株式会社コネクトグロー

中途採用支援

株式会社コネクトグロー　代表取締役の押元です。

当社は「採用と採用した人材が定着することで企業の成長を促進させる」ということを掲げている会社です。

サービス提供においては 全て“成長につながるか？”という視点で採用から定着までを支援しています。

当社と比較検討される人材紹介会社や求人広告の代理店や採用代行会社の中には、稀に人を紹介すること、広告に掲載すること、応募数を増やすこと、採用することまでをゴールにしている会社もございます。

当社は、人材ビジネスの領域において、採用から定着するまでのみならず、会社が成長することまでをミッションとして掲げています。

そのため、

顧客の「今」だけでなく、会社の「未来」を見据えてサービスを提供しています。
企業の成長＝従業員だけでなく、従業員の成長＝企業の成長という視点でサービスを提供します。
お客様のお悩み解決のためには、社長の常識と反するご提案をすることもあります。
人は結局、採用してみないと分からない。それも一つの答えかと

元々、私は、人材派遣・紹介会社に約10年、従業員の福利厚生サービス会社に約8年在籍し、従業員として働いていました。

また個人では一般人向けに心理学に基づくセミナーやコーチングを提供行ったりしていました。

これらの経験から採用の入り口と入社後の育成やサポートによって、定着率や活躍ぶりが大きく変わるということを確信しています。

そのため、当社としては、採用から定着するまでのみならず、会社が成長することまでをミッションとして掲げております。

著書・執筆
「経営者、採用担当者へおくる　本当は教えたくない採用ノウハウ」
「小さな会社が大手と条件で戦わずに採用できる理由」（電子書籍）
一般財団法人 商工中金経済研究所発行『商工ジャーナル』2026年9月号付録『商工ビジネスデータ』にて、「価値観でつながる採用―人手不足時代に選ばれる会社―」を執筆。

発注したい業種

人材紹介・人材派遣

24時間以内のメッセージ返信率 過去1年間、24時間以内に返信したメッセージの割合を表します

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メッセージ通知 メッセージをいつ、どこで、どのように確認しているかを表します

お知らせ

メールの受信

登録日 ランサーズの会員登録日を表します。 ランサーズ歴が長い人ほど、ランサーズの使い方に精通しています

2021年8月7日