株式会社Revival (revival100) | IT・通信・インターネット | クラウドソーシング「ランサーズ」

オンライン事務のサービス提供！医経分離を叶え、診療に専念できる環境をご提供します！

後継者がいない医院を買収し、居抜き開業。
１日来院10人からスタートし、開業１年で３倍の売上まで持っていくことができたがその後伸び悩む。その後、医療と経営の分離を行い、医院のブランディングや集患戦略、事業戦略の見直し、人事労務業務の委託など、院長が徹底的に診療に専念できる環境を整えた結果、年商3800万円から年商4億5000万円まで業績が飛躍しました。

　
▼可能な業務／スキル
　•採用コンサル
　•集患コンサル
　•医院経営コンサル
　•SEO対策
　•MEO対策+クチコミ
　•HP/LP制作
　
　
▼実績例
　・千葉県松戸市　個人開業医
　・埼玉県草加市　医療法人
　・東京都新宿区　個人開業医
　
　
▼活動時間／連絡について
　できる限り柔軟にご対応させていただきます。急ぎの案件等もお気軽にご相談ください。連絡は基本的にいつでも可能です。できる限り素早い返信を心がけますが、急ぎの仕事が入っている場合はお時間をいただくこともございます。ご了承いただければ幸いです。
　
▼得意なこと
『SNS戦略や口コミ戦略などをシステム化』
使用可能な広告媒体やポータルサイトの掲載整備、口コミ対策として違和感なくスムーズに患者様が口コミできるよう動線に組み込むことで、口コミ7件→165件へ飛躍的に向上。口コミ返信の文言なども提供し、患者満足度向上に繋がった。SNS投稿も定期的に投稿できるよう体制を整えた。

『人のマネジメントを変えたら良くなった』
院内ツールとしてチャットワーク、Skypeを導入し、口頭のやり取りを減らし、業務が円滑に進む体制を整えた。年次有給休暇の計画的付与なども導入し、変形労働制にし、週休３日を叶え、従業員の満足度もUP。

『経理の仕方の改善』
全て院長が給与計算・振込などを行なっていた為、可能な限り税理士に業務委託。振込は専門の事務スタッフをおき、事務部を形成。事務部を強化することで、書類作成・各種届出・申請・キャッシュフローの管理など院長の手を離れて行うことが可能となり本業に集中できるようになった。

ご興味持っていただけましたら、メッセージでお気軽にお声がけください。
　どうぞよろしくお願いいたします！

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登録日: 2024年4月25日