Kindle出版　表紙デザイン　シリーズ２冊の仕事 [コンサルティング・シンクタンク]

過去に募集された仕事の概要

応募の中で採用された制作物

実際の支払い金額

34,000 円

実際の受注者

kto design 本人確認

カタログなどのページものからポスター、チラシなどの販促物、パッケージ、LPデザインなど幅広く

ご依頼の件の修正版になります。 ご検討の程よろしくお願いいたします。

著者の意図を直接的ではなく、うまく察知してデザインに反映をしていただきました。ありがとうございます！！！

応募された制作物

募集詳細

依頼主の業種

コンサルティング・シンクタンク

依頼概要

はじめまして。研修講師や経営者へのコーチングをしております。
本書は経営者やリーダー向けの本となっております。
第1作目は、おかげ様でKindle9部門一位でした。
先日シリーズ5冊の表紙を依頼し、第二作目を昨日上梓しました。

今回は別シリーズ2冊分の表紙デザインをお願いいたします。
あなたの素敵なアイディアセンス、能力、お貸しください！

■依頼の目的/概要
Kindle出版、リーダー向けビジネス書籍の表紙デザイン２冊分をお願いします。

■本の内容
成果をあげるリーダーが必ずやっていることの一つとして
「承認」（関心をよせる、声かけをする、傾聴する、頼りにする、任せる、褒めるなど）
があげられます。

今回は、「承認」シリーズ二冊を構想しており、
この２冊分の表紙デザインをお願いしたいとおもっています。
下記に、２冊分のタイトル、記します。

まずは、一冊目８月8日に緊急上梓し、２冊目は数カ月後に上梓予定です。

●ビジネスパーソン向け
●シンプル、洗練、それでいてインパクトのあるデザイン
●シリーズ2冊の統一感も感じさせつつも、一冊と二冊目の違いも理解しやすい
●Kindleなので、文字の大きさなども留意した視認性

これらを軸に、依頼させていただく優勝者を決定します。

コンペで一位の方とは、その後、やりとりをさせていただき、
8月７日朝までには納品をしていただく形です。
スピード感をもって対応いただけるランサーさん、大歓迎です！

■タイトル

一冊目　＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
（メインタイトル）
成果をあげるリーダーが必ずやっている
承認パワーで人が元気に動き出す

（サブタイトル）
褒め下手でも大丈夫！
最もローコストで人と組織を元気にする技術

行動変容プロコーチ　
中島克也
Katsuya Nakajima


二冊目　＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
（メインタイトル）
成果をあげるリーダーが必ずやっている
承認パワーで組織が正しく動き出す

（サブタイトル）
あなたの承認は間違っていませんか？
無力感と閉塞感にさいなまれた組織を救う技術

行動変容プロコーチ　
中島克也
Katsuya Nakajima


■デザイン要望

※一冊目、二冊目の共通点や違い
　①「承認パワー」、「人」、「元気」　→ワンポイントカラーを入れる際は赤系で
　②「承認パワー」、「組織」、「正しく」　→ワンポイントカラーを入れる際は青系で

※シリーズを意識してもらうために、
　「１、２」「Ⅰ、Ⅱ」などをいれるバージョンも検討したいです。

一冊目の本文（７割方完成した状態ですが、参考にしてみてください）
あとは、皆さんの感性にお任せいたします。

その他何かご不明な点がございましたら、お気軽にご質問下さい。
よろしくお願いいたします。

みなさん、ご提案をありがとうござます。
承認を英語で表現する場合なのですが、
コーチング業界では「acknowledgement」を使います。
ご参考までに。

■ 選んだ理由

「人を元気に」「組織を正しく」というキーワード。インパクトや洗練された感じの提案が多かった中で、原稿を読んでいただくとわかるのですが、「承認」がもっている優しさと、それを「業績や成果」に結び付けていく力強さという一見、バランスのとりにくいメッセージを、イラストや文字フォント、空白をうまく使うことで、表現されていたと思います。ありがとうございました！！！

■ 提案者全員のお礼・コメント

皆さん、このたびはお忙しい中、本コンペへの参加、そして、ご提案をしていただき本当にありがとうございます。原稿を読んでいただいての本質を突いた提案の数々。私自身の発想を広げてもくださいました。招待できていただいたランサーの方も参加ありがとうございます。また、今後も2025年までに100冊上梓させていく予定ですので、関心あるテーマのときには、ぜひ、参加提案をしていただければ幸いです。ありがとうございました！！

添付ファイル

※ 締切後、添付ファイルはクライアントと当選したランサー以外は閲覧できません

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