お客さまの声
業務内容
貴社の人事データを分析し、人事制度を設計します。
- 業務
- 人事評価・制度設計
基本料金
ベーシック
スタンダード
プレミアム
出品者
現役の組織人事コンサルタントが、貴社の人事企画をお引き受けします!人事制度・人材育成・組織開発等
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- 個人
- 東京都
大手コンサルティングファームにおいて、組織・人事領域のコンサルティングに従事しております。これまで、以下のようなテーマを担当してまいりました。
・総合サービス業の人事戦略立案・人事制度改定
・中堅製造業の人事制度改定
・大手IT企業の人材育成施策立案
・大手製薬企業の組織設計/組織開発
上記経験を踏まえ、以下の領域でサービスを提供させていただきます。
【ミッション・ビジョン・バリュー(MVV)】
・MVV作成
・部門目標・個人目標への落とし込み
・MVV浸透のための各種制度設計
【人事戦略】
・人事中経作成
・人材マネジメント方針策定
・人材ポートフォリオ作成
【人事制度】
・等級制度の設計
・評価制度の設計
・報酬制度の設計
【人材育成】
・求める人材像の策定
・人材のスキルセット診断
・人材育成施策の立案・実行
・研修の実施
【組織開発・組織変革】
・組織課題の見える化
・組織変革に向けた施策の立案・実行
・組織変革に向けた各種制度設計
…
注文時のお願い
・就業規則
・賃金規定
・賃金データ
・業績データ
等
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50,000円
・人事データの分析 ・人材マネジメント方針の策定
納期 60日 -
200,000円
・人事データの分析 ・人事基本方針の策定 ・人事制度(等級・評価・報酬)のうち、1〜2つの制度を設計
納期 60日 -
300,000円
・人事データの分析 ・人事基本方針の策定 ・基幹人事制度(等級・評価・報酬)の設計 ・人事制度移行支援 ※ 納期は、6ヶ月以上(応相談)です。
納期 90日