この募集は2024年01月16日に終了しました。

【ヒアリング/監修】人事評価システムまたはEラーニングシステムの比較記事監修者を探していますの仕事 [広告・イベント・プロモーション]

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募集期間

4日間

提案数

2件

当選人数

0 件

(募集人数1人)

依頼概要: 当社の「人事評価システム」「Eラーニングシステム」の比較記事にて記事監修を行っていただける方を探しております。

下記内容をご確認の上、お引き受けいただけるか、ご検討をお願いいたします。

【背景】より正確なシステムの情報、比較をするうえで参考になる指標と、できれば実際の使用感などをユーザーにお届けすることによるSEO効果を必要としています。

【依頼内容】記事監修については、上記の製品カテゴリについて取材させていただき、当社側でコンテンツに追加した後に確認していただいて公開とさせていただければと思います。また、監修者情報として担当者様の名前や経歴などを記載させていだきます。

ライティングの必要はありません。こちらでヒアリングさせていただいた内容を記事に落とし込んでいきます。
記事内容の更新などで再びヒアリングさせていただき都度報酬をお支払いする形で長期でのお願いができる方を優先させていただきます。

ご興味がありましたら、是非ご連絡ください。
ご質問等がございましたら、お気軽に聞いていただければ幸いです。
よろしくお願いいたします。