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アパレルでの、店頭販売スタッフ
■ プロジェクトの目的
アパレル販売員として、お店で接客・レジ業務。
■ 体制・人数
10人未満
■ 自分のポジション・役割
アパレル販売員として、店頭で直接お客様とやりとりをする
■ 目的を達成する上での課題
お客様のニーズをしっかり捉えること。失礼のないよう、配慮すること。
■ 課題に対して取り組んだこと
お客様の話を聞き、自分からも積極的に質問をする。
■ ビジネス上の成果
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派遣会社にて、正社員として色々な業務
■ プロジェクトの目的
派遣会社に登録しているスタッフに、仕事の紹介やオファーをする。登録スタッフの管理。
■ 体制・人数
8人程度。
■ 自分のポジション・役割
事務職員として、スタッフのシフトや勤務状況や勤務態度の把握と管理。給与の計算と確認。仕事に応募してきた人材の、面接や採用等の連絡業務、契約。各アルバイト雑誌のスタッフとの掲載等の打ち合わせや契約。電話応対。諸々のデータ入力。その他庶務。
■ 目的を達成する上での課題
ひとつひとつ、間違いないように確認すること。
■ 課題に対して取り組んだこと
何事も丁寧に。疑問点は必ず解決するように。
■ ビジネス上の成果
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派遣社員として、配送会社にて勤務
■ プロジェクトの目的
配送会社にて、配達未完了の商品の管理と追跡。また各配送業者との電話等での連携。
■ 体制・人数
10人程度。
■ 自分のポジション・役割
派遣社員
■ 目的を達成する上での課題
正確にデータ入力をすること、各配送業者とのコミュニケーション。
■ 課題に対して取り組んだこと
間違いがないか丁寧に作業し、各配送業者と円滑に仕事が出来るように配慮すること。
■ ビジネス上の成果
ブラインドタッチの向上、コミュニケーション能力の向上データ入力、電話応対