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「らしさ」を保って高速かつ大量の文章コンテンツ制作AIを開発する(ライティングAI)
【著書】 『「会社辞めたい」ループから抜け出そう!』(サンマーク出版)(サンマーク出版) 『ゼロストレス転職』(PHP研究所) 【プロフィール】 退職学®︎の研究結果とキャリア相談の経験をまとめた2022年出版の『「会社辞めたい」ループから抜け出そう!転職後も武器になる思考法』(サンマーク出版)は、Amazonの「転職よみもの」、楽天ブックスの「社会」、三省堂書店 有楽町店の「今週のベストビジネス部門」で1位となる。グロービス経営大学院と本の要約サービス「flier」を運営する株式会社フライヤーの「読者が選ぶビジネス書グランプリ2023」にノミネートされる。2023年1月30日に、2000部の重版が決定する(2刷)。 2023年3月に『ゼロストレス転職 99%がやらない「内定の近道」』(PHP研究所)を上梓し、楽天ブックス「労働」カテゴリーで1位、Amazon「転職よみもの」カテゴリーで3位を記録する。2023年11月6日に2000部の重版が決まる。 大手結婚相談所である株式会社オーネットのWebメディア「おうね。」の立ち上げ・編集長、キー局のHRサービスとオウンドメディアの新規立ち上げメンバー、フィンテックスタートアップのサービス編集長、不動産テック企業のCOO、奈良県三宅町の複業プロジェクトの人事・採用アドバイザー兼マネージャーを歴任。 【生成AI家庭教師】 2022年のChatGPT登場以降、これまでの人材系や婚活系のオウンドメディアの編集長経験や、ビジネス・音楽ライターとして活動していた経験から、生成AIの情報発信能力の高さに注目する。高品質の文章コンテンツを大量に高速で発信する生成AI家庭教師として活動を開始する。オウンドメディアや採用広報、経営者の情報発信にかかる時間的、金銭的、コミュニケーションコストを削減している。 【顧問、メンバーとして参画しているプロジェクト】 (1)音楽事務所:インタビューAIの開発ディレクション (2)出版ゼミ:メルマガAIの開発ディレクション (3)地方新聞社:AIを通じた情報発信支援 (4)夫婦サービス:体験談ライティングAIの開発ディレクション (5)女性向けキャリアスクール:イベントレポートAIの開発ディレクション (6)眼鏡屋:接客AIレポートの開発ディレクション (7)経営者:リバウンドしない生成AI導入プロジェクトのマネジメント
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