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企業で働く従業員のキャリア相談、相談窓口を担当致し ます
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業務内容
育休復帰支援を得意とするワーママキャリアコンサルタントです。
これまで数多くの働く人のサポートをしてきた経験を活かし、
従業員のキャリアコンサルティングを実施します。
・悩みを相談できることでパフォーマンスやモチベーションの向上
・自身のキャリアを考える機会を設けることによる能力開発
など、従業員だけでなく会社に与えるメリットも多くあります。
会社の理念や方針を理解した上で対応させていただきます。
面談後はフィードバックや報告書などを作成し、会社の成長につなげていきたいと思っています。
一度気軽にご相談ください。
企業で働く従業員のキャリア相談、メンタルヘルス相談、相談窓口を担当致します
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業務内容
2022年4月1日に、中小企業に対してパワハラ対策のための相談窓口設置が義務化されました。これに伴い相談窓口設置が必要になります。社内で対応ができない場合は、社外に相談窓口でも可能です。
私は社労士でキャリアコンサルタントであるため、柔軟に対応をさせて頂きます。
★相談窓口を設置して、企業で働く従業員のキャリアコンサルティングを実施します。
会社の方向性や理念などを確認しながら、対応をさせて頂きます。
・従業員の悩みの相談
・従業員のモチベーションを向上
・従業員の働き方
・メンタルヘルスの相談
・外部の相談窓口
企業でのキャリア面談の後は、フィードバックや報告書などを作成し、経営者とどのように人材育成を行っていくか一緒に考えたいと思っています。
外部の相談窓口設置で従業員も安心して働くことができます。
一度気軽にご相談ください。