-
freeCというHRTechサービスを展開するスタートアップでCTOとして開発に従事
■ プロジェクトの目的
ベトナムにおける転職市場の効率化及び活性化
■ 体制・人数
20名
■ 自分のポジション・役割
CTO
■ 目的を達成する上での課題
リコメンド精度を上げることにより、企業と求職者のマッチング効率を上げる事。
■ 課題に対して取り組んだこと
ユーザー動向を細かくデータベースに記録し、その情報を元に、ユーザー固有に機能するリコメンドエンジンを開発。
■ ビジネス上の成果
ローンチから１年で登録求職者約６万人、登録企業１０００社。PHP, javascript, laravel, react.js, react native,