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6,205 人のフリーランスが見つかりました (0.02 秒)
15年間大手ソフトハウスでSEとして開発行った後、独立し、5年で500以上のサービス・アプリを開発
音楽とテクノロジーの融合企業 melamela です 以下に経歴や可能な業務などを記載しておりますので、ご覧ください。 【技術者経歴】 ・15年間大手ソフトハウスでSEとしてソフトウェア開発やシステム設計・製造を行う ... 続きを読む
駆け出しのWebデザイナーです。よろしくお願いします。
バナー・HP・名刺など、色々なものをデザインさせていただきます。
実力がなくても積み重ねればいつかは実現ができる!!
所持しているスキルはPC Word 2級、 速度1級 文書2級 漢字読み 6級 初めまして、上記にある通り私はあまり優れた才を持っているというわけではありません。 ですが、少しばかりのお手伝いや、手助け程度なら出来... 続きを読む
とにかく安くて、早くて、高品質のHP制作!
私たちは「安く・早く・高品質」をモットーに、ビジネスを加速させるホームページ制作を行っています。コストを抑えながらも、見た目の美しさと使いやすさを兼ね備えたサイトを提供し、最短での納品にも対応いたします。 シンプルなランディング... 続きを読む
20年を超える豊富なエンジニア経験と10年を超える確かなPM力であなたの事業に貢献します。
▼ 簡単な業界経験 ・20年以上のエンジニア経験 ・10年以上のプロジェクトマネージャー経験 ・10年以上のエンジニア教育経験(企業研修設計、個人向け学習設計、講師業、講師マネジメント等) ▼対応可能な業務 ・シ... 続きを読む
私たちは幅広い経験を活用し、お客様のニーズに合った作品を迅速に生産し、合理的な価格を選択します
あなたの訪問に心から感謝します。 誠意をこめてワークを製作いたします。 多面的な視点から、お客様の哲学と意見を考慮して、素晴らしい作品を作り上げます。 10年間のプログラミング経験をもとに様々なシステムを構築しました。 ... 続きを読む
東大生の現役エンジニアが全て対応
弊社はフロントエンドからバックエンドまで対応可能なWebエンジニアです。フロントエンドではNext.jsをはじめとするモダンなフレームワークを活用し、バックエンドではFastAPIやNestJSを用いたシステム開発を得意としています。... 続きを読む
システム開発、webサイト制作、スマホサイト制作、スマホアプリ開発ならお任せください
株式会社アクティブ・ワーク クリエイティブデザイン部です。アイデアと創造で、新しい価値をデザイン. WEB サイト制作を軸に、動画制作や紙媒体など多種多様な媒体におけるクリエイティブを提供しております。
ひらめきを大切に。細部まで作り込まれたプロダクトを。
はじめまして。
大手企業出身のプロがあなたのアイデアを形にします。
プロフィールをご覧いただき、ありがとうございます。 三重県在住でWeb制作会社を経営しています。 会社経営も落ち着き、Webページの管理業務が主となっており時間に融通が利くため、再開させていただきました。 以下に経歴や実績を... 続きを読む
【日程はいつでも応相談】あなたの人生を変えるお手伝いをさせてください!
はじめまして。 コーチとして活動しています安藤征史と申します。 個人事業でコーチングをメインに活動しております。その他、サイト運営なども並行しています。 過去に3回転職経験があり、激務の関係で適応障害を発症したこともありました。... 続きを読む
エンジニア歴9年(フリーランス期間7年)のエンジニアが実現したい未来を形にするお手伝いを致します。
フリーランス歴7年(エンジニア歴9年)で、HP制作、各種Webシステム開発、スマホアプリ開発などを経験しました。 ざっくり相談なども対応可能ですのでご相談ください。 ▼可能な業務/スキル ・Webシステム開発(Ruby(Ra... 続きを読む
氏名: 陳文 隆照 フリガナ: ノベフミ タカテル 性別: 男性 最寄り駅: 新大阪駅 * 自己PR PHP、Node.jsを駆使するバックエンドエンジニアとして、技術的な深みと対人スキルを兼ね備えています。... 続きを読む
規模の小さい事務所ながら上場企業案件の実績豊富
美大の恩師の事務所で5年勤務、フリーで4年、その後法人設立で現在に。 プロダクトデザインからグラフィックデザインやWEBデザイン、展示会デザイン、パッケージデザイン、店舗デザインまで幅広く経験してきました。
中小企業やひとり社長のためのオンライン専属アシスタントサービス(秘書・総務・人事・広報)
経営上のノンコア業務をすべてマキトリ。コア業務へ集中できる環境を作ります! ・作業に追われて重要な業務に集中できない ・採用してもすぐに辞めてしまう ・幅広い業務に対応できる人を採用できない このような課題をお持ちの方... 続きを読む
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