株式会社ミッションラーニング

業績アップを実現する人事責任者請負人

人事関連業務１６年
企業で通算人事を９年経験。人事支援企業を起業して７年
コンサルではなく、人事課題を解決しながら業務そのものを伝授します。

企業人事責任者として人事制度、教育制度、採用、労務対応（時間管理、労基署対応など）。
研修を内製化し、メニューと講師を行なう。
新卒３年以内離職率低減５０％→１０％未満に。
新卒のナビも余計なオプションつけずに最低プランで良い採用に繋げた。

▼実施できる業務
＜経営企画の視点＞
・事象承継者育成
・次世代経営幹部育成
・人事戦略構築
・組織図の最適化
・経営企画担当立ち上げ支援
・新規事業開発支援
・起業支援
・経営者の悩み相談「聽き屋」
＜人事部長の視点＞
・人事戦略立案
・新卒採用の仕組み、プロセス、ルート構築
・中途採用の転職サイトでのスカウト業務
・教育の仕組み構築、社内勉強会立ち上げ
・業務効率化ファシリテート
・上記などHRビジネスパートナー業務

▼資格
MBA
論語指導士
第二種衛生管理者
元コーチングコーチ

▼業務実績
・民間企業（社員数２０〜７００名規模）
　次世代経営幹部育成、人事制度、新卒採用、経営企画室立上げ、業務効率化、離職率低下など
・自治体にて管理職研修多数
・大学にて経営学講義（非常勤講師）
・高校にて、生きる力を育む・進路選択の特別授業
・研修、講演の参加者、のべ20000人を超えました。

▼活動時間について
・もともと企業に訪問しての業務が多いため、スケジュールが入っていない日程で対応可能です
・訪問しての業務は、２時間、４時間、８時間などで実施。
・リモートの場合も事前の成果物の打ち合わせ後、業務開始させていただいています。
・打ち合わせは、WEB会議システムも可能。
・文字でのやり取りは、チャットワークも可能。
・地域は問いません。（当事務所は大阪市。交通費は相談）

▼最近の依頼傾向
・次世代経営幹部育成をしてほしい
・事業承継で前社長から次期社長への業務支援
・新卒採用で学生が集まらない
・業務改善（労働時間削減）などが多いです。

”人”に関することでお困りの方、ご興味持っていただけましたら、メッセージをお気軽に。
よろしくお願いします。

発注したいカテゴリー

経営・戦略コンサルティング

人事・採用・面接代行

経営企画・事業企画

キャリア・人材コンサルティング

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登録日 ランサーズの会員登録日を表します。 ランサーズ歴が長い人ほど、ランサーズの使い方に精通しています

2019年9月10日

メッセージ返信率 過去1年間、24時間以内に返信したメッセージの割合を表します

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メッセージ通知 メッセージをいつ、どこで、どのように確認しているかを表します

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