画にしたいか
　テーマカラー・フォント・イラストの雰囲気など、完成形のイメージをヒアリングいたします。
　　　↓
②お見積り
ヒアリングのご回答をもとに、お見積もりを提出します。

　お見積もりの段階までは無料ですので、お気軽にご相談ください。


　　　↓
③ご契約
　　　↓
④構成・デザイン確認
　　　↓
⑤各工程をチェックして頂き承認後、動画制作へ進めます

　　　↓
⑤提出後ご確認して頂き修正作業など
　　　↓
⑥ギガファイル便にてmp4形式で納品いたします。

　※ プロジェクトデータのお渡しは、オプションになります。

納期などのご相談も柔軟に対応いたしますので、ご相談ください。

特徴

• 信頼の実績：100件以上の取引実績、満足度100％（大手企業・自治体等）
• 高品質なイラスト：丁寧で洗練されたデザインで信頼感をアップ
• 多用途対応：LP・パンフレット・SNS・広告など印刷とWebどちらにも対応
• 安心のサポート体制：ヒアリング・シナリオ制作・キャラクターデザインまで完全サポート

コースと納期

1. WEB漫画
   • 料金：15,000円／ページ
   • 納期：2週間
   • コマ数：2コマ
   • サイズ：A6
   • SNS広告・LP・メルマガに最適。
2. ４コマ漫画
   • 料金：30,000円／ページ
   • 納期：3週間
   • コマ数：4コマ
   • サイズ：A5
   • WEB用途にも印刷用途にも使いやすい。
3. A4漫画
   • 料金：60,000円／ページ
   • 納期：3週間
   • コマ数：8コマ
   • サイズ：A4
   • パンフレット・配布資料に最適。

オプション

• 実績公開不可：+20%
• 表紙＆裏表紙制作：+30,000円
• 動画化（15秒）：+10,000～20,000円（要相談）
• 3回目以降のラフ修正：+3,000円／回
• 特急対応：応相談

制作の流れ

1. ヒアリング： 用途・ターゲット・イメージを確認
2. ラフ制作（約1週間）： シナリオ制作・キャラクターデザイン確認あり
3. ラフ確認・修正（再提示まで1〜3日）： 修正2回まで無料
4. 清書制作（約2週間）
5. 清書確認： テキスト・イラスト微調整など軽微な修正のみ1回まで無料
6. 納品（1〜3日）： PDF, PNG, JPEGなどご希望に応じた形式にて

こんな人におすすめ

• 専門的な内容や複雑な情報を「分かりやすく・魅力的に」説明したい
  → 情報を視覚的に整理し、伝わりやすい構成でPR効果を最大化

• 信頼感のあるデザインがほしい
  → 大手企業・自治体など公的機関にも採用される、細部まで丁寧に仕上げた高品質なイラストを採用

• 漫画依頼がはじめて、進め方に不安がある
  → 要望を丁寧にヒアリングし、シナリオ・キャラデザイン・ラフ修正を含めた安心のサポート体制

• 一度制作した漫画を、LP・パンフ・SNSなど複数の場面で活用したい
  → 印刷・Web両対応、商用・二次利用OKで、用途に応じた納品が可能

短期間・低コストで漫画を制作したい方には、次の「シンプル漫画制作プラン」がおすすめです：

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✅ 歴12年・実績26,000本以上（人事・労務・転職関連記事2,500本以上）
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東証プライム市場の上場企業の人事部にて新卒採用、店舗運営職にてアルバイト採用の経験がございます。

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SEOライターとしても12年活動しておりますので、知識×経験×テクニックに優れた記事の執筆が可能です。

《対応業務》

• SEOライティング
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対応ジャンル

• 転職（履歴書の書き方、面接対策、キャリアカウンセリング）
• 採用（求人広告の作成、面接プロセスの管理、内定者フォローアップ）
• 人事（人事評価制度の構築、キャリア開発プランの策定、労務管理）
• 労務（労働基準法の遵守、給与計算の正確性確保、労働安全衛生管理）
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求められるレベル以上の記事執筆を心がけております。

人事労務では労働基準法や労働安全衛生法などの法律が絡む場合がありますが、私は大手法律事務所のオウンドメディアも担当しておりますので、正確性と専門性に優れた記事の執筆が可能です。

実際に、以下のようなテーマの記事を執筆してまいりました。

労働基準法、労働契約法、労働安全衛生法、労働組合法、労働時間管理、給与計算、社会保険、労働災害補償保険、労働紛争解決、退職金制度、就業規則、職場のハラスメント、メンタルヘルス対策、労働条件の見直し、採用活動、雇用契約書、育児休業、介護休業、福利厚生、労務監査、職場環境改善、コンプライアンス、人事評価制度、キャリア開発、定年退職制度、再雇用制度、賃金制度の見直し、労働組合対応、残業時間管理、労働者派遣法

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主なお取引先は、転職エージェント様、労務関連情報メディア様などです。

《料金》

金額は文字数やジャンル、難易度などで変動いたします。まずはお気軽にご相談ください。
目安：文字単価3円～

報酬、納期など、どのようなことでもお気軽にご相談ください。
どれだけ遅くても1営業日以内に返信いたします。
※1時間以内に返信することが多いです。

ポートフォリオ

こちらをご覧ください。ジャンル別にまとめておりまして、中段に「人事労務」がございます。 https://docs.google.com/document/d/1g4C31HSUf3cK7-0vgZUlZOiywCoYxt5c5QBEpH_7QIQ/edit
※URLをコピペして検索バーに貼り付けてご利用ください。

《ご依頼の流れ》

1. ご相談
パッケージをご購入いただく際は、下記をお教えくださいませ。

• 記事ジャンル
• 目的（サイトのアクセスアップ、商品購入など）
• ご予算
• 納期

2. お見積もり
いただいた情報をもとにお見積もりさせていただきます。
パッケージの性質上、12,000円に設定しておりますが、内容次第で増減いたします。
お見積もりは無料ですので、お気軽にご相談ください。

3. ご依頼
内容、金額に同意をいただけましたら、承諾・仮入金をお願いいたします。

4. 着手
執筆に着手いたします。

5. 納品
期日までに納品いたします。
修正対応も可能です。

●採用におけるスカウト送信でお困りではありませんか？

・人員不足でスカウトが送れない

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東証プライム上場企業グループの事業会社で採用部門の管理職、転職エージェントで営業部門の管理職を経験して
高い実績を出してきたので、安心してご利用ください。

《採用支援実績》
スカウトメール送信を中心に、採用戦略の立案から媒体選定などの対応実績あり。
※直近の採用実績

・20代営業職---6ヶ月で15名採用
・webアプリケーションエンジニア職---3ヶ月で3名採用
・webエンジニア---6ヶ月で8名採用
・スマホアプリエンジニア---6ヶ月で5名採用
・AIエンジニア---6ヶ月で5名採用
・施工管理職---3ヶ月で5名採用
・海外営業職---2ヶ月で1名採用
・webディレクター職---3ヶ月で2名採用
・ITコンサル職---3ヶ月で1名採用
・販売職---1ヶ月で5名採用

【利用媒体】

【利用媒体】
〈営業、BizDev、管理部門系など（若手）〉
dodaダイレクト、エン転職、AMBI、ビズリーチ、リクルートダイレクトスカウト、マイナビ、dodaMaps、リクナビNEXT、イーキャリア、人材バンクネット、Re就活、Openworkなど

〈営業、BizDev、管理部門系など（ミドル〜ハイクラス）〉
エンミドル、AMBI、ビズリーチ、dodaX、Linkedinなど

〈エンジニア系〉
レバテック、Paiza、フォークウェル、Greenなど

〈介護、医療系〉
ジョブメドレー、guppy、クオキャリアなど

〈派遣〉
エン派遣、はたらこねっと、リクナビ派遣

その他、幅広い媒体でのスカウト経験があります。

【稼働可能時間】
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とはいえ、本当に任せても大丈夫なのか不安な場合はまずはお試しで１ヶ月だけの
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■サービスを利用するメリット
年収・待遇改善につながる
書類の質が向上することで面接時の印象が大幅にアップし、年収・待遇の向上が期待できます。少しの投資で大きなリターンを実感できます。
■納期
・必要情報の確認後、3〜5日以内に納品
・質を重視し、通常３〜５ページ以内にコンパクトにまとめます。

■お申込み時に必要な情報
・希望納品日
・簡単な職務経歴（現在の職種・業界）
・志望業界や具体的な求人情報（求人票URLなど）
・転職理由
・書類作成で特に困っていること
・指定フォーマットの有無

本パッケージをご覧いただきありがとうございます。
本パッケージは会社紹介、導入事例、採用、商品・サービスPR紹介などの
インタビュー動画の制作を承ります。

インタビューの設問はお客様へのヒヤリングの上、こちらから提案をさせていただきます。
勿論、設問のお持ち込みも歓迎です。
動画の構成、撮影と編集はお客様のご要望をもとに提案と対応をいたします。
動画制作が初めてのお客様にも判り易く柔軟に対応いたしますので、お気軽にご相談ください！

制作の流れ

1.お客様からのご要望等のヒヤリング。ヒヤリングを基にインタビュー設問と動画の構成を提案し共有
2.お客様よりインタビュー設問の選定。構成のすり合わせと撮影日の決定
3,撮影後、速やかに編集し、初稿の提出
4.お客様より修正のチェックバック。修正対応後、納品

撮影について
インタビュアーとカメラオペを兼ねたワンマンで行います。
寄り画と引き画を適切な画角でカメラ2台で収録いたします。
インタビュー素材とインタビュー内容に沿ったインサート用のイメージ素材を撮影させていただきます。
音声は、ワイヤレスピンマイクを用いて、映像と同時に収録いたします。
インタビュー内容は事前に共有させていただき、撮影に臨みます。
場合によっては、若干のアドリブの質問をさせて頂く場合がございます。
インタビュー対象者様の緊張を解し、自然な表情と言葉を引き出せるよう配慮をし撮影をいたします。

編集について
収録したインタビュー素材より、不要部分を省いて2カメをスイッチング編集いたします。
イメージ素材は適時インタビューにインサートし、視聴者様の想像を膨らませる手助けとなります。
スイッチング編集とインサートカットにより、不要部分を除いた編集でも自然な仕上がりとなります。
オープニング、エンディングの各タイトル、ロゴ、テロップ(フルテロップ)、BGMを挿入し、納品となります。

修正について
2回までは無料です。以降2,000円/1回とさせていただきます。

想いや魅力が伝わる映像を一緒に作り創りましょう！

▼こんな方へオススメ
・薬剤師の応募が集まらず悩んでいる薬局さま
・採用広報を強化したいが、SNS運用に手が回らない
・薬機法や医療広告ガイドラインに配慮できる運用者を探している
・薬局の「らしさ」や理念を採用候補者に届けたい

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▼ご提供内容
薬局の採用力を高めるSNS運用を、薬剤師かつYouTube登録者7.1万人の私が戦略的に代行します。
以下の内容を、プランに応じて提供いたします。

● 採用ターゲット設計とアカウント診断
● 投稿コンテンツの企画・原稿作成
● 投稿代行（媒体に応じて）
● 薬機法・医療広告ガイドラインへの配慮
● 採用ブランディングの設計（プレミアム）
● 月次のレポート報告・改善提案（スタンダード以上）

対応媒体：X／Instagram／YouTube／TikTok

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▼ご購入後の流れ
①ヒアリング（チャットまたはZoom）
②採用方針・ブランディング確認
③投稿コンテンツの提案・作成
④投稿運用開始
⑤月次振り返り・改善提案（該当プラン）

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▼料金プラン（税込）

ベーシック：100,000円
・SNS1媒体
・月4回投稿（企画・編集・投稿）
・簡易レポート付き
・修正1回まで
・納期：10日以内

スタンダード：200,000円
・SNS2媒体
・月8回投稿（企画・編集・投稿・分析）
・採用ターゲット設定＋投稿設計
・月次レポート＆改善提案つき
・修正2回まで
・納期：21日以内

プレミアム：300,000円
・SNS3媒体
・月12回投稿（企画・撮影・編集・投稿・分析）
・採用ブランディング戦略設計
・応募率改善アドバイス＋月次ミーティングあり
・修正3回まで
・納期：30日以内

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まずは「うちの薬局には何が必要か？」というご相談からでもOKです。
お気軽にメッセージください！

新卒採用、中途採用、アルバイト採用など、
採用向けのインタビュー記事作成は、弊社にお任せください！

★求人・採用分野に関しては、リクルート社、エン・ジャパン社で15年以上の経験があります。
これまでに業界・業種を問わず、2000社以上の採用広告制作に関わってきました。
特に中小企業や不人気職種の応募効果改善に多数実績あります！

★Wantedlyなどの長文記事が必要な場合や、採用サイトに設置する社員インタビューページなど、
何でも対応可能ですので、お気軽にご相談ください！

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弊社の業務活動範囲
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【人材採用領域のプランニング 及び 各種プロモーションツールの企画制作】

採用ホームページ制作、採用パンフレット制作、合同説明会用ツール制作、
ポスター制作、セミナー映像制作、SNS運用 等

【 採用ブランディング・コンサルティング業務の全般 】

・求める人材の明確化
・企業の特徴(競合他社への優位性)の発見、訴求方法の吟味
・メッセージの伝え方など、クリエイティブ表現の決定
・選考フローの改善、説明会内容の改善 ・選考や内定者辞退に対しての「打ち手」の提案
・エージェント向け求人票の内容改善 ・公募求人媒体の原稿内容改善 など

【新パッケージ スタートキャンペーン！】 3社様限定、ベーシックプラン／250,000円を30%OFF→175,000円（税抜）！取材からの丸投げプランです！

【2024年パッケージ売上総合３位】デザイナー ✕【累計１万件以上の採用支援】元大手人材系企業ライターの特別共同制作！

【ベーシックプラン / スタンダードプラン】
「既に完成されたテンプレート」を元に、貴社のスタイルに合わせてカスタマイズ。スピードとタイミングが求められる採用を、安心価格で支援します。

• ベーシック＝TOPページ/事業案内/募集情報
• スタンダード＝TOPページ/事業案内/数字で見る組織/社員インタビュー/募集情報

【プレミアムプラン】
完全フルオーダーで採用を有利に！豊富なコンテンツを通して、貴社の強みやメッセージをしっかりと伝えられる作りです。

【Studioエキスパート加盟／Studio Showcaseへの掲載実績もあり、採用のお悩みにコンテンツ提案やデザインでお応えします！】

グラフィックデザイナー歴20年、Studioでの制作実績40件以上。
デザイン力はもちろん、徹底したヒアリングでクライアントのご要望をしっかりと反映、リピーターも多く安心してご依頼いただけます。さらに、採用系に特化したライターと協力し、取材〜記事作成まで一貫対応。すべてを丸ごとお任せいただけます。

【ライター紹介】
スペイン商事｜元大手人材系広告ライター（https://www.lancers.jp/profile/czvich）
広告ライター歴15年以上。大手人材系企業での人事コンサルティングとライティング、マーケティング経験をもとに、現在はフリーで活動中。採用支援・取材・撮影実績は年間100件以上。人事採用コンサル、採用代行、広報支援、組織運営まで柔軟に幅広くお受けしております。

【こんな方にご相談いただいています】
・採用に特化したHP/ホームページやLP/ランディングページ制作が初めて
・採用サイトのリニューアルや内製化を考えている
・限られた予算内で、できるだけ質の高い採用サイトにしたい
・できるだけ手を掛けず、簡単に採用ぺージを作りたい
・外部の採用サービスを契約しているが、自社でも積極的に発信していきたい
・ノーコードで作成し、手軽にA/Bテストを行いたい

【対応可能業務】
・webサイト制作代行
・HP/ホームページ制作代行
・コーポレートサイト制作代行
・LP/ランディングページ制作代行
・wordpressからStudioへの引っ越しリニューアル

【本パッケージでお悩みを解消します】
・すでにあるテンプレートをカスタマイズすることで、納期・工数を削減、タイミングが重要な採用にスピーディーに対応
・求めている人物像に響く、魅力的な採用サイト・リクルートページ、採用LPを制作
・取材経験豊富なライターが貴社の強みをしっかりと可視化
・日常業務が忙しい中でも、サイト制作を丸ごとお任せいただけます
・初めての採用サイト制作でも、具体的な提案とサポートでスムーズに進行
・サイト自体がwordpressでも、サブドメインでStudioと手軽に連携（※Studioの無料ドメインでも運用可）
※wordpressでも制作可、ご相談ください

【全プラン共通】
・修正回数に特に制限は設けておりません。細かい修正や突発的な修正にも、迅速にご対応いたします
・デザインに必要なイメージ画像・イラスト等はフリー素材、または有料素材でご提案いたします
・ランディングページはボリューム/内容によっては、別途お見積りでご案内することがございます
・制作スケジュールにつきましては、ご依頼時の混雑状況や他案件との兼ね合いにより、お待ちいただく場合がございます。予めご承知おきください

【料金には以下の内容を含みます（プランによる）】
・Studio初期設定
・レスポンシブ（スマホ）対応
・アニメーション
・サンクスページ
・google map埋め込み
・SNS連携

【ご依頼の流れ】
①プランや納期、ご予算などをお伝えください
②ご依頼後、オンラインなどで打ち合わせを実施します
③テンプレ・カスタムのご要望に応じて制作します
④ 納品後、必要に応じて微調整を実施→完了となります

【４月５週目の稼働状況】
まずはメッセージにてお気軽にご連絡くださいませ。
現在抱えておられる課題やお悩み、依頼を検討されている内容をぜひお気軽にご相談ください！
デザインだけに限らず、さまざまな角度からリサーチ・ご提案をいたします。

2023年パッケージ売上ランキング・ライター部門で1位に輝きました！

テレビCMが印象的な某大手人材会社で、webメディアの編集者を務めた経験がございます。本パッケージではそこで得た知見をもとに、自社採用サイトのコンテンツ作成やSEOライティングを承ります。

ランサーズ上でもHR・転職分野だけで150件以上の実績があり、いずれも最高評価を頂戴しております。

【SEOライティング（ベーシック）】
人事（HR）・転職などの記事コンテンツをSEOベースで作成いたします。
※文字数・本数についてはご相談くださいませ

【インタビュー・ホームページコンテンツ（スタンダード）】
ホームページの社員紹介や代表者挨拶などのコンテンツをインタビューベースで作成いたします。
「engage」を始めとした自社採用サイトの普及を受けて、ご依頼が増えているプランです。

大手人材会社での経験をはじめ、大学や飲食店など幅広い分野での取材経験を活かしてまとめていきます。
インタビュー用の質問用紙をPDFでダウンロードできますので、参考までにご覧ください！

※対面インタビューの場合は都内近郊
※文字数、取材時間に応じて、報酬はご相談いただけます

【その他（プレミアム）】
ベーシック、スタンダード以外でのご相談はこちらで承っております。
※報酬はお仕事の内容を踏まえてご相談いただければ幸いです

「noteを書いて伝えたい想いがある。でも、うまく書けない。」

そんな方に向けて、インタビューを通じて“伝わる構成”を設計し、
noteに最適なトーンで読まれる記事へと仕上げます。

✔︎ 新サービスの発信・採用強化にnoteを活用したい
✔︎ 本人の言葉をベースに整えた記事をつくりたい
✔︎ 代表や社員の“人柄”が伝わる構成にしたい

note公式「きょうのおすすめ」選出経験あり。
“共感”や“信頼”を生むストーリー記事、構成から原稿までお任せください。

【ご提供内容】
・Zoomインタビュー（または音声支給OK）
・ 記事構成案の作成（タイトル・見出し・流れ）
・noteらしいトーンで整えた原稿（スタンダード以上）
・挿入画像・入稿代行などオプションも対応

【なぜ私に？】
note公式「きょうのおすすめ」に、自身の記事もクライアント様の記事も掲載された経験があります。
“読まれるnote”には、構成力と共感が不可欠。想いの芯を見つけ、伝わるストーリーに仕上げます。

【ご依頼後の流れ】

1. ご相談・ヒアリング（目的や媒体の確認）
2. インタビュー実施 or 音声受領
3. 構成案のご提案
4. 原稿作成・ご確認・修正（プランに応じて）
5. ご希望形式で納品、または入稿代行（オプション）

【制作実績のあるジャンル】
・採用note・社員紹介記事
・代表メッセージ・創業ストーリー
・サービス紹介・ブランド発信
・コーポレートnoteの立ち上げ支援　など

【料金・オプション】
ベーシック：構成のみ（執筆なし） 30,000円
スタンダード：構成＋原稿（2,000字以内） 55,000円
プレミアム：複数名対応＋他媒体展開も可 90,000円〜

📍代表挨拶、後回しにしていませんか？

医療法人やクリニックのホームページにおける「代表挨拶」は、
患者さん・求職者・地域の関係者など、幅広い方に“見られている”ページです。

• 「どんな想いで診療しているのか」
• 「どんな人がいる職場なのか」
• 「ここに通って（働いて）みたいか」

そんな不安や期待に、言葉で答えるのが「代表挨拶」の役割です。
信頼の第一歩として、あたたかく、誠実な言葉を届けませんか？

🧩 このようなお悩みに

• 想いはあるけれど、文章にするのが苦手
• 他院と似たような文面になってしまう
• 忙しくて、考える時間がない
• “らしさ”を大切にした挨拶文を掲載したい

ヒトピタでは、約30〜60分のインタビューを通して、
“その方らしさ”と“医療の現場らしさ”を言葉に落とし込みます。

✨ 提供内容

• 代表挨拶 原稿（1,500～4,000文字程度）
• 初稿＋2回の修正対応
• 納品形式：Word／Googleドキュメント
• CMS（WordPress等）入稿：オプション +2,000円
• ご提供画像の挿入：無料

🩺 このサービスが向いている方

• 医療法人の理事長・院長・管理者の方
• ホームページやパンフレットに挨拶文を掲載したい方
• 想いはあるけれど、うまく言葉にできない方
• 信頼・共感を得られる文面にしたい方

🗂 ご依頼の流れ

• ご購入後、ヒアリングシート送付（必要に応じて事前打合せ）
• オンラインインタビュー（30〜60分）
• 原稿作成・初稿提出
• 修正対応（2回無料）
• 納品（Word or Googleドキュメント）

※ご希望の方にはWordPress入稿（+2,000円）にも対応可

🧡ヒトピタの想い
「文章は苦手。でも、想いはある」
そんなあなたの言葉を、丁寧にすくい取り、かたちにします。

私は、13年間医療現場で働くなかで、採用・人材育成・理念共有の難しさに直面してきました。
その経験から、“らしさ”を言葉にすることの価値を深く実感しています。

ヒトピタでは、堅すぎず、やわらかすぎず、あたたかく信頼感のある言葉で、
「あなたらしさ」を丁寧に表現します。

話すだけでOK。
想いは、私が言葉に整えます。

まずは、お気軽にご相談ください。

★Lancers出品開始割引キャンペーン★

「どんな求人を書けばいいのかわからない」
「思った人材から応募が来ない」
「条件の打ち出し方に迷う」
――そんなお悩み、プロが解決します！

PORIYA合同会社では、採用実務・マーケティング・AI活用の知見を活かし、
“伝わる・響く”求人原稿を戦略的に設計・作成いたします！

スタートアップから上場企業まで、数多くの採用支援を行ってきた実績があり、
媒体特性や求職者心理を踏まえた、成果に直結する求人文面をお届けします。
＿＿＿＿＿＿＿＿

【当サービスで対応すること】
・仕事内容や職場の魅力を言語化し、働くイメージを明確に伝える
・求める人物像を具体化し、応募者とのミスマッチを防ぐ
・競合や地域特性に合わせた条件設定やキャッチのご提案
・検索キーワードを意識した構成で、露出・クリック率を強化

【基本の流れ】
①企業情報や既存求人の共有
②オンラインMTG（任意・有料）
③原稿作成（Excelまたはスプレッドシート納品）
④修正対応（構成2回／軽微な修正3回まで）
⑤納品完了

求人の完成度が、採用の成果を左右します。
「伝えたいことがうまくまとまらない」「求人を見直したい」
そんな企業様に最適なサービスです。まずはお気軽にご相談ください！

※オプション①購入でengage上で採用ページを作成することも可能です！
具体的には、以下の項目を盛り込んだ採用ページを作成します。

①MESSAGE(私たちの想い)：代表や、採用担当者の想いを求職者に伝えることができます。
②ABOUT(私たちについて)：あなたの会社を紹介して、魅力を伝えることができます。
③BUSINESS(事業内容)：会社の事業を紹介することができます
④PHOTOS(働く環境)：施設等を紹介して、働きやすさをアピールすることができます。
⑤MEMBERS(メンバー紹介)：社員を紹介して、親近感を与えることができます。
⑥BENEFITS(福利厚生)：福利厚生を紹介して、働きやすさをアピールすることができます。

パッケージをご覧いただきありがとうございます。
こちらは、

採用動画に特化したインタビュー撮影のパッケージです。

某転職サイトの採用動画制作に携わっていた経験から、
採用動画とは、、？という部分からお力になれるパッケージとなっており、
『採用に力を入れたいけどどうすればいいのかわからない』
というお悩みをお持ちの企業様、店舗様に向けた映像制作パッケージです。
※採用動画以外のご相談ももちろん可能です！
※もちろん縦型撮影にも対応可能です！
※ご希望があればインタビュアーも併せて承ります！

またスタンダードプラン、プレミアムプランは編集込みでのご提案となっており、
修正も2回まで無償です。
ベーシックプランについては編集は別途オプションよりお選びいただければ対応可能です！

インタビュー台本の校正やボリューム調整についてもご相談いただけます。
また台本についてもどうすればいいかわからない場合、こちらでの制作も可能です！

また、実際のお仕事風景の撮影も可能ですので、
求人数のアップだけでなく、求人採用後のミスマッチを減らす効果もあり、
企業様によっては結果的に採用コストを大幅に下げることもできます。

ぜひ一度お気軽にご相談ください。

ベンチャースタートアップ&中小企業のために、人事評価制度の作成支援を行います。
【簡易版】として、シンプルで短期間での作成を重視しています。

成果物は、人事評価規程（案）と評価シート（案）になります。
ベーシック版では、（案）を作成した後のリバイスはお客様にお願いしております。
また、シートの作成枚数も2枚以内（管理職用と一般職用）となっています。
スタンダード版以降では、リバイスの回数とシートの作成枚数が多くなるように設定しています。

規程（案）では、評価の目的、対象者、評価体系、評価者、評価期間、評価項目、評価基準、評価決定手順、MBO目標管理の手順、参考として目標設定例と評価項目の着眼点、面談の進め方についてを記載します。
シートは、自社独自のオリジナル人事評価シートを作成致します。

作成支援の手順は、
第1ステップとして、現状把握のための資料確認とヒアリングをおこないます。
第2ステップとして、規程（案）とシート（案）の作成をおこない、報告会をおこない納品します。
※資料の準備やヒアリング手配に時間がかかった場合は納期を延長させて頂く場合がございます。

スタンダード版以降では、リバイスの支援も実施いたします。

🧩 業務内容
🧩 採用に“ぴたっと”ハマる人と出会うために
理念や人柄が伝わる、インタビュー記事を制作します。

「求人票だけでは職場の魅力が伝わらない…」
「せっかく採用しても、現場の雰囲気と合わず早期退職に…」

そんなお悩みをお持ちの介護施設さまへ。

このようなお悩みはありませんか？

• 求人を出してもなかなか応募が集まらない
• 採用後、「イメージと違った」とすぐに辞めてしまう
• 利用者さんとの関係性や、職員の温かい雰囲気が伝わらない
• 共感してくれる人に働いてもらいたいが、うまく言語化できない

→ 本サービスでは、1時間のオンラインインタビューをもとに、
介護現場の想いや人柄が“伝わる採用ストーリー記事（3,000文字）を丁寧に制作します。

🌿 これまでの主な実績

• 医療従事者（薬剤師）への転職ストーリーインタビュー
• 開業医への理念・採用インタビュー（医院立ち上げストーリー）
• オンラインスクール受講生へのキャリアインタビュー
• 経営者への理念・ビジョン取材記事

→ 採用広報、社内報、パンフレットなど、様々な用途で活用いただいています。

▶ ご参考記事
医師向け開業セミナー用冊子掲載記事の執筆
https://www.lancers.jp/profile/hohokore/portfolio_popup/683419

オンラインスクール「デイトラ」のライティングコース紹介記事（新規申込者向け）
https://www.lancers.jp/profile/hohokore/portfolio_popup/664618

📞 ご依頼の流れ

1. 【ご購入後】ヒアリングシートの送付（必要に応じて事前打ち合わせ）
2. 質問リスト・企画案のご提案
3. オンラインインタビュー（約60分・Zoomなど）
4. 執筆（3,000文字前後）
5. 初稿提出
6. 修正対応（2回まで無料）
7. 納品（Word・Googleドキュメントなど／オプションでCMS入稿）

✍️ ご提供内容・対応業務

• ご依頼内容のヒアリング・質問設計
• オンラインインタビュー（約1時間）
• 構成・執筆（約3,000文字）
• 修正2回まで無料対応
• WordPress入稿（＋2,000円・オプション）
• 画像挿入（ご提供いただいた場合は無料で対応）

📦 納品形式

• Word（.docx）
• Googleドキュメント
• CMS（WordPressなど）への直接入稿も可能（オプション）

その他ご希望があれば柔軟に対応いたします。お気軽にお問い合わせください。

📘 記事の形式について

• 一問一答形式（Q&A）
• 一人称で語るストーリー形式
• 第三者視点のナレーション形式
• 対談形式 など

貴施設の雰囲気や掲載媒体に合わせて、最適な構成でお届けします。
ご希望のトーンや雰囲気があれば、お気軽にご相談ください。

🕐 稼働日・対応時間

平日：9:00〜18:00
土日祝：事前にご相談いただければ対応可能です

メッセージ返信は原則24時間以内に行っております（深夜・早朝を除く）

🪶 ヒトピタの想いと強み

私は13年間、医療現場にて受付・登録販売者・新人研修・採用面接まで幅広く携わってきました。
その経験を通して実感したのは、「スキルよりも“想い”の共有こそが、良い採用につながる」ということです。

介護現場は特に、人間関係や共感、信頼が支え合いの基盤になります。
日々の関わりのなかで生まれる“言葉になりにくい想い”を、
やさしく、あたたかく言語化し、ぴたっと合う人とのご縁を結ぶお手伝いをいたします。

まずはお気軽にご相談ください。
ヒトと想いのつなぎ役｜ヒトピタ 真田雪子が、心を込めてサポートいたします。

【こんな方にオススメ】
・採用サイトやパンフレットで「社長の想い」を伝えたい
・価値観に共感してくれる応募者を集めたい
・経営者インタビューを、ただの自己紹介ではなく“物語”として届けたい

【ご提供内容】
・オンラインまたは対面での代表インタビュー
・採用ターゲットや伝えたいことの事前ヒアリング
・取材内容の整理・構成案作成
・採用ブランディング記事（約2,000文字）の執筆
・修正1〜2回まで対応（プランに応じて）

【ご購入後の流れ】
1　ご購入後、簡単なヒアリングフォームをご記入いただきます
2　取材日時の調整（オンライン or 対面）
3　インタビュー実施（60分程度）
4　記事構成・執筆（初稿提出まで5〜10営業日）
5　ご確認・修正対応（1〜2回）
6　納品（Googleドキュメント or Word）

【制作可能なジャンル】
・採用サイト掲載用記事
・採用パンフレット原稿
・note、Wantedly、ブログ用記事
・会社案内や広報用ストーリーなどにも対応可能です

【料金プラン・オプション】
・ベーシック（原稿のみ／素材提供）：30,000円〜
・スタンダード（Zoom取材＋構成＋執筆）：55,000円〜
・プレミアム（採用戦略設計つき）：77,000円〜

▼オプション例
・取材対象追加（1名ごと＋20,000円）
・納期短縮（＋10,000円）
・写真撮影同行（＋45,000円〜・交通費は別途）

【納期】
初回ヒアリング完了から約7〜14営業日ほどいただいております。
※お急ぎ対応も可能です。お気軽にご相談ください。

■こんな方へおすすめ
● 自社の理念やビジョンを、社員・求職者・クライアントに“伝わる言葉”にしたい方
● 経営者の想いや創業ストーリーを、言語化・構成して整理したい方
● 採用資料やブランドブック用に、統一感ある会社紹介文が必要な方
● 書くのではなく、聞いて整理してくれるプロに任せたい方

■ご提供内容
● Zoomヒアリング（60〜90分）
● 理念・ビジョン・バリュー等の構成案作成
● 会社紹介文・代表メッセージ・ストーリー原稿（プランに応じて）
● 修正対応：ベーシック＝1回／スタンダード＝2回／プレミアム＝3回
● 納品形式：GoogleドキュメントまたはWord（PDF変換も可能）

■ご購入後の流れ
1　メッセージでご相談（目的や使用先など）
2　ヒアリング日程の調整 → Zoom実施（60〜90分）
3　構成案のご確認（スタンダード以上）
4　原稿提出 → 修正対応
5　ご希望の形式で納品完了

■制作可能なジャンル
● 理念・ビジョン・バリューの構成／文章化
● 創業ストーリー、会社紹介文、代表メッセージ
● 採用パンフレットや社内共有資料に使えるテキスト
● Webサイト・note・ブランドブック用の原稿 など

■料金プラン・オプション
● ベーシック：構成ラフのみ（文章なし）……50,000円
● スタンダード：構成＋原稿（A4換算2〜3P）……90,000円
● プレミアム：複数名ヒアリング・展開案含む……150,000円〜

【オプション例】
→ インタビュー対象追加
→ デザイン付き冊子制作
→ 納期短縮対応

■納期目安
● ベーシック：5〜7営業日
● スタンダード：10〜14営業日
● プレミアム：14〜21営業日
※お急ぎ対応もご相談ください。

1.　ご提供いただくテーマをもとに記事を作成いたします。漠然としたテーマでも丁寧な要件の聞き取りを行い、ご希望の内容とズレが無いようにいたしますので、ご安心ください。

2.　記事には、用語解説記事（1000字程度）と業務説明記事（5000字程度）の2種類があります。ご希望の文字数や記事数、内容によって調整いたします。

3.　見積金額は記事の種類よって計算します。どちらも2.0円/文字ですが、業務説明記事の場合は、構成案を作成しますので、文字数計算分に２,000円を加算します。また、業務説明記事に補足説明としての図が必要となる場合は1500円/図になります。なお、見積額は、正式ご発注いただく前に、要件確認とともに提示させていただきます。

4.　納期は1記事ごとに５日で換算しますが、その中には打ち合わせ、ドラフト作成、フィードバック、修正、最終化の期間を含みます。その間のやり取りの日数を含めると、経験的にカレンダーベースでは2～３週間になります。

5.　納品はWord形式となりますが、Googleドキュメントでの納品も可能です。

[対象のお客様]
人事系コンサルティング会社様
業務改革系コンサルティング会社様
人材派遣業会社様等

✅ 業務内容
人が集まる製造業へ導く、社長インタビュー記事を作成します。
理念と会社の魅力を言葉にし、“ここで働きたい”と思う人を増やします。

こんなお悩み、ありませんか？

• 求人広告を出しても応募が少ない
• 自社の強みや雰囲気がうまく伝わらない
• 面接で「なんか違う」と感じることが多い
• “社長の想い”を採用にも活かしたいが、表現方法がわからない

→ 本サービスでは、社長や代表の想い・理念・ビジョンを丁寧に取材し、共感を生むストーリー記事に仕上げます。

求人ページや会社HP、パンフレット、SNSなど、さまざまな場面でご活用いただけます。

🎤 ご提供内容

• 社長・代表へのオンラインインタビュー（約60分）
• インタビュー音声をもとに、3,000文字の記事を構成・執筆
• ストーリー形式／Q&A形式／第三者ナレーション形式など柔軟に対応
• Word・Googleドキュメントで納品（CMS入稿可＋2,000円）
• 画像挿入（ご提供いただければ無料で対応）

👥 ご依頼の流れ

1. 【ご購入後】ヒアリングシートの送付（必要に応じてオンライン打ち合わせ）
2. 質問リスト・構成案のご提案
3. オンラインインタビュー（Zoom／Google Meetなど）
4. 原稿執筆（3,000字前後）
5. 初稿のご提出（7営業日以内）
6. 修正対応（2回まで無料）
7. 納品（Word／Googleドキュメント／CMS入稿も可能）

✍️ これまでの主な実績

• 製造業・建設業の経営者インタビュー
• 人材派遣会社・紹介会社の社員インタビュー
• 医療法人や教育系企業の代表インタビュー
• 採用、理念、企業文化、人材定着などのテーマ多数

▶ ご参考記事
医師向け開業セミナー用冊子掲載記事の執筆
https://www.lancers.jp/profile/hohokore/portfolio_popup/683419

オンラインスクール「デイトラ」のライティングコース紹介記事（新規申込者向け）
https://www.lancers.jp/profile/hohokore/portfolio_popup/664618

📦 納品形式・記事のスタイル
・Word（.docx）／Googleドキュメント
・WordPress等CMS入稿も対応（＋2,000円）

記事形式
　・ストーリー形式（代表の語り）
　・一問一答形式（Q&A）
　・ナレーション形式（第三者視点）
　・対談形式 など

📅 稼働日・対応時間
平日 9:00〜18:00
土日祝もご希望により対応可能

お気軽にお申し付けください。
メッセージには24時間以内の返信を心がけています。

💪 私の強み
私は、これまでさまざまな業界の経営者や人材派遣会社へのインタビューを重ねてきました。
そのなかで、「人が集まらない」「入社後すぐ辞める」「会社の理念に合う人が来ない」といった、採用や人事に関するリアルな課題と向き合ってきました。

だからこそ、
「誰に・どんな想いを・どう届けたいか」という企業の目的に合わせて、的確に構成・表現することができます。

🪶 ヒトピタの想い
頭の中にある“こんな人と働きたい”という想いを、
丁寧に言葉にして、ぴたっと合う人とつながるお手伝いをします。

社長自身の「想い」や「企業としての方向性」を、
ただの自己紹介ではなく、“共感されるストーリー”として発信していくこと。
それが、これからの採用やブランディングにおいて、とても大切だと考えています。

真田雪子（ヒトピタ）が、心を込めてお手伝いさせていただきます。
まずはお気軽にご相談ください。

🩺 採用に“ぴたっと”ハマる人と出会うために
理念や人柄が伝わる、インタビュー記事を制作します。

「求人票だけでは魅力が伝わらない…」
「せっかく採用しても、理念と合わず早期退職に…」

そんなお悩みをお持ちの医療機関さまへ。

このようなお悩みはありませんか？

• 募集をかけてもなかなか応募が来ない
• 採用後に「思っていた職場と違った」と早期退職されてしまう
• スタッフの雰囲気や職場の価値観をうまく伝えられない
• 求職者に、自分たちの“想い”や“働く人の人柄”を知ってほしい

→ 本サービスでは、1時間のオンラインインタビューをもとに、採用につながる共感ストーリーを丁寧に言葉にしてお届けします。

🌿 これまでの主な実績

• 開業医への採用・理念インタビュー（医院の立ち上げストーリー）
• 医療従事者（薬剤師等）への転職ストーリー記事
• オンラインスクール受講生のキャリアインタビュー
• 企業代表への理念・ビジョン取材記事

→ 採用支援やブランディング、広報用途など、さまざまなシーンでご活用いただいています。

▶ ご参考記事
医師向け開業セミナー用冊子掲載記事の執筆
https://www.lancers.jp/profile/hohokore/portfolio_popup/683419

オンラインスクール「デイトラ」のライティングコース紹介記事（新規申込者向け）
https://www.lancers.jp/profile/hohokore/portfolio_popup/664618

📞 ご依頼の流れ

1. 【ご購入後】ヒアリングシートの送付（必要に応じて打ち合わせ）
2. 記事企画案・質問リストのご提案
3. オンラインインタビュー（約60分／Zoomなど）
4. 執筆（3,000文字前後）
5. 初稿のご提出
6. 修正（2回まで無料で対応いたします）
7. 納品（Word・Googleドキュメント／オプションでWordPress入稿も可）

✍️ ご提供内容・対応業務

• ヒアリング対応・質問設計
• オンラインインタビュー（約60分）
• 構成・執筆（約3,000文字）
• 無料修正：2回まで
• WordPress入稿（＋2,000円／オプション）
• ご提供いただいた画像の挿入（無料）

📦 納品形式
ご希望に応じて、以下の形式で納品いたします。

• Word（.docx）
• Googleドキュメント
• CMS（WordPressなど）への直接入稿も可能です（オプション）

その他の方法もご対応いたします。お気軽にお問い合わせください。

📘 記事の形式について
以下のようなスタイルに対応可能です。

• 一問一答形式（Q&A）
• 一人称語り形式（インタビュイー視点）
• 第三者によるストーリー形式
• 対談形式

ご希望のメディアの雰囲気に合わせて、柔軟に対応いたします。
「こんなテイストにしてほしい」というご要望があればお気軽にお伝えください。

🕐 稼働日・対応時間
平日：9:00〜18:00
土日祝：事前にご相談いただければ対応可能です

メッセージは原則24時間以内にお返ししております（深夜・早朝を除く）

🪶 ヒトピタの想いと強み
私は13年間、医療業界で採用面接や新人研修に携わってきました。
そのなかで感じたのは、採用で本当に大切なのは「スキル」だけではなく、
想いの共鳴や職場との相性だということ。

医療の現場では、スタッフ同士の連携や、患者さんとの関係性が非常に重要です。
空気感や理念、日々の想いを、やさしく、あたたかい言葉で伝える記事にすることで、
“ぴたっと合う人”との出会いを支援したいと考えています。

お気軽にご相談・ご依頼ください。
ヒトと想いのつなぎ役｜ヒトピタ 真田雪子が、心を込めてお手伝いします。

🚚 業務内容
ドライバー採用に悩む運送業の企業さまへ

社長の想いや理念、そして社員のリアルな声を取材し、
“ここで働きたい”と思ってもらえる記事を制作します。

「怖そう」「きつそう」…そんな誤解を払拭し、
職場のあたたかさ・やりがい・働く人の魅力が伝わる共感記事をお届けします。

【こんな企業さまにおすすめ】

• 求人を出しても応募が集まらない
• 若手ドライバーがなかなか定着しない
• 採用面接で「なんか違う」と感じることが多い
• 社長や社員の人柄をちゃんと伝えたい
• 「実は良い会社」なのにうまく伝えられていない

【提供内容】

• 社長・社員へのインタビュー（オンライン／60分）
• インタビュー音声をもとに、構成・執筆（3,000文字前後）
• WordまたはGoogleドキュメントで納品
• CMS入稿対応（＋2,000円／オプション）
• ご希望があれば、画像挿入も無料で対応いたします（素材をご提供ください）

【ご依頼の流れ】

1. ご購入後、ヒアリングシートをお送りします
2. ご希望・掲載用途に合わせた質問リストを作成
3. オンラインインタビューの実施（社長・社員）
4. 原稿作成（3,000文字）
5. 初稿の提出（7営業日以内）
6. 修正（2回まで無料で対応）
7. ご希望の形式で納品（Word／Googleドキュメント／CMS）

【対応記事形式】

• ストーリー形式（社長や社員の語りを物語として構成）
• Q&A形式（読みやすく、親しみのあるスタイル）
• ナレーション形式（第三者の視点で構成）
• 対談風構成（インタビューの掛け合いを活かす）

媒体や雰囲気に合わせて、最適な形式でお届けします。
ご希望のスタイルをお申し付けください。

【納品形式】

• Word（.docx）
• Googleドキュメント
• WordPressなどのCMS入稿も対応可能（＋2,000円）

🌿 これまでの実績
以下のような分野・目的でのインタビュー記事を手がけてきました。

• 経営者インタビュー（理念・ビジョン・社風づくり）
• 医療従事者（薬剤師など）の転職ストーリー
• 人材業界・派遣社員の現場インタビュー
• オンラインスクール受講生のキャリア体験記

▶ ご参考記事
医師向け開業セミナー用冊子掲載記事の執筆
https://www.lancers.jp/profile/hohokore/portfolio_popup/683419

オンラインスクール「デイトラ」のライティングコース紹介記事（新規申込者向け）
https://www.lancers.jp/profile/hohokore/portfolio_popup/664618

【私の強み】
これまで、数多くの企業経営者や人材派遣会社にインタビューしてきました。
そのなかで、「人が集まらない」「定着しない」「魅力が伝わらない」──
そんな声をたくさん耳にしてきました。

だからこそ、企業ごとの悩みや伝えたいけど言語化できない想いを、
丁寧にすくいとり、「言葉で伝わるカタチ」に整えることができます。

【稼働時間】
平日9:00〜18:00を中心に稼働
土日祝もご希望により柔軟に対応可能です。

お気軽にお問い合わせください。
メッセージには原則24時間以内に返信いたします。

🪶 ヒトピタの想い
運送業の魅力は、実は“人”にあると感じています。
社長のあたたかさ、社員の誠実さ、支え合う現場──
それを、言葉で“ぴたっと”伝えることで、
「ここで働きたい」と思う人とのご縁をつなげたい。

そんな想いで、1本1本のインタビューを大切にお届けしています。

お気軽にご相談ください。
ヒトと想いのつなぎ役｜ヒトピタ 真田雪子

＜業務内容＞
Indeedのアカウント凍結や求人停止でお困りではありませんか？
本サービスでは、Indeedアカウントの凍結解除や求人停止解除に向けたサポートを一貫して行います。

【サービス内容】
✔ 現状ヒアリング・凍結・停止原因の確認
✔ 課題抽出と修正ポイントのご提案
✔ 修正依頼、Indeedへの再審査サポート
✔ 復旧までの進捗フォローとサポート

これまで実績ある手順をもとに、復旧の可能性を最大限に高めるご提案・代行を行います。
平均的な対応期間は約1ヶ月ですが、状況により前後する場合があります。
他社様の多数のアカウント復旧を【月額5万円】でサポート中！

＜提供の流れ＞
① お問い合わせ・ヒアリング（アカウント情報や求人情報の凍結通知確認）
② 課題抽出と改善アドバイスのご提出
③ 修正依頼後、Indeedへの再審査サポート
④ 再審査結果の確認、復旧後の運用アドバイス

アカウント凍結や求人停止は放置すると採用活動に大きな影響を与えます。
「早く復旧したい」「原因が分からず困っている」という方は、ぜひお気軽にご相談ください！

採用内製化支援サービスは、企業が自社で採用活動を効率的に行えるよう、Indeedを活用した実践的なノウハウを提供することを目的としています。以下、各プランの詳細をご紹介します。

【ベーシックプラン】
このプランでは、採用活動の基本的な改善を目指し、Indeed活用の基礎から始め、採用活動の内製化をサポートします。

▶採用ヒアリング: 企業の採用課題やニーズを把握し、ターゲット層や採用目的に合わせたアプローチを決定します。
▶Indeedの基本活用法レクチャー: Indeedの使い方を基本からレクチャーし、企業担当者が自社で採用活動を進めるための基本的な操作方法を学びます。
▶求人原稿の改善提案: 現行の求人原稿を分析し、ターゲット層に響く魅力的な原稿に改善します。
▶Indeed広告運用の基礎アドバイス: 効果的な広告出稿方法や予算設定のアドバイスを行い、基本的な広告運用をサポートします。
▶基本的な分析方法の指導: 応募数やクリック率などの指標を使い、採用活動の効果的な分析方法を指導します。
▶簡易レポートと改善案の提出: 採用活動のデータを基に簡易レポートを作成し、改善点を提案します。

【スタンダードプラン】
スタンダードプランでは、さらに深い分析と実践的なサポートを提供し、企業が自社で採用活動を行うためのノウハウをしっかりと身につけることができます。

▶求人原稿・広告運用の深掘り: 実際のデータをもとに、求人原稿や広告運用の最適化を図ります。
▶応募データ分析サポート: 応募データを分析し、採用活動の効率化を支援します。
▶採用レポート作成のトレーニング: 自社でレポートを作成し、採用活動を管理するスキルを身につけます。

【プレミアムプラン】
プレミアムプランは、採用活動の戦略的な支援を提供し、企業が長期的に持続可能な採用活動を構築するための全面的なサポートを行います。

▶採用マーケティング戦略の策定支援: 採用マーケティングの戦略立案を支援し、長期的な採用活動の成功をサポートします。
▶求人内容の診断と改善点の指摘: 求人原稿を診断し、改善点を指摘して、より効果的な求人内容を作成します。
▶indeed広告の運用完全アドバイス: 広告運用に関するすべてのアドバイスを行い、最大の効果を引き出します。
▶採用分析と効果測定法の指導: 効果的な分析方法を提供し、採用活動のROI（投資対効果）を測定する方法を指導します。

大手転職サイトで求人広告ライターをしていた経験を活かし、「採用成功」につながる
社員インタビューを作成いたします。

参考記事は、パッケージのトップ画像の右上にある
PDFのアイコンからご覧ください。

給料・福利厚生・仕事内容の概要といった
スペックだけでは伝わらない、
会社や仕事の魅力や先輩社員の人柄などを
盛り込んだ社員インタビューを作成いたします。

Web取材・対面取材どちらも対応しております。
東京23区内など東京近辺の場合は交通費込です。

出張対応も別途費用でお引き受けしておりますのでお気軽にご相談ください。

自己紹介
40代前半の女性です。ライター歴は約7年で、大手求人サイトでの求人広告ライティングなどに携わりました。4年前より専業フリーランスとして活動し、採用インタビューやコーポレートサイトを中心に活動しております。

制作時に心がけていること
読み手が「ここなら頑張れそう！」と感じられるよう、具体的なエピソードを交える、共感を呼ぶ内容・文体を意識するの2点を大切にしております。

また「熱い会社だと伝えたい」「マイナスなイメージにならない程度に大変さを伝えたい」などのご要望にも対応できます。

新卒・中途・業界・職種を問わず、取材・ライティング経験がございますので
初めてインタビューを受ける社員様も安心して、ご協力いただけます。

また、コーポレートサイト・採用ページ・note・大手転職サイトなどさまざまな媒体でのライティング経験があるので、媒体に合わせた調整もお任せください。

ご依頼の流れ
（1）原稿本数・納期（初稿と完成）・取材対象者の人数・掲載する媒体・文字数目安・ご要望など、原稿作成に必要な情報をすべてご共有いただけますとスムーズです。
※修正分の提出は修正指示から2～3日を想定しています。

（2）契約・仮払い終了後に制作に入ります。社員様のスケジュールにできるだけ合わせます。また、契約前～取材前に最大30分のWeb打合せも可能です。簡単に内容のすり合わせなどをいたします。

（3）原稿の送付
初稿を送付後、2回まで修正対応いたします。ただし、大幅な変更は基本的に承っていないため、
ご依頼時に必要な内容をご共有いただきますようお願いいたします。

採用成功につながるよう工夫して制作に取り組みますので
社員インタビューを検討している方は、ぜひお気軽にご相談ください！

営業のプロが集客・サービスを売るためのSEO記事を書きます！

当パッケージをご覧いただきありがとうございます。

マーケターからキャリアを始め、その後営業でトータル19年間、市場動向や顧客ニーズに沿った提案を行ってきました。
その為、丁寧なヒアリングを心がけ、SEO対策だけでなく提供サービスの先にいる顧客の潜在ニーズまで考えたライティングを行います。

【強み】
適正なキーワード選定で、SEO順位3位以内の記事は全体の30％
行動心理学を踏まえた、成約・購買に繋がる記事を作成

【よくある悩み】
・企業ブログを立ち上げたけど、サービスへの流入や購買に繋がっていない
・効果のあるキーワード選定やコンテンツがわからない
・リソース不足で継続的なコンテンツ更新ができていない

【こんな方におすすめです】
「WEBサイト、ECサイトへの集客・購買をUPさせたい」
「検索順位1位の取れる記事・コンテンツが欲しい」
「読者（潜在顧客）にとって価値のあるコンテンツ作成がしたい」
「構成から執筆、入稿まで全部丸投げしたい」

カテゴリーについて
[得意]
不動産・リフォーム等住宅関連
働き方（テレワーク・ワーケーション、UIターン、ウェルビーイング）
IT・AIツール（業務効率化）

その他のカテゴリーも対応いたしますので、お気軽にご相談ください

【対応範囲】
◎プランに含まれるもの（全プラン共通）
・キーワード選定
・リサーチ
・構成案作成
・SEO記事執筆
・画像2点まで
・ワードプレス入稿（文字装飾含む）

ワードプレス以外のCMS入稿については、相談とさせてください。
その他、文字数の変更や、既存の記事の構成・リライトも対応可能です。
お気軽にご相談ください。

はじめてのご依頼も大歓迎！

丁寧なヒアリングを心がけています。
どのような記事やコンテンツが刺さるのかわからない、方向性が決まっていないという段階でも大丈夫です。
まずは現状のヒアリングから行わせていただきますので、一緒に作り上げていきましょう。

【ご依頼の流れ】
「見積もり・カスタマイズの相談に進む」からご連絡ください。
↓
ヒアリング
ターゲット層や集客UPしたいサービス内容をお伺いし、コンテンツの種類や記事の方向性についてヒアリングします。
具体的に決まっていない場合でも、コンテンツやサービスをどのようにしていきたいかを一緒に考えながら仕上がり記事のイメージを作ります。
ヒアリング方法はビデオ会議の他、メール等のメッセージも対応可能です。
↓
プロジェクトの開始
お打合せの上、ご納得いただけましたら、ご購入→プロジェクトを開始します。
初回はお試しプラン「ベーシック」がおすすめですが、記事数や内容に応じてプランの選定、オプションの選定をしていただきます。
↓
ご納品
記事を所定の形式にてご納品いたします。
修正、ご不明点がございましたら、お気軽にご連絡ください。

※当サービスは成果を担保するため、最低6ヵ月契約となります。

サービスページをご覧いただきありがとうございます。

当サービスはこれまで1,000名以上の求職者から応募をいただいた経験、現在進行形で取得している採用コンサルティング経験、最新の採用情報を用いて、御社のSNS採用【特にInstagramに特化】を企画から運用代行まで行い、伴走してサポートさせていただくサービスです。

以下、サービスの詳細です。

【サービスの流れ】
①ご依頼／ご相談　←メッセージもしくは相談画面からご連絡ください。
②オンラインヒアリング（採用状況の確認）
③採用企画のご提案／すり合わせ（当方のチームで対応させていただきます。）
④企画実施＋代行対応

【サービスの成果物】
・採用人数を増やすための企画提案書
・SNS採用のノウハウ／実行基盤

以上となります。

▼実績数値（※計算上6アカウントの平均としております。）
・運用アカウントの平均インプレッション数
　400~500／月
・運用アカウントの平均動画再生数
　1,500~5000回／月
・運用アカウントの平均リアクション率
　動画再生数の5～10%程度
・運用アカウントの平均フォロワー増加数
　月平均+10%程度

当社の運用の強みは、【SNSを通じた応募確保だけに専念していない】ところです。
採用活動には様々なツールがあり、それらすべてを掛け合わせ、全体最適を作る必要があります。
当社のInstagram運用は、その一助を担う運用を心掛けているため、【SNSだけに頼りたい】というお気持ちではミスマッチをしてしまうかもしれません。
もし、そうではなく、【採用全体として求職者数を底上げしたい】というお考えであれば、是非お声がけいただけますと嬉しいです。

▼私達の強み
私達は、これまで採用担当として自社の採用に従事し、その後様々なフィールドにてクライアントの採用活動に貢献してきました。
ですので、他の採用コンサルタントの方のようにリクルート系の大手企業や広告代理店に勤め、何百社のサポートをしてきたなどの経験はありません。
しかし、そこが強みだと思っております。
企業の採用活動はとても一筋縄では行きません。
良い媒体や採用手法があっても、内部組織的に実行ができなかったり、リソースが無く、実践ができなかったりすることが常にあります。中小企業であれば尚更です。
確かに大手企業や広告代理店に勤められて来た方は様々な企業の採用支援をされて来たと思いますが、【現場の採用担当の実態】には触れられていないことが多いかと思います。
私はずっと触れて来ました。少なくとも5年は触れています。
その観点から考える採用戦略／施策は皆さまにとっても実行しやすく、計画が立てやすいものになるかと思います。
これが、私の差別化要素、他の方との違いです。

ご協力できるところがあれば是非お気軽にご相談ください。
全力で貴社の採用活動が良いものとなる様サポートさせていただきます。

サービスページをご覧いただきありがとうございます。
このプランは採用活動を更に本格的に進め、人材不足の解消を目指す企業向けのプランです。
今の採用活動に加え、貴社に合った採用ターゲットを再定義し、必要なコンテンツを設計・設置、そして運用方針を打ち出すことで採用人数を増やすための採用専門サイトおよび採用戦略企画サービスです。
※既存の採用サイトのリニューアルにも対応しております。

当サービスは平均採用率85％以上の実績や、これまで1,000名以上の求職者から応募をいただたり経験、最新の採用情報を用いて、非常に良く聞く【良い人材を多く確保したい】というご希望を最大限叶えていくためのサポートを行うものです。
また、サービス提供者の野尻はブランディング・マネージャー1級のライセンス取得をしており、採用ブランディングの観点からも設計をお手伝いさせていただきます。

以下、サービスの詳細です。

【サービスの流れ】
①ご依頼／ご相談　←メッセージもしくは相談画面からご連絡ください。
②オンラインヒアリング（採用状況の確認）
③採用企画・サイト設計のご提案／すり合わせ
④企画実施

【サービスの成果物】
・採用専門サイト（24時間休まず自社に合った人材確保のために活躍するツール）
・採用計画達成のための企画
・採用サイト／コンテンツの運用方法など

以上となります。

今や、採用活動にWEBメディアは必須ツールとなりました。
求職者の90％は応募企業のHPを確認し、70％は【採用専門サイト】を確認するというデータも出ております。
ここからわかることは、求職者は企業の表面的な情報だけではなく、内面にある本質的な情報取得を求めているということです。採用サイトには一般的な情報を掲載すればよいものではなくなりました。
ではどのような情報を掲載すべきなのか、求職者から「いいかも」と感じてもらうため、【求職者の痒いところに手が届くような現場感覚的な知見】を本サービスを通じてお届けいたします。

お力になれることがあれば、是非お気軽にご連絡ください。

▼私の強み
私は、これまで採用担当として自社の採用に従事し、その後ブランディングエージェンシーにてクライアントの採用ブランディングにも貢献してきました。
ですので、他の採用コンサルタントの方のようにリクルート系の大手企業や広告代理店に勤め、何百社のサポートをしてきたなどの経験はありません。
しかし、そこが強みだと思っております。
企業の採用活動はとても一筋縄では行きません。
良い媒体や採用手法があっても、内部組織的に実行ができなかったり、リソースが無く、実践ができなかったりすることが常にあります。中小企業であれば尚更です。
確かに大手企業や広告代理店に勤められて来た方は様々な企業の採用支援をされて来たと思いますが、【現場の採用担当の実態】には触れられていないことが多いかと思います。
私はずっと触れて来ました。少なくとも7年は触れています。
また、フリーの採用コンサルタントとして既に30社以上のお客様の採用現場にも立ち会い、お客様のご協力もありすべてのお客様で採用成果を生ませていただきました。
これらの観点・知見・経験から考える採用戦略／施策は皆さまにとっても実行しやすく、計画が立てやすいものになるかと思います。
これが、私の差別化要素、他の方との違いです。

※当サービスは成果を担保するため、最低6ヵ月契約となります。

サービスページをご覧いただきありがとうございます。

当サービスはこれまで1,000名以上の求職者から応募をいただいた経験、現在進行形で取得している採用コンサルティング経験、最新の採用情報を用いて、御社のSNS採用【特にTikTok専門】を企画から運用代行まで行い、伴走してサポートさせていただくサービスです。

以下、サービスの詳細です。

【サービスの流れ】
①ご依頼／ご相談　←メッセージもしくは相談画面からご連絡ください。
②オンラインヒアリング（採用状況の確認）
③採用企画のご提案／すり合わせ（当方のチームで対応させていただきます。）
④企画実施＋代行対応

【サービスの成果物】
・採用人数を増やすための企画提案書
・SNS採用のノウハウ／実行基盤

以上となります。

▼実績数値（※計算上6アカウントの平均としております。）
・運用アカウントの平均インプレッション数
　500～1500／月
・運用アカウントの平均動画再生数
　3万～15万回／月 ※コンテンツと業界にもよります
・運用アカウントの平均リアクション率
　動画再生数の5～10%程度
・運用アカウントの平均フォロワー増加数
　月平均+10%程度

当社の運用の強みは、【SNSを通じた応募確保だけに専念していない】ところです。
採用活動には様々なツールがあり、それらすべてを掛け合わせ、全体最適を作る必要があります。
当社のTikTok運用は、その一助を担う運用を心掛けているため、【SNSだけに頼りたい】というお気持ちではミスマッチをしてしまうかもしれません。
もし、そうではなく、【採用全体として求職者数を底上げしたい】というお考えであれば、是非お声がけいただけますと嬉しいです。

▼強み
私達は、これまで採用担当として自社の採用に従事し、その後様々なフィールドにてクライアントの採用活動に貢献してきました。
ですので、他の採用コンサルタントの方のようにリクルート系の大手企業や広告代理店に勤め、何百社のサポートをしてきたなどの経験はありません。
しかし、そこが強みだと思っております。
企業の採用活動はとても一筋縄では行きません。
良い媒体や採用手法があっても、内部組織的に実行ができなかったり、リソースが無く、実践ができなかったりすることが常にあります。中小企業であれば尚更です。
確かに大手企業や広告代理店に勤められて来た方は様々な企業の採用支援をされて来たと思いますが、【現場の採用担当の実態】には触れられていないことが多いかと思います。
私はずっと触れて来ました。少なくとも5年は触れています。
その観点から考える採用戦略／施策は皆さまにとっても実行しやすく、計画が立てやすいものになるかと思います。
これが、私の差別化要素、他の方との違いです。

ご協力できるところがあれば是非お気軽にご相談ください。
全力で貴社の採用活動が良いものとなる様サポートさせていただきます。

サービスページをご覧いただきありがとうございます。
各雇用形態（新卒・中途正社員／パート社員）の採用において、応募者を増やす（母集団形成）ための求人を作成するサービスです。
★ご要望であれば求人運用・母集団形成も代行可能です。

ご覧いただいている皆様の周りには、下記のようなお悩みはないでしょうか？
・これまで複数の有料求人媒体で出してきたが、どれも費用対効果を感じない
・いち早く人を採用しなければならないのに、応募が全然来ない
・自社に採用ノウハウがなく、良い求人がかけない（または今の求人がいいのか分からない）
・採用コストは協力押さえたいので無料求人を使って採用したいが、上手く行くイメージが持てない、、など

当サービスは上記のようなお悩みを持つ企業へ、これまで300名以上の求職者から応募をいただいた経験、最新の採用情報を用いて約2~4週間で求人原稿の作成をさせていただくものです。
業界は問いません、良い求人・採用活動を作るには、共通したコツがあります。

以下、サービスの詳細です。

【サービスの流れ】
①ご依頼／ご相談　←メッセージもしくは相談画面からご連絡ください。
②オンラインヒアリング（採用状況の確認）
③ターゲット再確認と企業の強み・魅力抽出
④求人原稿作成→ご確認
⑤フォロー期間中の定期ミーティングにて集客状況の確認と追加アクション決め
　※スタンダードプラン以上の方が対象です。

【サービスの成果物】
・求職者からの応募が期待できる求人原稿
・母集団形成のためのノウハウ
　※スタンダードプラン以上の方が対象です。

以上となります。
採用は企業活動の中でも根幹の１つです。中でも中途採用は即戦力となる人材の確保ができることで、事業成長および企業の将来を担う人材の確保を行うために重要な活動です。
そのような重要な活動が、「現状のまま」という状況は改善しなければなりません。
良くなる方法は必ずあります。
今、採用活動に不安や疑問があるのなら、一度ご相談ください。
一緒にその不安をなくしましょう。

参考
▼私の強み
私は、これまで採用担当として自社の採用に従事し、その後ブランディングエージェンシーにてクライアントの採用ブランディングにも貢献してきました。
ですので、他の採用コンサルタントの方のようにリクルート系の大手企業や広告代理店に勤め、何百社のサポートをしてきたなどの経験はありません。
しかし、そこが強みだと思っております。
企業の採用活動はとても一筋縄では行きません。
良い媒体や採用手法があっても、内部組織的に実行ができなかったり、リソースが無く、実践ができなかったりすることが常にあります。中小企業であれば尚更です。
確かに大手企業や広告代理店に勤められて来た方は様々な企業の採用支援をされて来たと思いますが、【現場の採用担当の実態】には触れられていないことが多いかと思います。
私はずっと触れて来ました。少なくとも5年は触れています。
その観点から考える採用戦略／施策は皆さまにとっても実行しやすく、計画が立てやすいものになるかと思います。
これが、私の差別化要素、他の方との違いです。

採用広報に、もっと自由を。

Notionでつくる、候補者に“届く”採用ページを採用コンテンツ作成のプロが構築します。

近年、Voicy・クラウドワークス・タイミーなど、成長企業を中心に広がっている「Notionによる採用ページ」。

「誰でも簡単に更新できる操作性」

「運用コストを抑えながら社内で育てていける柔軟性」

「スピード感を持って採用広報を展開できる機動力」

本サービスでは、上場企業やスタートアップで採用ページの取材やコンテンツの制作を手がけてきたライターが、貴社の魅力を深掘りし、読む人の心に届く採用ページをNotion上で構築します。

構成・デザイン・導線設計までワンストップで対応。プランに応じて社員インタビューやテキストベースの採用コンテンツなど、候補者目線で「知りたい」情報を網羅した設計をご提案します。

【こんな方におすすめ】

・自社の採用ブランディングに課題を感じている

・急ぎで採用ページを立ち上げたいが、手が回らない

・採用広報をプロに任せて、内容をしっかり伝えたい

・社内で簡単に更新できる運用体制を整えたい

採用サイトの作例はポートフォリオにありますので、確認してみてください。

プランのご紹介

ご希望に応じて、以下の2つのプランをご用意しています。
採用ブランディングのフェーズや体制に合わせて、柔軟にお選びいただけます。

スタンダードプラン

Notionによる採用サイトの作成＋テキストコンテンツ（会社概要、代表インタビュー＋求人情報）
「まずは必要最低限の情報で採用ページを整えたい」という企業様におすすめの基本プランです。

・Notionベースの採用サイト構築（トップページ含む3〜5ページ構成を想定）

・会社概要やカルチャー説明文のライティング、代表インタビュー記事（事前の質問設計・Zoom取材・編集含む）、求人情報（1〜2職種）の整理と見せ方の最適化

テンプレートではなく、1社ごとに構成から設計する“オリジナル採用ページ”を構築します。
代表者の想いやビジョンを丁寧に言語化し、候補者の共感を生むページに仕上げます。

・プレミアムプラン

Notionによる採用サイトの作成＋テキストコンテンツ（会社概要、代表及び社員インタビュー（社員2名）＋求人情報＋採用に特化した記事コンテンツ2記事）「採用広報を本格的に強化したい」「カルチャーフィットを重視している」企業様向けの充実プランです。

・Notionベースの採用サイト構築（中規模構成 5〜8ページ想定）

・代表インタビュー＋社員インタビュー（2名）

・働く社員のリアルな声を通じて、カルチャーや職場の雰囲気を伝えます

・求人情報（複数職種に対応）

・採用に特化した記事コンテンツ×2本（例：「なぜこの職種が今、必要なのか」「社員が語る、入社後のギャップと成長」など、採用オウンドメディア的な使い方も可能）

・社内運用できるように、notionの使い方についてのレクチャー

単なる求人情報だけでなく、「なぜこの会社で働くのか」「どんな人がフィットするのか」を多面的に伝える構成で、候補者との質の高いマッチングを促進します。

なお、簡単なイラストなどのデザインはこちらで用意可能ですが、サイトで利用する写真などの素材に関しましてはあらかじめご用意いただけると幸いです。
どうしても用意が難しい場合は、ご相談ください。