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就業規則や36協定、テレーク規程、育児介護休業規程などの作成を行います
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業務内容
社会保険労務士として、法令に準拠し、企業様の現状と要望に沿った就業規則、36協定等の作成をドラフトを提示するかたちで提供します。
テレワークやフレックスタイム制などの規定にも対応します。
作成のためZoomや必要であれば、訪問して企業様の現況、要望を伺い作成いたします。