【4000円/1記事】【人事向け】フィードフォワードとは？フィードバックとの違いも解説の仕事

見積もり募集の結果

見積もり募集の内容

記事の分野

人事、IT

記事タイプ

オリジナル記事

依頼詳細

人事HRに特化したブログメディアの記事執筆依頼です。

■概要
・人事（特に初心者やナレッジのない層）へ向け、フィードフォワードについて説明するものです。
そのため、文章の起承転結に通常以上に気を配り、かつ専門用語を控えた表現をしていただければ幸いです。知識の薄い人が忙しい中読むことを想定していただけるとイメージしやすいかと思います。
・非公開のWordPressを使って執筆いただきます （ID/PWは別途ご連絡します）
・執筆のための簡単なマニュアルも用意しています。
・5000文字~を目安にお願いします。

■見出し【内容例】※ライター様の経験や知識をもとに変更していただいてもかまいません。
下記の目次で執筆をお願いします。
・フィードフォワードとは(①意味②特徴)
・フィードバックとの比較(①違い②フィードバックのデメリット③フィードフォワードのメリット④この部分のまとめとしてフィードフォワードでなければならない理由)
・フィードフォワードの活用方法(どうすれば効果が得られるのかを具体例を交えながら解説)
・フィードバックとフィードフォワードの両方を活かす方法(①それぞれの違い②良い部分の比較③どのような相乗効果が得られるか)
・全体のまとめ
参考記事:
①https://bizhint.jp/keyword/151735
②http://www.itmedia.co.jp/enterprise/articles/1210/10/news001.html
③http://kenshu.jaic-manabi.com/column/feed-forward/
④https://jamboree-marketing.com/archives/120
■詳細（WordPressの書き方について）
・目次の見出しはWordPressの「見出し2」で表示させてください
・小見出しが必要な場合は「見出し3」で表示させてください
・画像は横幅は620px以上のものをご利用ください

■作業して頂く上での注意点
・記事の内容はオリジナルの文章を求めています。
・自動ソフトでの作成やネットから盗用した文章などは、記事カウントしませんのでご注意ください。

■予算に関して
報酬金額は固定で4000円/1記事（システム手数料を含めて弊社がお支払いする金額は5000円）

■納品物
・記事の作成/納品は非公開で投稿できるWordPressのページでお願いします
※ID/PWは別途ご連絡します

文字数

1記事あたり5000 文字

記事単価

5000 円

記事数

1 本

作業・単価の補足

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参考URL

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作業時の注意点

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補足説明

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キャンセル理由：発注の必要がなくなったため

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