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新卒採用プロジェクトにおいて採用率９０％以上を１０年間継続
■ プロジェクトの目的：継続して新卒採用を実施する
■ 体制・人数：２名～３名体制
■ 自分のポジション・役割：統括責任者兼プロジェクトマネージャー
■ 目的を達成する上での課題：ミスマッチを防ぎ、将来の幹部候補生を選抜すること
■ 課題に対して取り組んだこと：応募学生一人一人との面談時間を数回確保して、本人の資質を見抜くこと
■ ビジネス上の成果：このな期間を除いて、達成率９０％以上を１０年継続
学生に対するキャリアカウンセリング、キャリアセミナー