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継続ランサー
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人事(労務関係) ・給与 ・年末調整 ・各種手当計算 ・保険手続き ・保険料改定 ・規程改正 ・ストレスチェック ・健康診断 約2,500名の給与・社会保険に7年に携わり、その後はベンチャー企業で人事業務の改善やフローの見直しなどに関わりました。
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