採用サイトの依頼・発注・代行

2023年パッケージ売上ランキング・ライター部門で1位に輝きました！

テレビCMが印象的な某大手人材会社で、webメディアの編集者を務めた経験がございます。本パッケージではそこで得た知見をもとに、自社採用サイトのコンテンツ作成やSEOライティングを承ります。

ランサーズ上でもHR・転職分野だけで150件以上の実績があり、いずれも最高評価を頂戴しております。

【SEOライティング（ベーシック）】
HR系・転職分野などの記事コンテンツをSEOベースで作成いたします。
※文字数・本数についてはご相談くださいませ

【インタビュー・ホームページコンテンツ（スタンダード）】
ホームページの社員紹介や代表者挨拶などのコンテンツをインタビューベースで作成いたします。
「engage」を始めとした自社採用サイトの普及を受けて、ご依頼が増えているプランです。

大手人材会社での経験をはじめ、大学や飲食店など幅広い分野での取材経験を活かしてまとめていきます。
インタビュー用の質問用紙をPDFでダウンロードできますので、参考までにご覧ください！

※対面インタビューの場合は都内近郊
※文字数、取材時間に応じて、報酬はご相談いただけます

【その他（プレミアム）】
ベーシック、スタンダード以外でのご相談はこちらで承っております。
※報酬はお仕事の内容を踏まえてご相談いただければ幸いです

\ 現役デザイナーが制作します /

▼こんな方へおすすめ
☑︎初めてで何から始めたらいいのか分からない。
☑︎なるべく低価格でホームページを作りたい。
☑︎ブランドの世界観をしっかりと表現したWEBサイトを作りたい。
☑︎古くなったサイトをおしゃれにリニューアルしたい。

▼ご提供内容
完全オリジナルデザインでサイトを制作します。
丁寧にヒアリングを行い、お客様のイメージをしっかりと形にします！
すべてのプランレスポンシブデザイン（スマートフォン表示対応）で制作します。

▼ご購入後の流れ
（1）ご購入
（2）オンライン上でヒアリングをさせていただきます
（3）構成を制作します
（4）構成の修正＆確定
（5）構成をデザインにします
（6）デザインの修正＆確定
（7）コーディング
（8）WordPress組み込み
（9）修正
（10）納品

▼納期
ご希望の納期があればご相談ください。
通常、制作開始から、30日～60日で制作いたします。

企業サイトの採用ページや独立した採用サイトなどの写真撮影を出張にて行います。

◆撮影内容

企業等のサービス提供のイメージや打ち合わせや仕事をしている、休憩中の談笑シーン、インタビューや
1日の流れ（出社、打ち合わせ、日中の仕事、休憩）など人が仕事をしている魅力を重視した撮影を行います。

◆使用機材

・カメラ・各種レンズ・ストロボ2灯まで・画像確認タブレット

◆撮影例

時間イメージ例（撮影の内容で大きく異なりますのでおおよそです）
・2時間：すでにある採用ページのスタッフに入れ替え用撮影やインタビューシーンだけなどの限定シーン等
・4時間：撮影地が2拠点程度までの撮影
・8時間：複数拠点の撮影や独自コンテンツ（スタッフの趣味等プライベートにフォーカス等）のある撮影

★その他
・東京、神奈川以外の地域は交通費等が追加となりますので都度お見積りいたします。
・同日の動画撮影もお見積もりにて対応可能です。
・プラン以外の時間数1時間、3時間なども対応可能ですのでお問い合わせください
・質問、相談のみも気兼ねなくお申し付けください

公式サイト、オウンドメディアの新規構築・リニューアルに用いる以下のメインコンテンツの記事を作成いたします。

記事の新規作成とあわせて、元原稿からのリライト、校正・校閲も承っております。

・ミッション
・代表メッセージ
・ビジョン
・事業コンセプト
・製品・サービス紹介
・FAQ
・プライバシーポリシー　等

本パッケージの作業範囲には、以下の項目を含みます。
※詳細についてはご依頼前にご確認させていただきます。

・競合などに関するWebリサーチ
・ご担当者様へのヒアリング
・記事作成
・校正・校閲

当方の直近の担当業務についてはプロフィールに記載しておりますのでご参照ください。

※英文資料からの日本語記事を作成する場合も、追加費用は不要です。
※インタビュー記事作成についてもお気軽にお申し付けください。

本業で求人サイトを運営しており

• indeed
  -求人ボックス
• スタンバイ
  などの広告運用を行います。
  大手代理店だと中々対応してくれない定額予算でも対応致します。

費用に関しては相談できることもございますのでお気軽にご連絡ください。

サービスページをご覧いただきありがとうございます。
このプランは採用活動を更に本格的に進め、人材不足の解消を目指す企業向けのプランです。
今の採用活動に加え、貴社に合った採用ターゲットを再定義し、必要なコンテンツを設計・設置、そして運用方針を打ち出すことで採用人数を増やすための採用専門サイトおよび採用戦略企画サービスです。
※既存の採用サイトのリニューアルにも対応しております。

当サービスは平均採用率85％以上の実績や、これまで1,000名以上の求職者から応募をいただたり経験、最新の採用情報を用いて、非常に良く聞く【良い人材を多く確保したい】というご希望を最大限叶えていくためのサポートを行うものです。

以下、サービスの詳細です。

【サービスの流れ】
①ご依頼／ご相談　←メッセージもしくは相談画面からご連絡ください。
②オンラインヒアリング（採用状況の確認）
③採用企画・サイト設計のご提案／すり合わせ
④企画実施

【サービスの成果物】
・採用専門サイト（24時間休まず自社に合った人材確保のために活躍するツール）
・採用計画達成のための企画
・採用サイト／コンテンツの運用方法など

以上となります。

今や、採用活動にWEBメディアは必須ツールとなりました。
求職者の90％は応募企業のHPを確認し、70％は【採用専門サイト】を確認するというデータも出ております。
ここからわかることは、求職者は企業の表面的な情報だけではなく、内面にある本質的な情報取得を求めているということです。採用サイトには一般的な情報を掲載すればよいものではなくなりました。
ではどのような情報を掲載すべきなのか、求職者から「いいかも」と感じてもらうため、【求職者の痒いところに手が届くような現場感覚的な知見】を本サービスを通じてお届けいたします。

お力になれることがあれば、是非お気軽にご連絡ください。

▼私の強み
私は、これまで採用担当として自社の採用に従事し、その後ブランディングエージェンシーにてクライアントの採用ブランディングにも貢献してきました。
ですので、他の採用コンサルタントの方のようにリクルート系の大手企業や広告代理店に勤め、何百社のサポートをしてきたなどの経験はありません。
しかし、そこが強みだと思っております。
企業の採用活動はとても一筋縄では行きません。
良い媒体や採用手法があっても、内部組織的に実行ができなかったり、リソースが無く、実践ができなかったりすることが常にあります。中小企業であれば尚更です。
確かに大手企業や広告代理店に勤められて来た方は様々な企業の採用支援をされて来たと思いますが、【現場の採用担当の実態】には触れられていないことが多いかと思います。
私はずっと触れて来ました。少なくとも7年は触れています。
また、フリーの採用コンサルタントとして既に30社以上のお客様の採用現場にも立ち会い、お客様のご協力もありすべてのお客様で採用成果を生ませていただきました。
これらの観点・知見・経験から考える採用戦略／施策は皆さまにとっても実行しやすく、計画が立てやすいものになるかと思います。
これが、私の差別化要素、他の方との違いです。

採用サイトの制作まるっとお任せください

新卒・中途など採用に特化した
採用サイトの制作をいたします。

採用においてこのようなお悩みはありませんか？

• 求人媒体に高い金額を払って情報を掲載しているが、応募が増えない
• 求めているスキルを持った人材やターゲットからの、応募が来ない
• 採用においてミスマッチが起こってしまい、入社後にすぐ辞めてしまう

自社のサイトや採用サイトをしっかりと作り込むことで
これらの悩みを改善していくことができます。

採用サイトに精通した経験豊富なプロが、
ヒアリングから、調査・分析、情報設計・企画、
サイト・ページ構成、デザイン、コンテン制作、
サイト制作、運用までまとめてサポートいたします。

※守秘義務の都合上、記載できない実績もございます。
　個別にはお話できるものもございますので、
　ご興味を持っていただけましたらお気軽にご連絡ください。

このような課題を解決します

• 採用サイトを「どう作ればいいか分からない」
• 制作したい内容はあるが、コンテンツが作れない
• こちらからの指示だけでなく、提案がほしい
• 採用業務と兼業で忙しく、進行を丸ごとお願いしたい
• サイトを改善したい、リニューアルしたいがノウハウがない
• テンプレートではなくしっかりとクオリティの高いサイトを作りたい
• 制作会社に見積りを出して100万以上などで、予算が合わない
• 格安会社や駆け出しフリーランスはデザインやサポート面が不安

特長・強み

• 業種・業界問わず300サイト以上の制作実績
• 導線設計やサイト構成、サイトマップ、ページ設計など、戦略部分からからご提案します
• 経験豊富な現役のプロが、マーケティング戦略に沿ったコンテンツ制作
• テーマやテンプレではない完全オリジナルなサイトとデザイン
• サイトの制作後の運用や保守、更新もサポート可能です
• 制作会社に比べ高いクオリティで費用を抑られ、柔軟な対応ができる

サービスに関するご質問やお見積り、
Webサイトやデザインに関するご相談などは
お気軽にご連絡ください。

ご要望に応じて、ご予算から逆算してのご提案も可能ですので、
お気軽にご相談ください。

ホームページ・Webサイトの制作まるっとお任せください

コーポレートサイト・サービスサイト・店舗サイトなど、
お客様の業種・業界・ご要望に合わせた、
Webサイト・ホームページの制作をいたします。

サービスサイト
ikecoikeco.com

• コーポレートサイトが必要な中小企業様
• 美容院やネイルサロンなどのオーナー様
• 整体やエステサロンなど店舗サイトが必要な方
• カフェや焼き肉、居酒屋などの飲食店様
• 訪問看護や介護、放課後等デイサービスなどの事業者様
• ホテルや旅館、建築、リフォーム、不動産会社様など

などなど、これまでに300サイト以上の制作実績があり、
業種やサイトの種別に関係なく、すべての事業者様、
企業様の課題改善に対応可能です。

実績例
ikecoikeco.com/works

※守秘義務の都合上、記載できない実績もございます。
　個別にはお話できるものもございますので、
　ご興味を持っていただけましたらお気軽にご連絡ください。

このような課題を解決します

• せっかく作るなら効果が出る、良いものを制作したい
• 新しく事業やサービスを始め、Web上で情報を発信できるサイトを用意したい
• Webサイトが必要だとは感じているが、何からしていいかわからない
• とりあえずサイトを作りたいが時間がない、丸ごと任せたい
• サイトを改善したい、リニューアルしたいがノウハウがない
• 自分でサイトを作ってみたがクオリティが低い、プロに依頼したい
• 制作会社に見積りを出して100万以上などで、予算が合わない
• 格安会社や駆け出しフリーランスはデザインやサポート面が不安
• WordPressのテーマなどをしようしてた、テンプレサイトは作りたくない
• クオリティが高い、高品質なサイトを制作したい

サービス詳細
ikecoikeco.com/website

特長・強み

• 業種・業界問わず300サイト以上の制作実績
• 導線設計やサイト構成、サイトマップ、ページ設計など、戦略部分からからご提案します
• 経験豊富な現役のプロが、マーケティング戦略に沿ったコンテンツ制作
• テーマやテンプレではない完全オリジナルなサイトとデザイン
• サイトの制作後の運用や保守、更新もサポート可能です
• 制作会社に比べ高いクオリティで費用を抑られ、柔軟な対応ができる

サービスに関するご質問やお見積り、
Webサイトやデザインに関するご相談などは
お気軽にご連絡ください。

ご要望に応じて、ご予算から逆算してのご提案も可能ですので、
お気軽にご相談ください。

LPの制作まるっとお任せください

マーケティング戦略に沿った
効果の出やすいLPを制作いたします。

LP制作のポイント

• 促したい行動の明確化（LPの目的）
• ターゲット（ターゲティング・ペルソナ）
• 何を伝えるか？（分析・メリット・ベネフィット）
• どんな順番で伝えるか？（構成）
• どう伝えるか？（コンテンツ・デザイン）
• 流入を意識する（どこから、広告キーワード、バナー内容）

LPをしっかり制作することで、
Webを通じて情報を届けて、行動を促し、
利益を出す仕組みをつくることを目指します。

LP制作に精通した経験豊富なプロが、
マーケティング戦略に沿って、
情報設計からサイトのページ構成、デザイン、
構築、運用まで一貫してサポートいたします。

※守秘義務の都合上、記載できない実績もございます。
　個別にはお話できるものもございますので、
　ご興味を持っていただけましたらお気軽にご連絡ください。

このような課題を解決します

• せっかく作るなら効果が出る、良いものを制作したい
• 新しく事業やサービスを始め、集客できるLPを用意したい
• LPが必要だとは感じているが、何からしていいかわからない
• とりあえずサイトを作りたいが時間がない、丸ごと任せたい
• 自分でLPを作ってみたがクオリティが低い、プロに依頼したい
• 制作会社に見積りを出して予算が合わない
• 格安会社や駆け出しフリーランスはデザインやサポート面が不安

特長・強み

• 業種・業界問わず300サイト以上の制作実績
• 導線設計やサイト構成、サイトマップ、ページ設計など、戦略部分からからご提案します
• 経験豊富な現役のプロが、マーケティング戦略に沿ったコンテンツ制作
• テーマやテンプレではない完全オリジナルなサイトとデザイン
• サイトの制作後の運用や保守、更新もサポート可能です
• 制作会社に比べ高いクオリティで費用を抑られ、柔軟な対応ができる

サービスに関するご質問やお見積り、
Webサイトやデザインに関するご相談などは
お気軽にご連絡ください。

ご要望に応じて、ご予算から逆算してのご提案も可能ですので、
お気軽にご相談ください。

こんな方にオススメ

・制作会社に見積もりをお願いしたら多額な金額を提示された
・新規事業をが立ち上げるが、ホームページをどうすればいいかわからない
・曖昧な言葉から、意図を汲みとってほしい
・デザイナーへの依頼がはじめてでとにかく不安
・デザイン系の注文窓口をまとめたい
・面倒なことを巻き取ってくれる秘書のようなデザイナーを求めている
・クオリティの高いものを納得の金額で手に入れたい
・依存の素材を極力使わずに、独自性を出したい
・ホームページをかっこよくしたい
・ホームページのことはあまりわからないので､おまかせしたい
・現行のものがあるが､満足していないのでリニューアルしたい
・面倒なことは丸っとおまかせしたい
・とにかく丁寧に進めてほしい
・納得いくまで時間をかけて提案を聞きながら進めていきたい
・ブランディングを意識した採用サイトを作りたい
・わからないことは丁寧に説明してほしい
・電話 or チャットなど、ご希望のスタイルに合わせます。

料金に含まれるもの

きほん、採用サイトやホームページに必要なものを全てご用意します。
経験からのノウハウを詰め込んでご提案いたします。
・ディレクション
・文章、ライティング
・写真素材のディレクション
・コーディング (HTML, CSS, JavaScript)
・レスポンシブ対応
・zipファイル納品
・無限の修正
・SEOをふまえたデザインとコーディング
・サーバーへのアップロード

これまでの主な制作実績

・人材派遣会社の採用サイト・会社案内
・コンサルティング会社の採用サイト・会社案内
・IT企業の採用サイト・会社案内
・クリニックや医療機関の採用サイト・会社案内
採用に必要な、会社案内もご提案できます。
曖昧な言葉から、意図を汲み取り、形にすることでお客様から喜びの声をいただく瞬間が私の原動力となっています。

こんな方にはおすすめしません

見た目だけのデザインを追い求める方
コミュニケーションやヒアリングには応じたくない方

採用活動を成功に導くためのLP型採用サイトを制作します！

私たちのサービスは、お客様のニーズに寄り添い、魅力的な採用サイトを提供することを目指しています。

突然ですが、このようなお悩みはありませんか？
・採用サイトを作りたいがどのように作ればいいかわからない
・希望する人材と出会えるか不安
・採用コストをカットして効率よく採用をしていきたい
・ランニングコストをおさえて、長く運用できるサイトを作りたい

私たちのサービスは、上記のようなお悩みを解決することが可能です。

▼制作の特徴
①魅力的なファーストビュー
求職者の心を掴む、視覚的に魅力的なファーストビューを設計します。

②わかりやすいシンプルな構成
情報を整理し、求職者が必要な情報にすぐアクセスできるシンプルな構成を実現します。また、動的コンテンツを多く取り入れ、サイトに動きを持たせることで求職者の関心を引き寄せます。

③スマホ最適化＆レスポンシブデザイン
PC、タブレット、スマートフォンなど、あらゆるデバイスで見やすいサイトを作ります。

▼機能面の特徴
・求人情報の最適化
求職者が見やすく、応募しやすい求人情報の掲載をサポートします。

・SEO対策
検索エンジンで上位に表示されるための最適化を行い、求職者に見つけてもらいやすいサイトを作ります。

・求人情報はCSVで簡単管理！
求人情報の追加・更新が簡単に行えるCSVインポート機能が標準実装されています。

・ご自身での運用も簡単に可能
運用マニュアルを提供いたします。また、運用ついてもサポートをいたします。

▼制作ページについて
・TOPページ
・求人一覧ページ
・求人詳細ページ
・応募フォーム

▼TOPページのコンテンツについて
・仕事内容
・1日の流れ：社員の方の１日の働き方を伝えるコンテンツを作成します（最大３名）
・働く仲間の紹介：社員の紹介し、求職者に企業の魅力を伝えます。
・数字でみる〇〇：企業の強みや情報をグラフィカルに求職者に伝えます。
・応募の流れ
・よくある質問

当サービスで制作した採用サイトで
・応募数が1.8倍になった！
・ペルソナからの応募が増えた！
など効果続出中です！

採用サイト制作をご検討の方は、まずはお気軽にお問い合わせください。

ご覧いただきありがとうございます。
ながらくと申します。

こちらではホームページ内の文章全般の作成を承ります。
ジャンル・業種は問いません。お気軽にご相談ください。

7年ほどWeb制作会社でライターとして活動しており、
サイト内テキストはほとんど担当していました。

そのため、
「どこに、どのような文章が必要か」
的確にとらえ、作成できます。

リライトも可能ですので、

• 依頼先からいただいた文章をデザインに合わせて調整する
• 旧サイトのテキストからリライトする

などの柔軟な対応もできます。

1. テキスト作成はデザイナー・エンジニア兼務だった
2. テキストは依頼先に準備してもらっていた
3. ライター使いたいけど頼み方がわからない

というWeb制作会社様にもおすすめです。

お見積りについて

ご依頼の際は「カスタマイズ」をご利用ください。
納期や内容に応じてお見積りをご用意します。

どんなものが書けるか

・代表のあいさつ
・企業理念
・商品紹介
・来店までの流れ
・各商品の特徴　など

ご用意いただくもの

・サイトに掲載予定の情報（企業や商品の詳細）
・（あれば）参考サイト
・（あれば）ワイヤーフレームや仮デザイン
・（可能なら）テストサイトのURL　など

メタ情報の作成も可能です（オプション）

SEO対策を意識したメタ情報
・タイトル
・ディスクリプション
の作成も可能です。

SEOライティングの経験もありますので、
キーワードを意識したテキスト作成も可能です。

「代表あいさつだけ直してほしい！」などのスポット対応も可能です。
まずはお気軽にご相談ください。

広告ライター歴約10年　　
大手人材系企業にて、人事コンサルティングとライティングを経験しており、
現在はフリーで活動をしております。

対応可能な内容としては、、、
インタビュー、企画、記事作成、写真撮影などライティング関連の業務を中心に、
人事採用コンサル、広報支援、組織運営まで柔軟に幅広くお受けしております。

◆応募に繋がる求人原稿！
求人広告営業として国内を代表する企業から街の飲食店様のサポートまで、
これまで1万件以上の求人に伴奏してきました。

多くの業種・職種、それぞれの地域特性と向き合ってきた経験をもとに、
応募・採用に繋がる貴社ならではの求人原稿を制作致します。

◆納期やご要望にも柔軟に対応します！
「不動産業だから覚悟感のある若手が欲しい」や「スイーツ店ならではの可愛い文体で」など、
業種・職種やターゲットに合わせた文体での原稿制作が可能です。

就活生・中途転職者への取材を通して把握した価値観を踏まえ、
時代にマッチした求人や採用手法のご提案でお応え致します。

◆年間100本上の取材実績
求人以外の取材を含め、年間100本以上の取材実績があります。
代表やスタッフ様の思いやこだわりなどに触れる対話を通し、
伝わりやすいよう構成し言葉を紡ぎます。

【制作実績例】
株式会社ロピア様/採用ページライティング
https://www.ropia.co.jp/recruit/

※このほか、企業採用ページからリクナビ・マイナビまで多数の制作実績がございます。

【ご依頼の流れ】
①制作が必要な原稿本数や納期、ご要望などをすべてお伝えください。
文字数などがわかりやすいよう、「採用HPの文章、Indeedの原稿」など、
プラットフォームや媒体名を添えてメッセージください。

②お見積りを承諾頂けましたら、制作に移ります。
納期やご要望をもとに、まずはこちらから制作の流れをご提案いたします。
取材などで事前に社員様などの予定がある場合は、ご予定に応じて調整させて頂きます。

③お見積りの前後で30分程度の打合せが可能です。
ご要望を説明しづらい場合は、お電話などでの簡単な打ち合わせが可能です。
制作依頼後の大幅な書き換えは基本的には承っておりませんので、
事前打ち合わせの際にご要望をすべてお話しください。

④原稿が制作できましたら、納品させて頂きます。
条件等をご覧頂いたうえで、2回まで修正対応致します。

⑤求人原稿納品で本プランは完了となります。
別途採用・定着に関するご相談や、採用代行などのご協力も可能ですので、
必要があればあわせてご相談ください。

以上が、ご依頼～完了までの流れとなります。

人間性としては、明るくゆるく穏やかな、面白いこと大好き人間です。
仕事に関しても、プライベート同様にご縁を大切にしており、
信頼を積重ねて、長いお付き合いができるのを目標としております。

テンポ良い連絡と納期を厳守し、ご要望に沿った原稿や企画でお力になります。

ご相談、ご協力可能な事ございましたら、ぜひお気軽にお声掛け下さい！
どうぞよろしくお願い致します！

企業様の採用ページに掲載する社員インタビュー記事を執筆するサービスです。年間100社以上の取材案件をお受けしている取材ライターが、会社の魅力とリアルな空気感を伝える記事をご提供いたします。

<基本担当業務>

• 質問項目設定
• 構成
• インタビュー
• 記事作成（1800-4000文字程度）
• 修正（3回まで）

<料金システム>

• ベーシック（オンライン取材）：28000円
• スタンダード（現地取材ライト）：37000円
• プレミアム（現地取材+プロカメラマンによる撮影）：75000円

<完成イメージ>※下記リンク内設置のURLからご覧いただけます。
https://www.lancers.jp/profile/OchiainTatsuyan/portfolio_popup/647950
https://www.lancers.jp/profile/OchiainTatsuyan/portfolio_popup/638916
https://www.lancers.jp/profile/OchiainTatsuyan/portfolio_popup/586953

※取材時間は45分-60分程度、撮影がある場合はトータル1.5時間程度を想定。
※現地取材は首都圏（23区内と多摩エリア全域、埼玉と神奈川の一部）であれば交通費込みで承ります。その他のエリアでも基本的に承りますが、交通費や拘束費が別途かかる場合があります。
※スタンダード（現地取材ライト）の場合、ライターによる一眼レフでの撮影をサービスします。
※複数の社員インタビュー作成の場合はお見積もりいたしますのでご問い合わせください。
※座談会など記事内に複数人の話者が登場する場合は、お見積もりいたしますのでご問い合わせください。
※修正は3回まで承りますが、初稿作成後の全修正は追加料金をいただきます。明確な構成のご希望、サンプルとなる記事、絶対に押さえておきたいポイントなどがあれば必ず事前にお伝えください。初稿をたたたき台にしての全改稿のご依頼はご遠慮いただきますようお願い申し上げます。

豊富な実績があるので、手離れよくお任せいただけるのは強みだと思います。
お気軽にお問い合わせください。

頭身高めのイラストが得意な
イラストレーターの角鷹すいかと申します。

元会社勤務のイラストレーター兼マンガ編集だったからこそ
各ビジネスにあった人物イラストをご提供いたします。

・イラストを使った求人ポスター
・営業資料の挿絵
や、ビジネスのほか
・自分自身をキャラクターにしたイラスト
・オリジナルキャラのイラスト化
なども対応！

スタンダード・ベーシックの表示価格は、全身2名の作画となっておりますが
ご要望やご予算に合わせたご提案も可能ですので
お気軽にお問い合わせいただけますと幸いです。

□制作の流れ
・メッセージでのヒアリング
①ご利用目的や範囲
②画像サイズ
③ご納期
④実績公開の可否
その他制作に関する、情報や資料のご共有で
制作内容のすり合わせを行います。
・詳細スケジュールのご提案
・構図、カラーラフの2工程
・清書
・完成後の色調整
・ご納品

-------詳細スケジュールのご提案イメージ-------
●月●日（●）構図ラフ2案の提出
●月●日（●）依頼者様のフィードバック・構図の決定
修正がある場合は、次工程で反映、もしくはスケジュールを調整した上で
再提出をいたします。
●月●日（●）カラーラフのご提出
●月●日（●）カラーラフの決定
●月●日（●）初稿
●月●日（●）以降、依頼者様のフィードバックに応じて
適宜調整し
●月●日（●）納品予定

実制作ー目安ー
構図ラフ　2〜3日
カラーラフ　2〜3日
清書　7~8日
※内容によって前後いたしますので、あくまで目安でございます。

【　こんな方におすすめ！　】

・採用向けのサイトを用意したい方
・Z世代〜20代に刺さるデザインを求めている方
・デザインもコーディングも公開も全部やってほしい方
・採用に効果的な構成から提案してほしい方

【　ご提供内容　】

ホームページ制作（レスポンシブ・基本的なSEO対策込み）
デザイン・コーディング・公開作業まで一括で対応します。

＜ベーシックプラン＞
トップのみ（問い合わせフォーム・プライバシーポリシー込み）

＜スタンダードプラン＞トップ+4P
4P…ABOUT・社員インタビュー・募集要項・エントリー（フォーム機能・プライバシーポリシー込み）

＜プレミアムプラン＞トップ+6P
6P…ABOUT・社員インタビュー・募集要項・エントリー（フォーム機能・プライバシーポリシー込み）+2P（会社概要・職種紹介など）

※他のページへの変更も可能です。
※プラン以外のページ数も可能ですのでご相談ください。
※WordPressなどCMS機能をご希望の場合は別の料金表「ホームページ制作」のパッケージからご相談ください。

【　制作の流れ　】

①ヒアリング・お見積もり
ホームページ制作の目的やご要望をお聞かせいただき、
ページ数や内容、スケジュール、納品方法など擦り合わせをさせていただきます。
ご要望に合わせた内容でご提案をさせていただき、お見積もりをお出しします。
↓
②デザインヒアリング
事業の特徴や強み、お客様の想い、狙うターゲット、ご希望のイメージをヒアリングいたします。
制作に入る前にデザインイメージを共有させていただき、すり合わせを行います。
↓
③トップページデザインご提出
ヒアリングを元に、トップページのデザインをご提出させていただきます。
修正にも対応いたします。トップデザインがFIX後、下層ページデザインに入ります。
↓
④下層ページデザインご提出
トップページのデザインイメージを軸に、下層ページをデザインします。
修正にも対応いたします。
↓
⑤コーディング・テストサーバーでご確認
全ページのコーディングを行います。
完了後テストサーバーでご確認いただきます。
（随時進捗をご共有させていただきます。）
↓
⑥公開
最終確認が完了後、zip形式orサーバーにアップロードにて納品いたします。
※サーバーアップロードの場合はFTP情報が必要になります。

【　当サービスの強み　】

①御社だけの強み・魅力を引き出すデザイン
事前にヒアリングをしっかりと行わせていただき、
クライアント様の想いを汲み取ったデザインを制作いたします。

②採用効果を見据えた設計
採用効果の高いを構成をご提案します。
SEOへの効果の高い構築方法とmeta要素も設計いたします。

③アニメーションもデザインから構築まで
デザインから構築まで一貫して行うため、WEBでの印象に重要な
サイトの動き（スクロールアニメーション等）も考慮したデザインを作成し構築まで一貫して行います。

まずはお気軽にご連絡くださいませ。
お問い合わせ時は、ページ下にあります「注文時のお願い」もご確認ください

サービス内容
AirWORK採用管理（旧ジョブオプライト）は、IndeedPLUSにも対応している
リクルートが運営する「無料で作成できる採用ホームページ」です。

全機能が無料の上、公開した求人情報は、Indeed・求人ボックス・Googleしごと検索にも自動掲載されます。上手く活用すれば、費用を掛けずに自社専用の採用サイトとして求人掲載から採用まで完結することもできます。

しかしながら、「エアワークに何を書いたらいいかわからない」「魅力的なキャッチコピーや文章が思いつかない」「そもそもウチにAirワークに書けるような魅力なんてない」「求人情報がIndeedに掲載されない」とお悩みの方も多いはずです。

このサービスでは、元求人広告MVP営業マンで、現在フリーランスとして複数の企業のRPO業務に携わる私が、【魅力的で効果のある採用ホームページ（採用サイト）の制作】を支援します。

Airワーク採用管理は作っただけでは効果はなかなかでてきません。いくら条件や仕事内容が魅力でも、そもそも会社の存在を知ってもらわなければ、だれも応募してくれませんよね？

求職者に募集情報を見つけてもらうためには【キーワード設定】が大切です。キーワード設定が正しくなければ、GoogleやIndeedで検索ヒットしません。

GoogleやIndeedがどのように検索上位に表示させるか？ そこにはノウハウがあります。

「求人サイトを作って終わり」ではなく、採用力向上につながる求人広告ノウハウも採用HPと一緒に提供します。

【AirWORK採用管理とは（旧 ジョブオプLite）】
https://airregi.jp/work/recruitment/
全ての機能を無料で使える採用サイト。
・Indeed
・Yahoo! JAPAN
・求人ボックス
・Googleしごと検索
求人を公開するだけで、無料で検索エンジンにリーチ。

作業内容
・文面作成（ライティング）
・画像挿入
・求人ページ作成（初回は1職種まで無料）

◆求職者に不利益となる求人依頼と判断した場合、ご依頼をお断りさせていただく場合がございますので、予めご了承ください。

ご覧いただき、ありがとうございます。
「全国の中小企業社長様のための言葉づくり」をさせていただいております、中小企業診断士ライターの田代涼子（言葉工房トム）です。

✅2015年、国家資格「中小企業診断士」を取得
✅地域メディア勤務時に、多くの中小企業の取材経験あり
✅自社サイトのコラムが「社長　あいさつ　中小企業」でgoogle検索上位獲得

言葉工房トムの自社サイトにて、コラム更新中。文章力やテイストなどは、そちらで確認いただくことができます。

■業務内容について
「取材」＋「文章制作」で、中小企業の社長様の右腕としてお役に立てるよう、各種パッケージをご用意しております。

インタビュー取材について
・中小企業診断士としての知見を生かし、事業ブランディング的な視点をもちながらインタビューさせていただきます。
・社長様の中で伝えたいことがはっきりしていなくても、お話の中でブラッシュアップしていきますのでご安心ください。
＊リアル取材、オンライン取材どちらも可能です。オンラインはZoomとなります。

文章制作について
・20年以上ライター業を続けており、正しい日本語できちんと書くことができます。
・分かりやすい、柔らかい、温かみのある文章を得意としております。
・掲載場所、求める成果に合わせた文章を制作いたします。
＊wordにて納品させていただきます。他にご希望がありましたら、ご相談ください。
＊文章のチェック＆修正は、２回までお受けいたします。

■採用向け挨拶文
自社サイトへの掲載を予定しております。
掲載されたい文章量に応じて、ベーシック、スタンダード、プレミアムよりお選びください。

導入的に短めにしたい場合はベーシック（400字程度）、ある程度きちんと書きたい場合はスタンダード（800字程度）またはプレミアム（1500字程度）をお選びください。

中小企業の採用活動の難しさが叫ばれる中、自社サイト内には採用ページを用意したいものです。そこに書く、社長様の挨拶文を取材＆制作させていただきます。

採用ページに書く社長挨拶文は、サイト全般の中で用意する社長挨拶文とは目的が違います。
これから御社で働くことを考える人に、ここで働きたいと思ってもらうための文章が必要で、極めて大切なものです。取材でお話を引き出し、そのための文章をご用意します。

■制作の流れについて
①「まずは相談する」ボタンからご相談ください。
　その際に、以下をお知らせください。
　・採用向け挨拶文の掲載場所と目的
　・希望する文字数（文字数で金額が変わります）
　・取材方法（リアル取材／オンライン取材）
②お見積りをお送りしますので、ご依頼されるかの検討をいただき、ご依頼いただく場合は③以降へお進みください。
③見積もりに合わせて仮払いされますと、業務がスタートします。オンラインで、取材日程や取材方法について決めましょう。
④ご希望があれば、事前に取材時の質問項目をお送りいたします。
⑤取材当日。リアルまたはオンラインでお話を伺います。
⑥10日以内に原稿をお出しします。
⑦チェックいただき、２回まで修正可能です。
⑧チェックOK後、最終納品となります。Wordで納品させていただきます。

■制作費について
・提示料金に御社にてお支払いいただく分のランサーズの利用手数料、消費税は含まれておりません。
・リアル取材の場合は、交通費が別途必要となります。
・業界や事業内容的に、事前リサーチがかなり必要な場合などは、リサーチ費が追加で必要となることがございます。
・文章の修正について、常識の範囲を超える大幅な修正かつこちらに非が無い場合は、追加料金をご請求させていただきます。

✅5,000円値引きサービスについて
パッケージ商品「社長の右腕シリーズZERO　ヒアリング分析（１万円～）」をお受けいただいた方は、ヒアリング分析パッケージのご利用終了後２週間以内に本商品をお申込みいただきますと、5,000円値引きをさせていただきます。
＊「まずは相談する」の際に、その旨をご記載ください。

ホームページや採用特設サイトといったWebサイトの企画〜制作まで全てサポートいたします。
企画・デザイン・撮影・コーディングまで全て一貫して行っているため、"目的に合わせた戦略的なブランディングサイト"をイメージ通りに制作することができます。

▼こんな方へおすすめ

①Webサイト制作の業者を決めるときの判断基準がわからない。
→Webサイトはあくまで手段です。求めているゴール（目的）に対してどのような戦略（ターゲット分析・アクセス分析など）を練り合わせさせていただき、またそれらのターゲットユーザーの着地となる高クオリティのWebサイトを制作させていただきます、

②しっかりとした質の高いWebサイトを作りたい。
→企画・デザイン・撮影・コーディングまで全て一貫して行っているため、進行上の担当者レベルでのミスマッチもなく、お客様にご満足いただける理想的なWebサイトを制作さえていただきます。

③制作した後のアフターフォローもしっかり見てほしい。
→Webサイトを制作したらスタートラインに立った状態です。運用からその費用対効果を確認するためのアクセス分析まで、Webサイトがしっかりと生きてくる状態を作るために寄り添ってサポートさせていただきます。

▼制作の流れ

①企業を知る
お客様の今後の展望や目的をヒアリングさせていただき、企業・ユーザー目線で現状把握をします。
⇩
②チームＭＴ
デザイナー、エンジニア、クリエイターの都の制作チームで目的の共有とクリエイティブを擦り合わせしていきます。
⇩
③ご提案
Webサイトの構成・デザイン、またそこにかかるスケジュールと費用感などを共有します
⇩
④撮影・制作
サイトに必要な宣材の撮影、素材を制作します。
⇩
⑤コーディング
デザインをご確認いただき、GOサインが出たらサイト実装に向けてコードを書いていきます。
⇩
⑥納品・公開
確認・動作チェックなどを踏まえて公開へ。

▼強み
「デザイン表現力✖️クリエイティブ」
ただおしゃれなサイトは作りません。
お客様（ご依頼者様）がWebサイトを通して何を得たいのか。
この目的に合わせたブランドコンセプトをキャッチフレーズからサイトデザインで構築させていただきます。
またそれらを表現する際に必要な要素になってくる写真と映像を、
豊富なカメラ機材で、高いクリエイティブをご提供いたします。

▼料金プランやオプション

・他社製テンプレート
料金：950,000（税抜）〜
納期：約2〜3ヶ月

・Proテンプレート
料金：1,400,000（税抜）〜
納期：約3〜4ヶ月

・LIPELオリジナル
料金：2,100,000（税抜）〜
納期：約4〜5ヶ月

▼実績はこちらから
https://www.recruit.koshikawa.co.jp/

デザインのみや撮影のみの制作も可能ですので、お気軽にご相談ください。
お客様でお知らせやブログなどを更新できるWordPressサイトでの制作を想定しております。
ご不明な点や気になる点はお気軽にご相談ください！
ご連絡お待ちしております。

自社のみで採用活動されている企業様や、改善を繰り返しても現状から上手くいかない企業様はぜひご検討差下さい。
応募者数や採用手法、採用フロー、募集記事、利用している媒体のプラン、スケジュール等全てを精査して状況分析と原因究明を行い、改善策を提案させていただきます。

ざっくりとした情報でも大丈夫です！
いただいた情報から膨らまして丁寧にまとめ、提案させていただきます。

【基本作業内容】
・オリジナルデザイン作成
・PC／スマホ対応
・デザインに使用する素材の選定
・サイト内のキャッチコピーや文章のライティング（たたき台レベルです。専門的なことは書けません）
・ファビコン設定
・ワードプレスの更新方法マニュアルの送付

【ご用意いただくもの】
・掲載内容（箇条書きでもOK）
・画像、ロゴデータなど（あれば）
・デザインのイメージ（「やさしい」などのキーワードや色、参考サイトなど）

【デザイン制作ソフト】
・figma
・Adobe XD

特にご希望なければfigmaで作ります。

【構築】
ワードプレス

【制作の流れ】
①メッセージにて作りたいホームページの情報をお送りください。
②デザインの制作スタート
③トップページのデザイン提出（3日～1週間）
④確認・修正・確定
⑤下層ページ、ファビコンのデザイン提出（1～2週間）
⑥確認・修正・確定
⑦全ページのスマホ版デザイン提出（1～2週間）
⑧確認・修正・確定
⑨全ページコーディング（1～3週間）
⑩確認・修正・確定
⑪ワードプレス組込（1～2週間）
⑫確認・修正・確定
⑬納品

納品までの修正は追加費用なし。修正回数に制限はありません。
納品後の変更修正については都度相談させていただければです。

【強み】
・ご希望にあわせて柔軟に対応できます。
・早いレスポンス。
・お急ぎの場合は夜間や土日祝も対応可。
・web制作会社で4年半、フリーランスで3年のデザイナー歴。
・様々な業種のデザイン制作の経験。
・デザインが好きでお仕事してます。

心を込めて精一杯制作させていただきます。
よろしくお願いいたします。

貴社の採用ページを人事の専門家が制作します。

（ご提供内容）
・FV提案（画像/動画/コピー）
・コンテンツ提案（MVV、採用要件、事業概要、社員インタビュー等）
・デザイン案作成
・ワイヤーフレーム案作成
・画面遷移図作成
・開発/実装（貴社環境をヒアリングさせていただきます）

（背景）
そもそも私自身は人事のコンサルタントで、
地方企業やスタートアップ企業を中心に人事領域の支援を行っております。

そもそも採用サイトを作成しようと考えたときに、
・人事目線で製作してくれるプロがいない
・百万円以下で製作請け負ってくれる会社がない
という困りごとがあり、いっそのこと自分で学び、一からやってみようと思い立ちました。

必要な採用サイトはオープンし、非常に良いものができたのですが、
その時得たノウハウと組成したチームを一度のプロジェクトで解散するのがもったいないなと思ったのでこうして外販しております。

本件は、そのPJTを対応した
デザイナーとWebエンジニアとチームで対応させていただきます。

まずはカジュアルにお悩み相談からよろしくお願いします。

【このような方へおすすめ】
・ホームページは作ってないけれど、簡単でもいいから作っておきたい。
・しっかりとしたホームページを作って集客や採用にまでつなげていきたい

【ご提供内容】
3つのプランでご要望に合ったホームページをお届けします。

【制作可能なジャンル】
多種多様なジャンルで制作させていただきます。

【採用にお困りのお客様限定】

多くの企業が制作している採用映像では伝え切れない、
会社の雰囲気や、社員様の価値観を見せる映像を複数本作成。

＊ご提供映像の詳細＊

・ディスカッション形式の採用映像

採用に求める人財、会社のことや、仕事においての価値観が伝わるような映像に仕上げます。

他の採用映像との違い

実際にお仕事されている現場での会話をイメージ作成するため、
世に出回る採用映像とは違い、生の声、リアルな考えを発信することが可能。

それにより、

御社が本当に望む人材とのマッチング、
新入社員様が御社へ抱く実際の社風イメージの相違を防ぎます。

【具体的な納品物】

・１動画１テーマの映像（〜10分尺）
＊納品本数はプランによって変わります＊

<対象媒体>
・大手求人サイト
・無料のWeb求人サイト
・採用HP

<原稿作成の流れ>
自社の魅力の言語化やターゲットの設計が、原稿作成の肝になります。
そのため、お申し込みをいただいた後
30分〜2時間程度のお打ち合わせのお時間をいただきます。

すり合わせた原稿内容のコンセプトをもとに
原稿の納品を行わせていただきます。

「Wantedlyや自社メディア、求人サイトページで社員インタビューを掲載したい」
「採用広報を強化したいけど、社内リソースが足りない」
「社員の本音を引き出して、採用広報にも社員エンゲージメントにもつなげたい」
こうしたお悩みやご希望をお持ちの企業さまに、社員インタビュー記事をご提供します。

社員インタビューは求職者の方に注目されるだけでなく、社員のモチベーションアップや所属意識を高めるのに効果的です。社員のホンネを引き出し、インタビュイーも満足できる記事を作成し、来てほしい人に来てもらえる採用広報を実現するお手伝いをさせてください。

＜経歴・実績＞
・250名規模の税理士法人にて採用サイト立上げなどの採用広報を実施。
・2022年6月～フリーランスとして活動。
・Web制作会社、大学事務アウトソーシング企業、税理士事務所などの採用インタビュー記事作成。
・社内報制作会社にて、社員インタビュー記事受託（のべ100人へのインタビューと記事を作成）。

＜進め方＞
音源をご用意いただく場合
１，採用したい人材像や、採用で強化したい点などをヒアリング（オンライン）
２，記事のテイストを確認
３，社内で取材した音源を共有
４，記事を作成
５，納品
６，検収（1週間）
７，完了

※お急ぎの場合、1はメールのやり取りでも可能です。

インタビューから行う場合
１，採用したい人材像や、採用で強化したい点などをヒアリング（オンライン）
２，取材日程調整・記事のテイストを確認
３，インタビューの実施（現地もしくはオンライン）
４，記事を作成
５，納品
６，検収（1週間）
７，完了

※現地取材の場合、別途交通費を頂戴いたします。

＜納品物＞
・記事原稿
・音源
・書き起こし

基本的に土日祝は稼働しておりませんので、お問い合わせへの返答は平日となります。
ご不明点などございましたら、お気軽にメッセージをいただけますと幸いです。

▼こんな方にオススメ
採用ホームページ「engage（エンゲージ）」を作成したいけど…
○つくる時間がない
○どんなコンテンツをつくればいいか分からない
○プロにつくってほしい

▼ご提供内容
▽オンライン取材を実施し、現在の採用状況をヒアリング
▽上記を踏まえ、最適なコンテンツを選定し、制作します
▽初稿完成後、貴社にてチェックいただき、OKが出たら納品完了です

▼ご購入後の流れ
▽まずはオンラインでの取材日を決定します
▽オンライン取材を実施し、制作内容と納品スケジュールを決定
▽その後はメールにてやり取りを行います

▼制作可能なジャンル
基本的にすべての業界、職種に対応できます

▼料金プラン
3プランございます

▼納期
取材から7日～10日程度ですが、ご相談に応じます

【ポートフォリオ（外部サイト「foriio」）】
https://fori.io/takeshi-matsuda

【経歴概要】
新卒で総合人材サービスの会社へ入社。人材紹介を起点に、経営者・人事へのインタビューを通じて中途採用領域 における採用課題を解決。現在は、フリーのコピーライター/編集・ライターとして活動中。求人広告制作を中心に、 「採用」「医療」「グルメ(カルチャー)」のジャンルで企画・ディレクション~取材~執筆を担当。広告と読み物の両 方に関わりながら、紙媒体の企画~制作、コーポレートサイトや採用サイトなど Web メディアの企画~制作など幅広 く対応しています。

◆できること◆
◎コピーライティング・プランニング
◎ディレクション・編集
◎インタビュー・執筆
◎スチール撮影
◎その他企画

◆役割別の実績◆
◎コーポレートサイト制作
◎LP制作
◎広告制作
◎雑誌や専門誌の編集・執筆
◎Webコンテンツ企画・制作
◎その他Webライティング

◆ジャンル別の実績◆
◎採用
◎医療
◎不動産
◎カルチャー

◆スキルセット◆
コピーライティング ５年以上
インタビュー ５年以上
取材 ５年以上
ライティング ５年以上
誌面記事作成 ３～４年
コンテンツ企画 ３～４年
写真撮影 ３～４年
制作ディレクション ３～４年
Webディレクション １年未満
SEO １～２年

【採用活動にお困りではありませんか？】

採用を片手間にやる時代は終わりました。

・新卒・中途ともに採用は売り手市場へと変化
→少子高齢化に伴い、今後はさらに難易度が上がることが予想されます。
・技術の発展による採用環境の変化
→採用ニーズに対応するべく、採用手段も多様化。
・人事の役割の変化
→人が少ないからこそ、働き方改革やモチベーション経営、福利厚生の充実などで”やめない”環境づくりが急務。採用後の組織定着の重要性が増しています。

「社長が採用業務も行なっている」
「頻繁には採用活動がないため、都度社員が兼務している」
「採用担当はいるが、正直今のやり方で満足はしていない」
「媒体やエージェント、裾の尾を広げすぎた結果、管理が追いついていない」

そんな悩みをお抱えではありませんか？？

そのような状況の中で、実は、採用活動は比較的アウトソースがしやすい分野なんです。
コア業務（経営者や社員が行った方が良い領域）とノンコア業務（アウトソースしやすい領域）に分けることができ、ノンコア業務をアウトソースすることで、採用のコア業務やそもそもの本業に集中できる環境づくりをお手伝いいたします。（言うなれば、営業活動で一時期流行った”THE MODEL”が採用活動にも通じます。）

大手人材会社→人材ベンチャーという経歴の中で、
業界・採用職種問わず、100以上の企業の採用活動に尽力してまいりました。
採用コンサルタントとして、時に深く入り込み”人事部員の一員として”採用活動に携わってきました。

そんな私だからこそ、お力になれることも多いと思います。

あくまで個人で取り組んでいる業務になりますので、納期や費用はできる限り柔軟に対応いたします。

まずはお気軽にご相談ください！

求める人材から応募がなく困っていませんか？

• 人材会社へ依頼をしても、他社との差別化ができない
• 求める人材と異なり採用しても早期離職をしてしまう
• 自社の採用サイトを作る時間がなくメンテナンスできていない

たしかに、人材会社はライティングのプロではないため、マニュアル化された内容に準じて求人内容を作成しています。

また、貴社が求める人材を採用するためには「求める人材以外が応募しないライティング」も必要なのです。

しかし、このような専門的なテクニックは、ライティングを専門にした人材しか書けません。

求める人材からの応募をプロがお手伝いします！

• 求める人材からのエントリーが増加する
• 他社への人材の離脱が防げる
• 採用後のミスマッチを防ぐ

なぜエントリー増加・ミスマッチ防止ができる？

• 1時間以上の徹底インタビュー
• プロライターによるライティング
• キャリアコンサルタントによる監修
• プロマーケターによるユーザー行動分析

1時間もインタビューは不要だと感じますよね。

たしかに、業務が多忙な中で1時間も確保するのは、業績にすら影響が出てしまいます。

しかし、「自社でも気がついていない魅力」をアピールできていないことが、入社後のミスマッチ・早期離職につながってしまうのです。

だからこそ、人材を募集する最初のタイミングである「求人原稿」のタイミングで、インタビューをした内容を発信する必要があるのです。

そして、インタビューからライティングまですべてを、プロWebライター兼キャリアコンサルタントである、「田邉健」が一貫して担当いたします。

出品者：田邉健とは

• 元リクルートGで人材コーディネーター・採用アシスタント
• 転職ブロガー（月間アクセス数65,000PV）
• キャリアコンサルタント（国家資格有資格者）

自身で転職メディア「よちきゃり」を個人で運営しており、ライティングノウハウはもちろん、メディア運営のノウハウがあります。メディア運営に際しては、企業様へインタビューをおこない、自社では気が付かないような企業の魅力も発信しております。

さらに、メディア運営の傍でキャリアコンサルタントとして活動しており、クライアント（個人）のキャリア相談を受けています。そのため、ユーザーが転職に求めることを把握しており、ユーザー目線の求人原稿をライティングできるのです。

【監修メディア】

• PORTキャリア
• 就活の教科書
• CAREER BIBLE
• CAREER CLASS

執筆実績

現在、ランサーズに公開できる原稿や応募率増加などの実績がございません。
そのため、先着で数社に限って「モニター価格」として料金を設定いたしました。

今後、公開実績ができ次第に価格の値上げをいたします。
現在の価格にて申し込みを検討されるご担当者様は、早めにお問い合わせいただけますと幸いです。

”当社では、採用でお困りの企業に向けてソリューションを提供させて頂いてます。”

企業経営者の皆様、突然ですがこんな課題に悩まされていませんか？
「理念に共感する社員が少なく、事業成長が遅い」
「質の高い人材が定期的に入社してこない」
「求人広告をかけても応募が増えない」
「人材紹介手数料の高い手数料を泣く泣く払っている」

人材紹介会社がこれだけ大盛況の人材業界では、上記の悩みを抱えてしまう事はある意味当然かもしれません。

弊社はそんな状況を打破すべく、明日から使える解決策を提供しています。
採用費用が高騰するこれからの時代はこれから益々「直接採用」が脚光を浴びてきます。
現時点でtik tokなどのメディアを活用し採用に活かす企業も珍しくなくなりました。

採用問題に悩むことなく、すべてのクリニック経営者が診療や患者対応に全力で向き合える未来に、弊社として少しでも貢献できれば幸いでございます。

【業務内容】
WordPressを使った採用特設サイトの制作受託

【強み】
・少数精鋭の制作メンバーで品質を担保
・大手業者と比べて圧倒的低価格
・簡単な準備で後はたたき台の完成/納品を待つだけ

【制作の特徴】
・高い活用性（100%活用頂ける様に活用法を漏れなくお伝えします）
・高いデザイン性と豊富なコンテンツを両立
・明瞭会計/見積もりでの余計なオプション一切なし
・充実のアフターフォロー（ページ更新無料/月毎のバックアップ）

【対応業種】
〜〜サービス業界全般〜〜
不動産
鉄道・航空・運輸・物流
電力・ガス・エネルギー
フードサービス
ホテル・旅行
医療・福祉
アミューズメント・レジャー
コンサルティング・調査
人材サービス
教育

サービス導入する前にサービス説明資料をお渡しします。

p.s. ランサーズでお申込みの方には「Googleリスティング広告マニュアル」を無料プレゼント致します。採用・集客で役に立つノウハウです。

実際に構築したサイトをご覧になりたい方はurlをお伝えしますのでお気軽にメッセージ下さい。
https://irc.dev-centrum.com/(centrum,irc)
https://colovany.dev-centrum.com/
https://hui-yoyogi.com/
https://leap-creation.com/
https://www.infinityvector.com/
https://www.rokkakukan-sakurado.com/
https://rooth.botanistofficial.com/
...

wordpressカスタマイズを基本にして様々なアニメーションを実装したサイトを制作しています。
アニメーションの実現にはthree.jsも利用しています。
8年以上企業サイト、サロンサイト、ブランドサイト・サービスサイト、ポータルサイト・メディア・情報サイト、採用サイトなど幅広い部分のサイト開発経験があります。

Webサイト制作をします。
まずはお打ち合わせをしてすり合わせましょう。

■1.要件定義
ヒアリング
ガントチャート作成
市場分析
競合分析
商品・サービス分析
ブランド分析
ユーザー分析
要件定義

■2.デザイン（設計）
コンテンツ設計
構造設計
機能一覧設計
サイトマップ作成
レイアウト作成
ワイヤーフレーム作成
ガイドライン作成
見出しテキスト作成

■3.デザイン（意匠）
デザインコンセプト
レイアウト・要素配置調整
配色
フォント
詳細テキスト
動画・写真・イラスト
各種あしらい
アニメーション・エフェクト
ファーストビュー作成
デザインカンプ作成

■4.実装
インフラ構築
フロントエンド実装
サーバーサイド実装
CMS実装
管理画面実装
各種API連携
テスト
納品・公開作業

採用に特化したサイトを制作します。

こんな方におすすめです

• お知らせ、ブログを簡単に更新したい

• 初期投資を抑えて採用サイトを作りたい

• 表示速度が遅いのは困る

ベーシックプラン
WordPressのテーマSWELLを使用して採用サイトを制作します。
採用サイトトップページ1ページのみの制作です。
お客様ご自身で簡単にページ追加、修正を行っていただけるよう基本的な設定を行っています。
よくあるご質問、採用の流れ、スタッフの声などをいれることができます。
問い合わせフォームがつきます。
基本的なSEO設定、必要最小限のプラグインの導入を行います。
【制作例】
https://tochinai-dental-clinic.net/

テンプレート例は下記になります。
https://donguriko.com/demo/swell-02/
上記リンクはエラーになりますので、お手数ですがアドレスバーに貼り付けてご確認をお願いいたします。

スタンダードプラン
5ページまでのお得なプランです。

プレミアムプラン
10ページまでページを制作します。
スタッフの声などにカスタムポストを設定し、より更新しやすくします。

制作の流れ

1. こちらがおうかがいしたいことをまとめたヒアリングシートをお送りします。メール以外Zoomでの打ち合わせも可能です。

2. ヒアリングシートをもとに制作

3. ご確認いただき修正

4. 公開

5. 更新方法をZoomでレクチャーすることもできます。

オンラインで打ち合わせ・インタビューを行う、オンライン完結の商品です。

▼ベーシック・スタンダード
共にテキストのみの納品となります。
インタビュー（3名まで）と修正（3回まで）が金額に含まれます。
人数、回数がこちらを超える場合はオプションより追加してください。

▼プレミアム
企画から参加するプランとなります。
こちらは提案書（修正3回まで）と、インタビュー（3名まで）が金額に含まれます。
テキストの修正は無制限です。
修正、インタビューを追加する場合はオプションよりお願いいたします。

業界歴8年、HP制作実績200件以上のプロのクリエイターが、高いデザイン性と集客に特化したHPを作成いたします。

コーポレートサイトはもちろん、採用サイト、ECサイト、会員登録が必要なサイトなど、多くのバリエーションを手掛けてきました。

「事業主様と、その先にいるお客様のために」
機械的な作業で出来るホームページとは違い、事業主様と、その先にいるお客様に目を向けたサイト設計をコンセプトにしております。

◆こんな方におすすめ
・どんなホームページにするか悩んでいる方
・シンプルで見やすいHPをご希望の方
・文章など書くのが苦手な方
・事業等を始めたばかりで、費用を抑えたい方
・ホームページを作っても、うまく運用・活用できるか不安だと思われる方

※作って終わりの関係は望んでおりません。
制作後もメッセージにてアフターサポートをさせていただきます。

◆ホームページの基本内容
・トップページ
・下層ページ（６ページ）
・お問い合わせページ
・レスポンシブデザイン
・納品後のアフターフォロー

※基本的な内部SEO対策、サイトの高速化やSSL化などは全て対応させて頂きます。
ヒアリングに基づきサイト構成を決めていきます。
事業主様の業態によっては、基本内容の６ページ以上のボリュームとなることもあるかもしれません。

◆制作の流れ
・ヒアリングシートを記入していただく
・ヒアリングシートに基づきサイト構成・設計を行う
・ワイヤーフレーム制作
・必要な素材（写真や文章）をご用意いただく
（画像に関してはフリー素材も用意できます。）
・制作（コーディング）
・最終チェック
・納品、公開

ヒアリングシートは、かなり細かい内容の部分もございますが、聞き直しなど、極力無駄なやり取りを無くすためですので、分かる範囲で結構ですのでご協力お願いいたします。

納品後の修正に関して不具合などの修正は何回でも行いますが、デザインの変更や機能の追加などは別途料金がかかる場合がございます。

最後まで読んでいただき、ありがとうございます。
お客様の事業がホームページを通じて、さらに発展するよう、御社のWEBパートナーとして尽力いたします。
どうぞよろしくお願いいたします。

山下修平

engage（エンゲージ）で御社の採用サイト作成をお手伝いします。

採用活動は、適切なメッセージや魅力的なコンテンツを通じて求職者の心を引きつける重要なプロセスです。
しかし、多忙な採用担当者の皆様にとって、効果的な採用広告を作成することは容易ではありません。

そこで、貴社の代わりに採用広告の作成を代行いたします。

engage（エンゲージ）は、エン・ジャパンが運営する求人サイトの大手であり、無料で利用できる採用サイトの作成・運用ツール。
求人サイトを作成、求人広告を掲載、応募者を管理、面接の予約、内定者を管理、などが利用できます。
上手く活用すれば、費用を掛けて求人広告に掲載せずに求めていた求職者の目に留まり、人材を採用することが可能なサービスです。

「何を書いたらいいかわからない」
「地域密着型の媒体で反響が薄い」
「応募がこない」
「どんな仕事内容を書けばいいのか分からない」
と、よく聞く採用担当者様の声で、上記のようなお悩みが少なくありません。

求人広告掲載は、いかに「露出」し「誘導」していくのかが重要です。
是非、貴社の採用活動のお手伝いをさせてください。

＜サービス内容＞
Googleしごと検索とは2019年1月23日から始まった、無料で求人情報を掲載できるGoogleのサービスです。
Googleの検索エンジンで検索した場合に表示されます。（Chorme,safariなど）

例えば・・
営業　求人
介護　求人
介護　新卒
介護　転職

と検索すると青いタブの下に求人情報が掲載費無料で表示されます。

Googleの検索結果に、自社の求人情報を直接表示させるには、求人ページに、Googleが定める構造化データ（JSON-LD）をページにセットする必要があります。
しかし、構造化データだけでは様々な問題が発生します。

例えば・・
・社名で検索しないと表示されない
・職種 + 求人で検索しても表示されない
・画像が表示されない

私の実績として「職種 + 求人」で1位表示の実績があります。

＜当サービスの内容＞
①Googleしごと検索対応
②採用ページの見直し
③上位表示するための設定
④サイト設計の見直し
WordPressで構築されたサイトであれば採用ページ5ページまで全てこの価格で実施させて頂きます。
勿論WordPress以外のサイトも設定可能です。

＜サービスの流れ＞
１．購入前に一度、DMにてご連絡をお願いいたします。
　・サイトURL
　・企業名
２．お見積りを致します。
３．購入
４．サイトに直接設定を反映させます。
５．3日間程度様子を見て頂き納品完了となります。

本サービスは、単なる構造化データの作成ではなく、法人向けに販売しているコンサルティングプランと同じサービスレベルとなります。

「ホームページを作ってもらいたいけれども、納品後もテキストや画像の差し替えを行いたい！」

こちらのサービスは、このような考えをお持ちの方向けの、Wordpressを用いたホームページ制作です。

スマホ対応、SEO対策はもちろん、納品後にお客様ご自身でテキストや画像の入れ替えのしやすいサイトを制作致します。

【特徴】
◎ 納品後にテキストや画像の差し替えが可能
納品後にお客様ご自身で更新を行っていただけます。
HTMLやCSSの知識をお持ちでなくても、簡単に編集が可能です。
パソコン初心者の方でも更新を行えておりますので、パソコンの操作に自身がない方でもご安心くださいませ。

◎更新マニュアルのご用意
パソコンに苦手意識をお持ちの方からもわかりやすいと好評を頂いているオリジナルの更新マニュアルをご提供致します。

【ページ数】
合計4ページまでとなります。
追加オプションにてページ数を増やすことも可能です。

【ご用意いただく物】
・写真/画像素材
・ロゴ（ある場合）
・文章
・ドメイン、サーバー

※画像、イラストは有料オプションのご利用でこちらで無料素材をご用意することも可能です。

【サービスの流れ】
1.DMでお問い合わせをお願いします！
　確認次第ご連絡致します。
↓
2.購入後、こちらからヒアリング
お聞きしたい内容をご質問させていただきます。
↓
3.全体像作成(約1週間)
全体のイメージを作成します。
↓
4.配色のご提案・デザイン作成(約2週間)
↓
5.HPへと構築(約10日)
↓
6.納品

★こんな方にオススメです★
・HPを自分で更新していきたい方
・低価格でも高品質なオリジナルHPが欲しい方

★メリット★
1.現役デザインスクールの講師による制作
プロのデザイナーが制作をさせていただきます。
デザインのクオリティ、機能については申し分ないものをご用意致します。

2.集客に特化したスキル
マーケティング、SEOの知識で集客のお手伝いができます。

3.制作会社よりリーズナブルかつ高品質
複数業者とやりとりを行わない為、コストを抑えられます。

制作でのご不明点はサポート致します。
お客様と一緒に素敵なホームページを作り上げたいと思っております。

まずは「見積り・カスタマイズの相談」より、お気軽にご相談下さいませ！
すべて読む
購入にあたってのお願い
以下の内容についてご回答いただけますようお願い致します。

① ドメイン・レンタルサーバーの有無（有・無）
② ホームページ制作のご経験（有・無）
③ ホームページの種類（企業サイト／個人サイト／その他）
④参考サイトと参考とされたい箇所・理由
⑤サイト制作の目的
⑥サイトのターゲット
⑦使いたい色と割合（ある場合、3色程）
⑧問い合わせフォームの有無（ある場合、フォームの送信先アドレス）
⑨サイトの雰囲気（高級感・親近感等）

【注意事項】
・納期は内容状況次第で変動する事をご了承下さい。
・こちらからのメッセージに8日間回答がない場合は納品とさせて頂き、返金は行っておりません。
・初回ヒアリング後の大幅な方針転換については別途料金が発生致します。
・ワイヤーフレーム作成以降のキャンセルはお受け致しません。
・HP、ワイヤーフレーム、デザインはポートフォリオやサービスの一部で活用いたします。掲載・使用されたくない場合はオプションをご購入下さい。
・クローズ後の修正は別サービスにてお受け致します。
・ブロックカスタマイズにて作成する為、細かなご要望にお答えできない場合があります。

貴社の採用サイトで改善できる点を、徹底的に分析し、
求人広告歴が長いコピーライター／クリエイティブディレクターの観点で、
改善すべき点を具体的に洗い出し、アドバイスをいたします。

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弊社の方針や考えに共感いただけた場合は、
効果の出る採用サイトの制作を弊社で請け負うことも可能です。
これまでに数多くの企業の採用活動に貢献してきたノウハウで、
貴社の採用活動に寄与します。

engage（エンゲージ）で御社の採用サイト作成をお手伝いします。

◆『engage』とは
エン・ジャパン社が運営する、利用企業数は40万社と最も選ばれている採用ページの支援ツール。採用ホームページ作成、求人掲載、応募者とのやり取りまで、すべて企業が完結できる無料のサービスです。

◆当社が提供しているのが、
『engage』のコンテンツ制作代行サービスです。

テキスト作成に不安がある企業や、応募獲得に課題を抱えている企業に対して、
企業の魅力をしっかり伝えるengageのコンテンツおよび求人票の作成をします。

弊社コピーライターはリクルートとエンジャパンでの「求人広告制作」経験があり、

どんなに不人気職種でも効果が出せる秘訣があります。**

◆実際、当社がお手伝いした企業様のengageでは、爆発的に効果が出ています！

ある企業の採用担当者は「もうリクナビやマイナビをする必要がなくなりました…」とおっしゃるほど。
効果に徹底的にこだわります。ただ単にengageを制作するだけはありません。

【お問い合わせ後の流れ…】

▼お打ち合わせ
engageの制作というよりも、まず初めに貴社の採用計画や現在の採用状況などを確認します。
採用活動で困っている点をすり合わせて、解決すべき課題を設定させてください。
その課題をengageで解決できるかもしれませんので、そのソリューションをご提案します。

　⇒engageを制作するために…
　　どのコンテンツで何を伝えるか、効果を出すためのコンテンツは？
　　といったコミュニケーション設計を行ないます。

▼弊社で、コンセプトの設計・キャッチコピーの制作を行います。
単なるengageの制作にとどまらず、
貴社の課題解決や魅力を伝えられる採用ブランディングをご提案します。

▼弊社で、求人票も作成します。
募集職種を教えてください。その職種の魅力を伝えられるように、
仕事内容やデータ面のヒアリングをいろんな角度から行います。

※お写真は貴社からの支給になりますが、、、弊社での撮影も可能です。お問い合わせください！！
素材写真を活かして可能な限り写真・デザイン加工を行うなどして、効果訴求を高めていきます。

★Airworkなど求人掲募集を代行しますので、お問い合わせください！