業務内容
こちらのパッケージをご覧いただきありがとうございます。
採用広報や母集団形成には力を入れているのに、
「応募が来ても途中で辞退される」
「面接で手応えがあったのに内定承諾に至らない」
「魅力はあるのに、求職者に伝えきれていない気がする」
──そんな課題を感じたことはありませんか？
当サービスは、“採用の意思決定率を上げる”ことに特化したアトラクト（魅力付け）支援サービスです。
社内で対応しきれない“魅力づけフェーズ”を、貴社の採用チームの一員として代行・補完いたします。
◆アトラクトが採用を左右する時代
今の求職者は、給与・待遇だけでは動きません。
「この会社、なんかいいかも」という“感情的納得”が意思決定を左右します。
そのきっかけになるのが、「アトラクト（魅力付け）」です。
・企業側からの思いや熱量の発信
・求職者の不安や迷いに寄り添う対話
・個別対応による“自分ごと化”の促進
これらを丁寧に挟むことで、志望度・承諾率の向上、辞退率の低下、そしてミスマッチの防止が実現します。
◆このような企業様におすすめです
・魅力づけのノウハウがなく、求職者との関係構築がうまくいかない
・応募や面接対応に追われ、アトラクトに時間をかけられない
・面談やメッセージなどの“接点”をプロに任せたい
・面接やクロージングの辞退率を下げたい
・採用における“人の温度感”をもっと伝えたい
◆サービス内容（プランにより変動）
・貴社の強み・文化・価値観のヒアリング＆インプット
・アトラクト戦略の設計
・メッセージ・面談によるアトラクト実行（タイミングは貴社指定可）
・対応結果の共有
◆導入の流れ
①初回ヒアリング（現状の採用課題、業界特性など）
②打ち合わせ（オンライン・チャット対応可）
③プラン設計・ご提案（ご希望の対応人数や期間に応じて）
④実行・接点対応開始
⑤効果検証・改善提案
◆ サービスの強み
「不人気業界」で成果を上げてきた、実践型アトラクト支援
私たちは、採用市場で敬遠されがちな物流業界において、
“魅力が伝われば人は集まる”ことを証明してきました。
テクニックではなく、本質的な魅力を掘り起こし、言語化・体現し、1対1で伝える。
貴社に代わり、求職者一人ひとりに合わせたアトラクトを丁寧に実行します。
◆まずはご相談からでも歓迎です
「魅力づけって何から始めればいいかわからない」
「実際どんな対応をしてくれるの？」
といったご相談だけでも大歓迎です。
“採用の成果＝人が動く設計”に変えたいとお考えでしたら、ぜひ一度ご連絡ください。
まずは相談ベースでも構いません。ぜひお気軽にご連絡ください。
- 業務
- 人材採用代行・RPO
基本料金
オプション料金
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5日前
運送業界特化の採用支援を行なっております
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- 法人
- 愛知県
当社は愛知県で運送業界に特化した採用支援を行なっております。
若者の人口減少により、若手の採用が難しくなっている昨今。
専属の人事がいてもスピードについていけないぐらい工数が増えているのも実態としてあります。
・専属人事がいない
・人事が1人だけで手が足りない
そんな企業様のサポートをさせていただきます。
サービス内容としては
・採用代行
・採用コンサルティング
・SNS運用代行
・採用ブランディング
を提供しております。
代表が運送業界の採用責任者だったこともあり、運送業界に強みはありますが、他業界でも採用の支援をさせていただくこと可能です。
人材不足で苦しむ中、人事に固定費を割けないという企業様に、月単位で必要な時に必要なだけお使い頂ける人事として伴奏いたします。
採用に関するお悩みはなんでもご相談ください。
