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見積もり募集の結果
見積もり募集の内容
- 依頼主の業種
- マスコミ・メディア
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記事の分野
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転職
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記事タイプ
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オリジナル記事
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依頼詳細
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募集文をご覧いただき、ありがとうございます。
今回の募集では、転職に関する記事の「リライト業務」をご依頼させていただきます。
ぜひお気軽にご応募ください。
【仕事内容】
転職に関する記事のリライト業務(記事の改善)をご依頼させていただきます。
採用後は、すでに公開されている記事(弊社メディア内の記事)をお渡ししますので、
・検索者のニーズを満たせているか?
・読みにくい文章やわかりにくい表現はないか?
・自身の体験談を記事に含めることはできないか?
など、SEO観点で記事を分析していただき、改善点を考えた上で、
リライト版の記事をワードプレスに作成していただきます。
※実際にリライトしていただく記事は採用後にお渡しします。
※お渡しするのは弊社で公開している記事です。
すでに公開されている記事を改善していく作業となるため、
ゼロから記事を作成する必要はありません。
また、マニュアルも用意しておりますので、作業の進め方が不安な人もご安心ください。
上位表示できていない要因を分析し、的確に改善できる方のご応募をお待ちしております。
【料金】
リライト:1記事8,000円
(税込・手数料・源泉徴収込み)
※記事の改善作業となりますので、文字数は明確に決まっていません。
※既存記事の状況と改善内容によって、3,000字~10,000字程度の修正になることが多いです。
※新記事作成のご依頼も相談させていただく場合があります。
新記事作成は1記事5,000円でのご依頼を予定しております。
【応募するメリット】
★ディレクターをつけて客観的なFBをさせていただきます。
SEO面でのフィードバックもさせていただきますので、SEOスキルアップもお手伝いできればと思います。
(イメージ:https://gyazo.com/a6ef382bcf362b126ccfd83ef5045ac2)
★記事質によっては単価アップも検討
★継続発注も検討
【応募条件】
■MUST(必須条件)
・転職エージェントを利用した経験がある方
・週に25時間以上稼働できる方
・ワードプレス入稿が可能な方
■WANT(あると嬉しい条件)
・10記事以上記事を作成した経験がある方
検索者の気持ちを理解しながら、読者に役に立つ記事を書けるライター様の応募をお待ちしております。
【こんな人にはおすすめできない】
・自分の文章を添削されるのが嫌な方
⇒慣れるまでは、担当ディレクターに添削をさせていただきます。
・十分な稼働時間を取れない方
⇒週に2記事ペースで作成を進めていただきたいと考えております。
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応募・テストライティングについて
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【応募〜作業開始までの流れ】
①募集要項に応募をしていただきます。
②応募内容を確認して、条件と合う方にテストライティングの連絡をさせていただきます。
③テストライティングを行っていただきます。※原則3日以内に納品
③テストライティングの結果を見て合否判定致します。
④業務開始
応募の際は、必ず以下の項目を全て記入してご提案ください。
1.経歴・ライティング経験(記事が公開されている場合は記事のリンクも)
2.チャットワークの有無
3.スカイプの有無
4.WordPress上での執筆経験の有無
5.1日の稼働時間
6.転職エージェントを利用した経験はあるか?
テストの内容は以下の通りです。
【テストの内容】
・指定のキーワードでペルソナの設定を行っていただきます。
・記事を1記事お渡ししますので、改善点を挙げていただきます。
・実際に改善版の記事構成を作成し、リード文と一つ目の見出し2の本文のみ作成していただきます。
※テストの報酬は500円になります。(税込み、手数料、源泉込み)
※上記の通り、テストでは記事をそのまま1記事作成することはありません。
※テスト記事をテスト以外の目的で利用することはありません。
以上になります。
何か分からないことや質問等ございましたら、提案の際にご連絡いただけますと幸いです。
それではご一緒にお仕事をできることを楽しみにしています。
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記事数
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10 本
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文字数
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1記事あたり6000 文字
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記事単価
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8000 円
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作業範囲
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画像枚数
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4 枚/記事
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画像の入手方法
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作業・単価の補足
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設定なし
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参考URL
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設定なし
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作業時の注意点
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設定なし
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補足説明
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設定なし
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(自動メッセージ)選定期限を経過しても当選決定やキャンセルが行われなかったため、自動キャンセルとなりました。
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