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新規立ち上げの会社で経理や勤怠管理のシステム構築
■ プロジェクトの目的
新規立ち上げの会社にて以下のものを作成してほしいと依頼がありました
・経営状況が一目でわかるExcelファイル
・勤怠管理システムの新規構築
■ 体制・人数
Excelファイルに関しては私1人
勤怠管理システムに関しては3人
■ 自分のポジション・役割
勤怠管理システム構築においての主な役割はコーディング
■ 目的を達成する上での課題
顧客の求めているものとこちら側の理解に相違があった場合に差し戻しによるロスが生じてしまう
顧客がシステム構築の依頼をすることが初めてで、当初はその点を汲むことができずどこまで説明・提案をすればスムーズに進むのか理解していなかった
■ 課題に対して取り組んだこと
対面や電話での打ち合わせの後は、どんなに小さな点でも図などわかりやすい形で提案書を送付した
こちら側の理解に自信がない場合にはサンプルを数点用意し、選定後に作業に移ることにした
■ ビジネス上の成果
こちらの会社だけでもその後複数のシステム構築依頼を頂きました。
また、上記の課題の改善に取り組んだことにより「提案がわかりやすい」「スムーズに進む」といった声を多く頂くようになったため、新規立ち上げでまだ体制が整っていない会社の運営に携わった経験は私にとって大きく価値のあるものでした。Excel (VBA言語を用いたマクロも可)
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