MSY

資料作成～オペレーション改善～戦略/制度設計まで。採用/教育/人事制度/賃金/評価設計等

【略歴】
・人材業界の最大手グループ会社で、採用/教育部門の責任者をしておりました
・現在はプライム上場グループで人事部長をしております
・10年以上、年間数百人～1000人の採用に携わっています

【経験年数】
・人材採用：10年以上
・人事制度設計、運用：10年以上
・人材教育、研修：5年以上

【キーワード】
予算作成、予実管理、採用戦略/計画策定、要件定義、ペルソナ作成、母集団形成、選考フロー改善、KPI・CVR・WBS管理、採用広告運用、人事制度設計、会社案内資料作成、採用ブランディング、求人票の作成、評価制度設計、人事規程策定/改訂、研修資料作成、OJTマニュアルの作成など

【実績】
・グロース上場企業様の制度設計と規程改訂ご支援を半年にわたり実施

【対応可能業務】
<採用ツール/資料の作成>
・既存資料のブラッシュアップ程度から、お話を伺いゼロベースでの作成も可能です
・pptでの会社説明資料、採用CVRの管理票、求人票など作成いたします
<戦略設計>
・採用戦略設計が可能です。要件定義からペルソナの設計、予算見合いでのチャネル選定、支援を行います
<オペレーション改善>
・選考フロー、広告の見直し等の支援が可能です
・各種管理/報告資料、規程改訂等のご支援です
<教育、研修>
・面接官トレーニング、一般的なOJT、コンプライアンス教育等の支援が可能です
<人事制度設計>
・人事制度、評価制度、賃金制度設計が可能です

【活動時間/連絡について】
・原則として、平日夜または土日となります
・同時並行で案件を多く抱えることはできませんので、予めご了承ください
・納期等はできる限り柔軟にご対応させていただきますので、何卒よろしくお願いいたします

発注したい業種

店舗（飲食店・居酒屋など）

塾・予備校

人材紹介・人材派遣

発注したいカテゴリー

経営・戦略コンサルティング

パワーポイント・スライド作成

Excel (エクセル) 作成

Word (ワード) 作成

人事・採用・面接代行

キャリア・人材コンサルティング

登録日 ランサーズの会員登録日を表します。 ランサーズ歴が長い人ほど、ランサーズの使い方に精通しています

2023年8月20日

メッセージ返信率 過去1年間、24時間以内に返信したメッセージの割合を表します

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メッセージ通知 メッセージをいつ、どこで、どのように確認しているかを表します

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