採用戦略〜求人票作成、人材会社の利用方法ノウハウ有。財務状況から貴社にあった採用方法をご提案可能。
【本業】
現役で、正社員として大手人材系企業にて中途人材紹介エージェント法人営業を行っています。
【スキル】
・人材紹介会社コントロール
・求人票要件定義〜作成
・スカウトメッセージ作成
・内定承諾に向けた戦略コンサル
・元銀行法人営業スキルを活かし、財務状況を把握しつつ、クライアントの事業成長を目的として、採用人材のアドバイス可能。
【実績】
・本業:中途採用決定実績30件超(2022年度)
配属チームの中核メンバーとして活動。社内表彰歴あり。
・副業:実績なし。
※守秘義務の都合上、実績の詳細は開示不可となります。何卒ご理解を賜りますよう、お願いいたします。
【以下本業の具体的内容】
■顧客:法人(業界問わず、年商1億未満企業から上場企業まで幅広く担当)
■担当社数:170社超
■新規・既存=5:5
■営業スタイル:既存企業のAFを行いつつ、新規開拓営業も同時並行にて行う。
■詳細:クライアントの事業成長を目的として、クライアントの経営陣の一員であるという意識を持ち、前職で培った財務的観点を踏まえながら、人材採用という手法でご支援を行っている。採用成功のために現状を細かくヒアリングし、求人票の改善提案や、事業成長に向けて何が必要なのか、を経営者とお話し、その実現に向け、必要な人材の採用計画提案等も行っている。
【活動時間/ご連絡について】
可能な範囲で柔軟にご対応させていただきます。急ぎの案件等もお気軽にご相談ください。本業の都合上、基本的には土日祝に案件対応となる事が多くなります。
ご興味をお持ちいただければ、是非お気軽にご連絡いただけますと幸甚でございます。
よろしくお願いいたします。
- 発注したい業種
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ホテル・旅館・民泊メーカー商社工業・製造卸売・小売食品・飲料・たばこ金融・保険住宅・不動産建築・工務店人材紹介・人材派遣
- 発注したいカテゴリー
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- 登録日
- 2022年8月15日
- メッセージ返信率
- ---%
- メッセージ通知
-
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実績・評価
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